ما هي أهدافك المهنية؟ (مع 10 إجابات نموذجية للمقابلة)

كل شخص يضع أهدافًا وغايات في الحياة. من المحتمل أن يتم اعتبارها كخريطة ستساعدك على توجيهك عبر مستقبل غير مؤكد. تهتم المنظمات بمعرفة هذه الأهداف والرؤى والأهداف. هذه تساعدهم بشكل كبير على فهم الكثير من السمات المتعلقة بتفضيلاتك وأولوياتك وموقفك تجاه العمل والحياة ، مما يسمح لهم في النهاية بمعرفة ما إذا كان من الممكن استيعابك في هذه الشركة أم لا.

ما هي أهدافك المهنية

لماذا هذا السؤال؟

يجب أن تتساءل عن سبب اهتمام المحاور بالأهداف والغايات الشخصية. قد يعتقد البعض أن هذا انتهاك للخصوصية ولن أجيب على هذا السؤال. لكن انتظر. هذا سؤال تم إعداده وإطاره بذكاء ويوفر نظرة ثاقبة لعقلك. يساعد هذا المحاور على تحليل مجموعة متنوعة من الأشياء ، ومن أبرزها:

  1. هل أنت جاد في فتح هذه الوظيفة؟
  2. هل يتوافق الوصف الوظيفي حقًا مع أخلاقيات العمل وتفضيلاتك؟
  3. هل ستترك المنظمة بعد خدمتها لفترة قصيرة؟
  4. ما هي دوافعك ، هل هو المال فقط؟
  5. هل ستكون قادرًا على التوافق مع ثقافة العمل التي تقدمها الشركة؟

إذا كان المحاور قادرًا على العثور على إجابات لجميع هذه الأسئلة ، على الأسطر المتوقعة والمعايير المحددة مسبقًا ، فعندئذٍ فقط ستكون قادرًا على تأمين وظيفة ، وإلا ، مثل الكثيرين ، ستضيع أيضًا في خضم المنافسة.

لماذا تحديد الأهداف؟

هناك العديد من الموظفين والمهنيين العاملين الذين ما زالوا غير مدركين لأهمية تحديد الأهداف والأولويات في الحياة. قد تتساءل ، لكن جميع الرياضيين والفنانين ورجال الأعمال البارعين تقريبًا وضعوا أهدافًا في الحياة للإبحار السلس إلى الأمام. هناك فوائد مختلفة لتحديد الأهداف ، مثل:

  1. يساعد في إدارة الوقت بشكل أفضل
  2. يمنحك الدافع لإنجاز مهامك وأداء واجباتك في إطار زمني محدد
  3. يساعدك على تحديد ما تريده بالفعل في الحياة بشكل أفضل
  4. عند الانتهاء من هدف ما ، فإنك تحقق الرضا ومستوى الثقة المتزايد ، مما يساعدك على الأداء بشكل رائع
  5. يسرع حياتك المهنية
  6. يساعدك في الحصول على مركز وتعويض أفضل للشركة
  7. يجعلك منضبطًا وموجهًا نحو التفاصيل

الأهداف المهنية المشتركة

يضع الموظفون أهدافًا للتقدم الوظيفي السلس والتقدم. نظرًا لأن كل فرد مختلف ومتميز عن الآخر ، يمكن أن تختلف هذه الأهداف من شخص لآخر ، بناءً على كفاءته وأولوياته الشخصية. ومع ذلك ، يمكننا تلخيص الأهداف المهنية الرئيسية على النحو التالي:

1) الأهداف المتعلقة بالتعليم

قد ترغب في الدراسة أكثر وجعل نفسك أكثر استنارة. لهذا الغرض ، يجب عليك تحديد هدف تعليمي. على سبيل المثال ، سوف أكمل شهادتي محلل مالي بالطبع خلال العامين المقبلين.

2) أداء الأهداف ذات الصلة

تساعدك هذه الأنواع من الأهداف على تحقيق أداء عمل أفضل في مكان العمل من خلال جعلك أكثر كفاءة وفعالية وتركيزًا. على سبيل المثال ، سأحاول في المرة القادمة إزالة خطأ برمجي مشابه في غضون يومين.

3) الأهداف المتعلقة بالتمويل

الادخار عادة جيدة. وقد زادت أهميتها فقط. يضع الموظفون أهدافًا مالية من أجل تأمين مستقبلهم. على سبيل المثال، سأقوم بتكوين مجموعة تبلغ قيمتها حوالي 50,000 ألف دولار بحلول نهاية عام 2024.

4) الأهداف البدنية

السمنة. غير صالح. ضئيلة جدا. باختصار، أنت غير لائق بدنيًا ومعرض للمرض والضعف. ثم يجب عليك أن تسعى جاهدة لإصلاح بعض الأهداف المادية. إن تحقيق هذه الأهداف والحصول على جسم جذاب، سيعزز ثقتك بنفسك بشكل كبير.

5) أهداف الإجازة

عدم اللعب والعمل فقط يجعل الشخص مملًا ومملًا. ربما سمعت هذه المقولة في حياتك. يُنصح بأخذ إجازة من العمل لبضعة أيام والذهاب في إجازة. وهذا يساعد على تجديد وتحديث عقل الفرد مما يؤدي إلى مزيد من التركيز والكفاءة.

6) أهداف الخدمة العامة

يتم تحديد هذه الأنواع من الأهداف بشكل دائم. هناك العديد من الموظفين في الوقت الحاضر يعملون اجتماعيًا من أجل تحسين المجتمع. على سبيل المثال ، سأزرع 500 شجرة في العام المقبل أو سأوزع الطعام على 1000 مشرد خلال الأشهر الستة المقبلة.

أفضل خمس نصائح للإجابة على هذا السؤال بشكل مثير للإعجاب

1) أذكر هدفين كحد أقصى

من الجيد أن تضع أهدافًا لكل شيء تقريبًا في الحياة. لكنك لست مطالبًا بمشاركة قائمتك الكاملة مع صاحب العمل. يجب أن تحتوي إجابتك على هدفين كحد أقصى. سيكون هذا كافيا لأغراض التقييم. يمكن للإجابات المفرطة في الإثارة أو المطولة أن تنفصل عن المحاور وفي نفس الوقت قد تفقد التركيز والتركيز.

2) اشرح بشكل صحيح ، ولكن باختصار

لقد لوحظ أن العديد من الموظفين يميلون إلى الانجراف عند سؤالهم عن أهدافهم. يبدأون فقط في سرد ​​قصصهم الخلفية الكبيرة ، ودوافعهم ، والإلهام وراء تحديد هدف معين. هذا غير مطلوب على الإطلاق. بدلاً من ذلك ، يجب أن تكون هشًا ومباشرًا. يجب أن تكتمل إجابتك في غضون 5 دقائق.

3) تقديم إجابة معقولة

مجرد قول ذلك:

  • أحب تحديد أهداف للتقدم الوظيفي
  • لقد حددت العديد من الأهداف ، لكنني في حيرة من أمري حول أي منها أريد مشاركته
  • لم أحدد هدفًا بعد ، لكنني سأفعل ذلك بالتأكيد قريبًا
  • أعتقد أننا يجب أن نعيش اليوم دون التفكير كثيرًا في المستقبل

الردود المستندة إلى سطور مماثلة ، أظهر ببساطة عدم استعدادك وموقفك غير الرسمي تجاه الوظيفة الشاغرة. يجب أن تكون إجابتك منظمة بشكل جيد ويجب أن توضح سببًا أو سببين واضحين لتحديد هدف معين.

4) لا تشارك الأهداف المستحيلة

يميل الناس إلى الإفراط في الذكاء ومن أجل إثارة إعجاب صاحب العمل ، فإنهم يميلون إلى مشاركة أهداف غير واقعية تمامًا وغير قابلة للتحقيق. على سبيل المثال ، قد يقول المرء إنني سأصبح مخرجًا خلال الأشهر الثلاثة القادمة ، من خلال العمل الجاد حقًا. هذا لا يسير على ما يرام مع المحاور الخاص بك ويظهر عدم فهمك التام للسؤال.

5) لا تبالغ في التفاؤل.

الردود المفرطة في التفاؤل مثل ، لقد حددت هدفًا للحصول على منصبك أو سأبدأ قريبًا مؤسستي وأصبح تهديدًا لك ، ستؤثر بشدة على سمعتك وستظهر لك كشخص غير جاد ، يحب الكلام ولكن لا شيء عملي.

آخر عشر إجابات نموذجية للنظر فيها

نموذج إجابة واحد

أهمية تحديد الأهداف كبيرة في الحياة المهنية. أتبع هذا المبدأ وأضع نفسي بعض الأهداف. الكينونة الأبرز ، هدفي التعليمي. أرى نفسي كمدير حسابات أول في غضون السنوات الثلاث المقبلة وسأكمل دورة المحلل المالي في غضون 3 شهرًا القادمة. إلى جانب ذلك ، سوف أتعلم أيضًا العزف على البيانو خلال الأشهر الستة المقبلة والمضي قدمًا في حبي للموسيقى.

نموذج الإجابة الثانية

كوني شخصًا ذو توجه وظيفي ، فأنا دائمًا أضع أهدافًا لتحسين أدائي في مكان العمل. في مجال تطوير البرمجيات ، وجدت أن اختبار البرامج بحثًا عن الأخطاء وأخطاء وقت التشغيل ، يستهلك الكثير من الوقت. لقد حددت هدفًا لنفسي ، وهو تقليل هذا الوقت من 90 ساعة في المتوسط ​​إلى 75 ساعة ، دون التأثير على كفاءتي الشخصية والالتزام الصارم بجميع الإرشادات والمبادئ.

نموذج الإجابة الثالثة

يتطلب مجال المحاسبة الخاص بي التدرج المستمر لمهارات الفرد وخبراته المهنية. هذا ممكن فقط عندما نخطط ونجري دورات احترافية. لقد وضعت خطة لمعرفة أحدث إصدار من برنامج SAP FICO ، خلال العام المقبل. أعتقد ، بهذه الطريقة ، سأكون قادرًا على المساهمة في صاحب العمل بشكل استثنائي واستراتيجي ، وبالتالي تحسين فرصي في الترقية والتعويض المالي.

نموذج الإجابة الرابعة

لطالما كنت مفتونًا بفكرة ريادة الأعمال. لقد حددت هدفًا لبدء نشاط تجاري متعلق بالأغذية خلال السنوات السبع القادمة. لكن هذا لا يؤثر بأي شكل من الأشكال على حياتي المهنية مع الشركة. لتحسين أدائي الحالي ، سألتزم بدورة محو الأمية المالية ، خلال الأشهر الستة المقبلة.

نموذج الإجابة الخامسة

أعتقد أن أخذ فترات راحة منتظمة وقصيرة يترك أثرًا إيجابيًا على العقل البشري مما يؤدي بدوره إلى تحسين كفاءته وفعاليته في مكان العمل. أخطط للقيام بثلاث رحلات متميزة لثلاث دول جزرية خلال السنوات الثلاث القادمة مع عائلتي. لا أريد أن أكون موظفًا مملًا ، بل أريد أن أكون نشيطًا ومتحمسًا ، ومستعدًا لإكمال المهام المخصصة بطريقة محددة زمنيًا. دفعني هذا إلى تحديد هدف الإجازة.

نموذج الإجابة ستة (للمستجدين)

كوني متقدمًا لوظيفة لأول مرة ، أشعر أنني لست في وضع يسمح لي بتحديد أي هدف مهني. لكن مع ذلك ، فقد وضعت لنفسي بعض الأهداف التعليمية التي يسعدني مشاركتها. أرغب في إكمال درجة الماجستير في إدارة الأعمال خلال السنوات الأربع القادمة ، أثناء العمل بنشاط مع مؤسستك المرموقة. بخلاف ذلك ، قمت بالترتيبات اللازمة لتحسين مهارات الاتصال الخاصة بي ، من خلال الانضمام إلى دورة تدريبية عبر الإنترنت. سيتم الانتهاء من ذلك في غضون 4 أشهر القادمة.

نموذج الإجابة السابع

الأهداف تعطي معنى وهدفًا لحياة المرء. لقد حددت بعض الأهداف المتعلقة بالوظيفة لنفسي. أتمنى أن أصبح مديرًا خلال السنوات الخمس القادمة. لهذا ، سأعمل بجد في مكان عملي ، وأقوم بترقية مهاراتي من خلال الانضمام إلى الدورات التدريبية عبر الإنترنت لتحسين مهاراتي الفنية والشخصية. علاوة على ذلك ، قررت أيضًا الانضمام إلى جلسات الخطابة العامة في نهاية كل أسبوع ، من أجل تهيئة شخصيتي الكاملة.

عينة الإجابة ثمانية

تحديد الأهداف أمر ضروري والعمل عليها إلزامي. لقد حددت هدفًا لإغلاق صفقات أكثر بنسبة 30٪ مقارنة بالعام السابق. من أجل تحقيق هذا الهدف ، أتعلم مهارات الإقناع باستخدام برنامج YouTube و CRM من معهد مرموق وتحسين قاعدة مفرداتي من خلال قراءة الكتب الإنجليزية الشهيرة. أعتقد أنني أعمل بجد وسأكون قادرًا على تحقيق أهدافي في الوقت المناسب ، كما هو مخطط وفكر.

نموذج الإجابة تسعة

نضع أهدافًا من أجل المضي قدمًا في الحياة. أنا أؤمن بنفس المبدأ وقد حددت بعض الأهداف المالية لنفسي. لقد حددت هدفاً ، وهو تكوين مجموعة متنوعة من 100,000 دولار في السنوات الخمس المقبلة. سأستثمر مبلغًا متساويًا في الصناديق المشتركة والودائع لأجل وخطط التأمين والسندات والسندات الحكومية. بهذه الطريقة سأكون في وضع يسمح لي بتأمين مستقبلي وكسب حياة جيدة.

نموذج الإجابة عشرة

أعتقد أنه يجب على المرء أن يطور باستمرار مهاراته وقدراته ، من خلال السير على طريق التعلم المستمر. لهذا الغرض ، قررت أن أقوم ببرنامج زمالة بدوام جزئي لمدة عام تنظمه منظمة رائدة لتنمية المهارات في بلدنا. في هذا ، سأكون قادرًا على تعلم المهارات والإجراءات العملية ، من شأنها تحسين فهمي وتوسيع قاعدتي. أعتقد أنني سأكون قادرًا على المساهمة في صاحب العمل ، ونشر هذا بشكل أكثر فعالية.

وفي الختام

الشخص الذي لا يضع أهدافًا وغايات في حياته ربما لا يكون جادًا بما يكفي لمسيرته المهنية وفي النهاية مستقبله. هذا سؤال شائع للمقابلة ويساعد صاحب العمل على تقييم جديتك وانضباطك. يمكن للإعداد الدقيق أن يصنع المعجزات ويمكن أن يساعدك في تأمين ، وظيفة أحلامك. إذا كنت تحب مقالاتنا فلا تنس مشاركتها مع عائلتك وأصدقائك. أيضًا ، أخبرنا من خلال قسم التعليقات أدناه ، كم تحب مقالاتنا.

مراجع حسابات

  1. https://psycnet.apa.org/record/2009-00981-000
  2. https://pdfs.semanticscholar.org/c558/254d89542695d6ed7518f9c1a3c960786c58.pdf
طلب واحد؟

لقد بذلت الكثير من الجهد في كتابة منشور المدونة هذا لتقديم قيمة لك. سيكون مفيدًا جدًا بالنسبة لي ، إذا كنت تفكر في مشاركته على وسائل التواصل الاجتماعي أو مع أصدقائك / عائلتك. المشاركة هي ♥ ️