Description du poste de comptable (compétences, salaire, fonctions, certification et plus)

Toutes les entreprises de ce monde tournent autour de la finance. La finance constitue la base même ou le fondement de toute entreprise opérant dans ce monde. Avant que les analystes financiers n'entrent en jeu, c'est un terrain qui appartient uniquement à un Comptable. Un comptable est celui qui est responsable de l'enregistrement de toutes les transactions financières de l'organisation se produisant dans le cours normal des affaires. Sur la base des rapports générés par un comptable, des décisions financières cruciales sont prises, ce qui affecte considérablement les propriétaires, les parties prenantes et le gouvernement. Ainsi, le rôle d'un comptable est extrêmement important et crucial.

Description du poste de comptable

Le travail de comptable expliqué complètement

1) Description du poste

Les entreprises fonctionnent depuis des temps immémoriaux et la nécessité de rédiger les dépenses et les reçus quotidiens a ouvert la voie à un nouvel emploi appelé comptable ou simplement comptable. Le terme tenue de livres, utilisé à la place de comptabilité, est un art d'enregistrer les transactions quotidiennes des organisations. Avant l’avènement de la technologie, les comptables tenaient les affaires quotidiennes de l’entreprise dans un cahier appelé Ledger.

Dans les temps modernes, ces registres manuels ont été convertis en logiciels de comptabilité, et maintenant toute l'activité d'une entreprise est gérée par eux. Un comptable enregistre simplement les événements quotidiens d'une entreprise, dans ce logiciel de comptabilité, après avoir suivi les règles de débit et de crédit.

2) Doit avoir des compétences

Un comptable habile, compétent et expérimenté est l'exigence de chaque organisation. Dans ce monde dynamique où les technologies évoluent constamment, les logiciels sont mis à niveau et de nouvelles méthodes d'exécution d'une tâche sont découvertes, apprendre constamment de nouvelles compétences et se tenir au courant des nouvelles technologies logicielles est le besoin de l'heure. Ayant occupé un poste critique et constituant les bases de plusieurs décisions cruciales, posséder une expertise et maîtriser les compétences ci-dessous est presque inévitable :

  • Connaissance d'au moins deux logiciels comptables tels que :
    • Occupé
    • Pointage
    • Quickbooks
    • Sauge etc.
  • Connaissance approfondie des principes comptables et de la comptabilité en partie double (suivi principalement)
  • Connaissance approfondie des concepts comptables tels que :
    • Matérialité
    • Continuité
    • Prudence
    • Des
    • Conservatisme
    • Mesure de l'argent, etc.
  • Connaissance des différents outils d'audit
  • Connaissance de divers ratios comptables importants tels que :
    • Ratios de rotation des stocks
    • Ratio rapide
    • Ratio d'endettement
    • Taux de retour sur investissement, etc.
  • Compréhension de divers termes comptables de base tels que :
    • Actifs (Actifs courants et immobilisés)
    • Passif
    • Débiteurs
    • Créanciers
    • Mauvaises dettes
    • Des provisions
    • Réserves et excédent
    • Capital social, etc.
  • Compréhension de divers rapports comptables tels que :
    • Bilan
    • Compte de profits et pertes
    • compte de trading
    • État des flux de trésorerie
    • Rapprochement bancaire
  • Bonnes capacités de communication
  • Capacité à travailler sous pression et délais
  • Excellente précision
  • Capacité à identifier les moindres détails et un talent pour repérer les erreurs

Devoirs

Un comptable peut être posté à différents postes, allant de la saisie des écritures dans le logiciel de comptabilité à l'analyse des rapports générés. Un comptable se voit confier un poste d’analyste, après plusieurs années d’expérience en comptabilité. Un comptable doit remplir plusieurs tâches, notamment :

  • Enregistrement des transactions quotidiennes d'une entreprise qui peuvent être mesurées en termes monétaires dans le logiciel de comptabilité suivi
  • Etablissement des déclarations fiscales de l'entreprise
  • Elaboration et contrôle des différents budgets
  • Maintenir l'exactitude des données comptables, en effectuant des contrôles et des suivis réguliers
  • Générer divers rapports financiers, utiles pour la haute direction
  • Maintenir des copies papier des divers rapports financiers générés en les organisant dans une séquence chronologique
  • Effectuer des calculs mathématiques
  • Assumer la responsabilité de toute erreur humaine lors de la saisie de données dans le système
  • Tenir à jour la paie de l'entreprise
  • Communiquer avec les clients (principalement courant dans les cabinets de conseil)
  • Appliquer la connaissance des diverses lois fiscales et des sociétés lors de la préparation des données financières
  • Effectuer des opérations bancaires de base telles que la compensation de chèques, le dépôt d'espèces ou les envois de fonds

Certifications

Pour devenir comptable, il faut avoir au moins un baccalauréat en commerce. Il peut être couplé à une variété de cours, à long terme et à court terme, à temps plein et à temps partiel disponibles dans le domaine du commerce. Certains cours importants et largement suivis sont résumés dans le tableau ci-dessous :

Liste des cours de longue durée et à temps pleinDurée
Comptable agrééAnnées 4 minimales
Secrétaire de la SociétéAnnées 3 minimales
Expert-comptableAnnées 2 minimales
Cost AccountantAnnées 4 minimales
ACCA (Association des experts-comptables agréés)Années 3 minimales
Liste des cours de courte durée et à temps partielDurée
Diplôme dans n'importe quel logiciel de comptabilité6 mois
Cours avancé MS Excel6 mois
Gestion de la paie3 mois à 6 mois
Fondements de la comptabilité6 mois
Audit public et responsabilité6 mois
Modélisation financière6-9 mois
Ratios comptables et analyse3 Mois

Perspectives salariales

La comptabilité est une profession qui ne se démodera jamais et qui restera la leur tant que les gens voudront gagner de l'argent. Avec une demande énorme et une portée illimitée, un comptable peut s'attendre à de beaux salaires, qui peuvent éventuellement augmenter avec le temps après avoir acquis une expérience et une exposition considérables. Une compréhension plus large des concepts et des principes comptables associée à la connaissance d'un logiciel de comptabilité de premier plan vous permettrait d'obtenir de gros chèques de paie.

Le salaire d'un comptable dépend des facteurs suivants:

FacteursRaison
ExpériencePlus l'expérience. plus élevé serait le salaire. Chaque organisation souhaite recruter un comptable avec de bonnes connaissances pratiques, acquises dans l'exercice de ses fonctions dans une entreprise.
LocalisationLes comptables employés dans des zones où le coût de la vie est plus élevé sont chèrement rémunérés par rapport à ceux travaillant dans les zones rurales ou semi-urbaines.
ConnaissanceLes comptables qui connaissent plus d'un logiciel de comptabilité, divers outils d'audit, MS Excel et ERP sont bien payés, par rapport à ceux qui ne sont pas si instruits.

Conclusion

Avec une demande énorme et une portée illimitée associées à des opportunités de croissance attrayantes, la comptabilité est une profession que les étudiants en commerce gardent toujours sur leur radar. Les perspectives de hausses de salaire après avoir acquis une exposition et une expérience considérables sont assez brillantes, ce qui rend ce travail encore plus attrayant et recherché. On peut considérer cela comme une carrière à temps plein si l'on possède des intérêts et des compétences pertinents. Si vous aimez nos articles, n'oubliez pas de les partager avec votre famille et vos amis. Faites-nous également savoir ce que vous pensez de nos articles via la section des commentaires.

Bibliographie

  1. https://eprints.ncl.ac.uk/4787
  2. https://www.jstor.org/stable/247368

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