いつから始められますか? (10のサンプルインタビュー回答付き)

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この質問は、すべての費用が支払われる休暇旅行を取得するのと同じくらい楽観的に聞こえるかもしれません. ある人がその仕事に選ばれ、多くの競争に勝ったり排除したりしたと感じるかもしれません。 旅を思い出して感情的になる人もいます。 しかし、馬と涙を抑えてください。 この質問は、あなたが公募された仕事に選ばれたことを意味するものではありません. むしろ、あなたが採用されて欠員の資格があると判断された場合に備えて、面接官があなたの空き状況と期間を尋ねるのが一般的な習慣です.

いつから始められますか

この質問に答える XNUMX つのヒント

1) もしあなたが現在働いているなら、明日とは言わないでください

もしあなたが無職なら、あなたは自由で、明日からでも組織に入ることができるということが理解できます。 ただし、どこかで働いている場合は、明日とは言わないでください。 むしろ、通常の通知期間である少なくとも 15 日間のマージンを取る必要があります。 現在の雇用主が十分に理解しており、短時間であなたを解放できると感じた場合は、自由に対応してください。

2) 時間をかけすぎない

早期または即時の参加者は、組織によって優先されます。 15 日以内に参加できる場合は、25 日または 30 日と言っても意味がありません。 万が一の事態に備えて余裕を持たせるのは良いことですが、入社日を引き延ばしすぎないようにしてください。

3) 常に正確な日付を伝える

あいまいであいまいな答えは、何の役にも立ちません。 あなたの答えは明確でなければならず、茂みの周りを打ち負かす必要があります. 組織に参加できる確認済みの日付を言う必要があります。 次のように対応することは大したことではありません。

  • 頑張れば24年2021月XNUMX日に参加できるかもしれません。
  • 24 年 2021 月 XNUMX 日に参加できるように努力できます。
  • 現在の雇用主に尋ねて、彼または彼女が私に教えてくれた日付を教えてくれます.
  • 一日も早く参加できるよう、精一杯頑張ります。

4) 明確に説明する

現在の雇用主に通知を送ったかどうかにかかわらず、また、救済の手紙を受け取ったかどうかにかかわらず、これらすべてのことを面接担当者に明確に伝えなければなりません。 そのようなことを隠す理由はないので、共有する方がよい.

5) 感情をコントロールする

この質問に答えている間、候補者がこの質問を聞いた後、あまりにも幸せになったり楽観的になったりすることが観察されています。確かにこの質問は当選の可能性が高い候補者にのみ行っておりますが、当選を保証するものではございません。したがって、神経を引き締めて礼儀を保つ必要があります。これは簡単な質問です。組織に参加できる最低期間を教えてください。したがって、考えすぎたり、誇張したりしないでください。

読むべきXNUMXのベストアンサー

この質問への回答に大きく影響するいくつかの状況が考えられます。 この記事では、すべての状況をカバーしようとします。

状況 I: あなたは失業中です

回答例 XNUMX (新入生向け)

これは私の最初の仕事への応募であり、私は大学を卒業したばかりなので、事前の約束は一切ありません。 これにより、私はできるだけ早く組織で働く資格があり、利用できるようになります。 早く始めたほうがいいので、明日からでも組織に入る準備ができていると言いたいです。

回答例XNUMX

ABC Management Group での最後の在職期間は 2 か月前に終了しました。 この数日間、私は以前の雇用主から法的に解放されており、現在、完了する義務はありません。 ですので、選ばれれば最短で参加できる立場にあり、明日からでも組織に貢献することができます。

回答例XNUMX

私は以前の雇用主とのすべての手続きを完了し、すべての義務と仕事から首尾よく解放されました. これにより、私は組織の意志で組織に参加する資格が得られます。 私は、あなたが私に提示した日付にいつでも入社することができます。 私は、履行または完了すべき事前のコミットメントまたは割り当てがないことを宣言します。

状況 II: あなたは雇用されており、現在の雇用主に通知を送信している

サンプル回答XNUMX

現在雇用されており、わずか 3 日前に通知が送信されたので、救済の手紙を受け取るには少なくともあと 12 日かかると思います。 これにより、すぐに組織に参加する能力が制限されます。 喜んで組織に参加します (_____________で参加したい日付をお知らせください)

回答例XNUMX

必死に転職先を探していた私は、2週間前に現在の雇用主に通知を送りました。 雇用主との最近の会話の後、2 日以内に救済の手紙を受け取ると言われました。 前例のない状況に備えて、さらに 2 日間の余裕を持たせていただければ幸いです。 これにより、あなたの権威ある組織に参加することができます (_____________で参加したい日付をお知らせください)

回答例XNUMX

ちょうど 5 日前に、現在の組織に通知を送信しました。 少なくとも 15 日間のポリシーがあります。 したがって、救済の手紙を受け取るまでにさらに10日かかります。 したがって、私はあなたの組織に参加する資格があります (_____________で参加したい日付をお知らせください)

回答例XNUMX

昨日、今の上司と話をしました。 私の救済レターは準備ができており、2日以内に発送されます. その手紙が私に届くまでさらに2日かかる. したがって、これらの 4 日間と XNUMX つのバッファー日を追加することで、(_____________ で参加したい日付をお知らせください) に組織に参加することができます。

状況 III: あなたは雇用されており、現在の雇用主に通知を送信しましたが、後で参加したい場合

サンプル回答XNUMX

私は転職を決意し、このクエストで、1か月前に前の雇用主に通知を送りました。 救援の手紙も間に合いました。 しかし、私は来週家族と5日間の休暇に行く予定です。 疲れを癒すためにXNUMX日追加してください。 私は元気で、喜んで参加します (_____________で参加したい日付をお知らせください)

状況 IV: あなたは雇用されており、現在の雇用主に通知を送っていない

サンプル回答XNUMX

私は現在、現在の組織と協力しており、通知を送信しようとしています。 私の会社では、最低 20 日間の通知期間を定めています。 今日の深夜までに発送する予定で、今月の25日までに救済の手紙が届く予定です。 これにより、25 日以降にあなたの組織に参加する資格が得られます。 したがって、私は参加することを確認します (_______で参加したい日付を________でお知らせください)

回答例XNUMX

ABC コンサルタンシー コーポレーションに雇用されていますが、現在の雇用主にはまだ何の通知も行っていません。 遅くとも今月の10日までにやりたいです。 私の会社の方針により、私は 12 日以内に安心します。 すべての計算を投稿して、私の入社日として宣言するのは安全です (_______で参加したい日付を________に記載してください)。

まとめ

インタビューセットでは、いくつかの質問があります。 これは、特定の参加に参加するための最低通知期間を共有する必要がある質問の XNUMX つです。 これにより、面接官はあなたの候補者とその仕事への応募を評価することもできます。 世界中の採用マネージャーは、常に短い通知期間を好んでいます。 したがって、それに応じて応答します。 私たちの記事が気に入ったら、家族や友人と共有することを忘れないでください。 また、以下のコメントセクションから、私たちの記事がどれだけ好きかをお知らせください.

参考文献

  1. https://pubs.acs.org/doi/pdf/10.1021/ed067p1000
  2. https://onlinelibrary.wiley.com/doi/abs/10.1111/j.1744-6570.2001.tb00090.x
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