21 nejčastějších otázek v rozhovorech s redaktory v roce 2024 [s odpověďmi]

Knihy, noviny a časopisy lze považovat za obrovské oceány znalostí, v nichž se člověk může stát obratným, chytrým a zdatným. Ty vždy byly a vždy budou vodícími lampami pro lidi všech věkových kategorií, žánrů, vyznání, kast a náboženství. Vzhledem k jeho hluboké důležitosti a relevanci, domy tiskových médií vždy zajišťují, aby byl dodávaný obsah vždy gramaticky správný, spolehlivý a logický. K tomu potřebují služby redaktora, jehož primární povinností je dodat bezchybný obsah.

Otázky k rozhovoru s redaktory

Nejlepších 21 otázek k rozhovoru

1) Jaký je váš názor na plagiátorství?

Plagiátorství je také známé jako literární krádež a je trestným činem podobným vloupání/loupeži. Očekává se, že editor bude v této souvislosti dávat pozor a ostražitost.

Ukázka odpovědi

Pane, plagiátorství je literární krádež a je třeba se mu za každou cenu vyhnout. Chápu, že jako editor je mou hlavní povinností kontrolovat plagiátorství a dokonce i parafrázování. Dále, pokud se během svého působení někdy dostanu do takové situace, zcela oprávněně odmítnu takto zkopírovaný článek a upozorním také autora.

2) Jak ověřujete zdroj informací?

Stěžejní je zkontrolovat spolehlivost obsahu uvedeného v článku. Jakýkoli článek poskytující zavádějící a klamavé informace musí být upraven. Tato otázka prověří vaše praktické pracovní postupy.

Ukázka odpovědi

Spolehlivost a přesnost napsaného obsahu má obrovský význam. Věřím, že zavádějícího autora široká část publika odmítá. Proto, abych ověřil spolehlivost informací, vždy:

  • Ověřte informace uvedené v článku pomocí hlubokého výzkumu a analýzy.
  • Pokud najdu jakýkoli článek/webovou stránku obsahující podobné informace, vždy zajistím, aby byl autor důvěryhodný a spolehlivý.
  • Zveřejněte toto, vždy se ujišťuji, že gramatika je správná a obsah poskytuje čtenářům logický a strukturovaný význam.

3) Co byste doporučili vedoucím redaktorům?

Toto je záludná otázka, která hodnotí vaše chápání profese i běžné nedostatky a problémy.

Ukázka odpovědi

Nejprve bych chtěl říci, že seniorita je v této profesi zcela zásadní, protože nejen rozšiřuje vaši představivost, ale také vám umožňuje mít silný vliv na vaše názory a schopnost vyjadřovat se. Dát radu mým seniorům je náročný úkol. Ale přesto bych jim rád řekl, že by neměli být letargičtí v době kontroly spolehlivosti obsahu, ale musí vždy provádět hluboký a poutavý výzkum, aby si byli jisti, že článek obsahuje informace, které jsou spolehlivé a ověřitelné.

4) Co byste na sobě chtěli zlepšit?

Tyto otázky testují vaše chápání sebe sama.

Ukázka odpovědi

Sebezdokonalování a důsledné učení jsou nepřetržité procesy a podle mého skromného názoru jsou jediným klíčem k úspěchu. Jsem velmi proti tmářství a vždy se snažím v životě učit nové věci a udržovat si aktuální informace. Pokud se ptáte na mou osobnost, rád bych zlepšil svou koncentraci. Jako editor potřebujete náklaďáky soustředěné a pozornost k detailům. Věřím, že zlepšením své koncentrace dokážu své úkoly plnit efektivněji.

5) Jak stanovíte priority?

Toto je běžná otázka při pohovoru, kde tazatel chce vědět, zda máte schopnost organizovat se a pracovat časově omezeným způsobem.

Ukázka odpovědi

Naprosto chápu relevanci této otázky. Je běžné, že společnosti přidělují několik úkolů najednou. Domnívám se, že zaměstnanec si musí být vědom dovedností stanovování priorit, aby je mohl provést před termínem. Podle mého stylu a pracovních postupů si vždy na papír připravuji seznam úkolů, které je třeba během dne vykonat, v pořadí podle času na jejich splnění. Časově nejnáročnější úkoly jsou mou první prioritou a po nich následují úkoly, které jsou časově nejméně náročné. Je to prostě z toho důvodu, že ráno jsme svěží a náš mozek není unavený.

6) Jaký je váš názor na literaturu?

Jako editor se od vás očekává, že budete mít a budete mít silné pouto a náklonnost k literatuře. Na tuto otázku proto vždy odpovězte kladně.

Ukázka odpovědi

Literatura je sbírka písemných děl některých vlivných, nejuměleckejších a nejtalentovanějších spisovatelů. Mám silnou náklonnost k literatuře a tento zájem mě přiměl přijmout roli redaktora. Jsem opravdu ohromen tím, jak lze slova použít k vyjádření téměř všeho na tomto světě.

7) Co vás motivuje k práci?

Toto je běžná otázka na pohovoru, která hodnotí vaši osobnost a postoj. Pro člověka může existovat několik motivačních faktorů, které zcela závisí na jeho přáních, očekáváních a okolnostech. Zde vám doporučujeme být logický a upřímný.

Ukázka odpovědi

Pane, jako člověk ze střední třídy s rodinou, kterou je třeba živit, upřímně věřím, že mou největší motivací k práci jsou peníze. Pokud budu tvrdě pracovat a plnit všechny přidělené úkoly a povinnosti efektivně a včas, budu schopen zajistit povýšení a následně i vyšší plat, který v konečném důsledku uspokojí mou potřebu získat vyšší peněžní odměnu. Dále prohlašuji, že nejsem žoldák ani chamtivý člověk.

8) Jakou knihu jste v poslední době četli?

Jako editor se od vás očekává, že budete živý čtenář s dobrým porozuměním různým zápletkám, úvodům a vrcholům. Zde se očekává, že zmíníte název nejnovější knihy, kterou jste četli. Vyhněte se jakémukoli romantickému románu nebo románu založenému na lásce.

Ukázka odpovědi

Jako bibliofil jsem prostě posedlý knihami a literaturou. Ve volném čase mě vždy najdete s knihou. Právě čtu (___uveďte název vaší knihy______), což hluboce a do značné míry pozitivně ovlivnilo mé schopnosti kritického myšlení, úroveň optimismu a mou sebedůvěru.

9) Jak moc znáš anglickou gramatiku?

Tato otázka testuje úroveň vašeho pohodlí s praktickými pracovními požadavky.

Ukázka odpovědi

Pane, angličtina je můj mateřský jazyk a mám v něm odborné znalosti. Můžu v něm číst, psát a mluvit s lehkostí a pohodlím.

10) Jaká je vaše nejlepší vlastnost?

Existují různé způsoby, jak požádat o svou největší sílu. Tato otázka je jednou z takových variací. Odpověď na tuto otázku musí být učiněna po pečlivé analýze a prozkoumání sebe sama.

Ukázka odpovědi

Podle mého názoru jsem velmi pečlivý a zaměřený na detaily. Ať už je to zpravodajský článek nebo literární kus, vždy jej zkontroluji a zkontroluji podle svých nastavených parametrů, bez ohledu na to, jak dobře vypadá na první pohled. Kontrola zdroje informací, jejich spolehlivost a hlavně problémy s plagiátem jsou něco, co nikdy nepovažuji za samozřejmost a vždy o tom přemýšlím. Vždy věnuji náležitou pozornost i těm nejmenším detailům, a to je moje nejlepší vlastnost.

11) Které jazyky znáš?

Tato otázka testuje vaši další kvalifikaci a certifikace.

Ukázka odpovědi

Kromě angličtiny, která je mým mateřským jazykem, ovládám také francouzštinu, ve které mám znalosti na odborné úrovni, a románský jazyk, to je polština. Ale neumím psát v polštině, ale mluvím jím pouze se 70% přesností.

12) Jak důležité je pokrytí konkrétního tématu?

Tato otázka prověřuje vaše znalosti a porozumění praktickým pracovním postupům a problémům, které se během práce objevují.

Ukázka odpovědi

Jak všichni víme, polovina informací je vždy nebezpečnější než mít nulové informace. Pokrytí je nejdůležitějším prvkem při psaní a musí být přísně dodržováno. Ať už je téma jakékoli, spisovatel musí vždy:

  • Držte se tématu a generujte relevantní nápady
  • Nikdy se netoulejte a neplňte irelevantní obsah
  • Pokryjte alespoň význam tématu, podstatu a jeho důležitost

Celkově musí být redaktorem zajištěno, že základní myšlenka, kterou chce autor sdělit, byla předána spolu se sešíváním všech relevantních informací v článku jako girlanda.

13) Jaký je váš nejlepší úspěch jako redaktora?

Tato otázka otestuje vaši osobnost a také pocit uspokojení, kterého dosáhnete po vykonání svých redaktorských povinností.

Ukázka odpovědi

Během mého předchozího působení jsem byl vždy chválen za své schopnosti kurátorství obsahu. Dokázal jsem zpracovat a zkrátit dlouhé články a informace do krátkých, výstižných a věcných literárních kousků, které se okamžitě staly hitem mezi našimi čtenáři a příznivci. Věřím, že moje schopnost eliminovat irelevantní data, obsah vedle zachování přehledného uměleckého toku, je můj největší úspěch jako editora.

14) Jak budete řešit špatně navržený obsah?

Tato otázka ověřuje vaše praktické pracovní postupy a problémy, které se během práce objevují.

Ukázka odpovědi

Obsah, který není správně synchronizován nebo strukturován, nebude nikdy schopen přilákat a zaujmout publikum, bez ohledu na to, jak spolehlivé a jedinečné informace obsahuje. Pokud se někdy s takovou situací setkám, přepracuji celý obsah. Na začátku článku musí být úvod, který sdělí relevanci tématu v životě dotyčného čtenáře. Po tomto příspěvku by se měl maximální důraz na obsah položit uvedením mnoha informací podložených zdroji. Na závěr by nemělo chybět řádné shrnutí či závěr, který vypovídá o relevanci a důležitosti tipů zmíněných v článku.

15) Jmenujte alespoň dvě techniky odhalování plagiátů?

Textové plagiáty jsou nejčastějším problémem začínajících autorů. Tato otázka je tedy běžná v takovém procesu pohovoru, kde by se testovalo vaše povědomí o nejnovějších technologiích a postupech.

Ukázka odpovědi

Pane, na trhu jsou různé produkty, které pomáhají editorovi odhalit problémy s plagiátem. Jsem si vědom toho samého, a protože musím jmenovat kterékoli dva, vybral bych dva nejvlivnější a nejsledovanější nástroje:

  • Plagiátorství a
  • Zmije

16) Kde se vidíš za pět let?

To je otázka, která testuje vaše ambice a vážnost vůči vaší kariéře. Nikdy nebuďte příliš optimističtí a nevytvářejte špatné/absurdní odpovědi, jako „Zaujmem vaši pozici“. Buďte vždy realističtí a praktičtí.

Ukázka odpovědi

Věřím, že pokud budu tvrdě pracovat a dodržovat termíny organizace, jistě si vydělám povýšení a úspěch. Jako pracovitý, oddaný a loajální zaměstnanec se vidím na postu vedoucího redaktora po dokončení dalších 5 let v této úžasné profesi.

17) Proč jste opustili svou předchozí kancelář?

Toto je záludná otázka, jejímž prostřednictvím chce tazatel znát hlavní důvod, který vás přiměl opustit vaši předchozí kancelář. Kromě toho důvody také umožní tazateli posoudit, zda budete nebo nebudete pro společnost perfektní.

Ukázka odpovědi

Primárním důvodem, proč jsem odešel z předchozího zaměstnání, bylo nedostatečné ohodnocení. Podle mého názoru brali svým zaměstnancům náklaďáky práce a nabízeli arašídy za tak obrovské množství práce. Nebyl jsem jediný, kdo dal výpověď, spíše to byla hromadná výpověď a spolu se mnou dalo výpověď dalších asi 18 zaměstnanců. Navíc kancelář nebyla občas řádně uklizená a museli jsme pracovat s odpadky a smetí.

18) Přihlásili jste se u našich konkurentů?

Toto je běžná otázka při pohovoru, která pomáhá tazateli pochopit vaši schopnost generovat odpovědi na záludné otázky.

Ukázka odpovědi

Abych byl upřímný, Abych zlepšil své šance na výběr a zvýšil pravděpodobnost výdělku pěkné odměny, podal jsem žádost i u různých jiných agentur. Ale vážně se těším na spolupráci s vaší váženou organizací.

19) Dokážete zvládnout velké objemy práce?

Toto je běžná otázka na pohovoru, prostřednictvím které tazatelé hodnotí váš záměr a způsob myšlení pracovat v hektických podmínkách.

Ukázka odpovědi

Ano pane, absolutně. Mám schopnost a ochotu zvládat obrovské objemy každodenní práce. Během svého předchozího funkčního období jsem dokonce pracoval v hektických podmínkách a mohu podávat vysoký výkon ve stresových podmínkách. Za tímto účelem vždy provádím pravidelná cvičení, abych si udržela výdrž, a také denně 15 minut meditaci, což zlepšuje moji úroveň koncentrace a soustředění.

20) Proč jste si vybrali nás?

Toto je běžná otázka při pohovoru, pomocí které chce tazatel znát vaši úroveň odhodlání a serióznosti vůči organizaci.

Ukázka odpovědi

Nebude špatné říci, že vaše organizace je rájem pro spisovatele a redaktory. Jako prominentní jméno v oblasti tištěných médií, literatury a vzdělávacích materiálů, s klientskou základnou více než 200,000 12 spokojených zákazníků a provozů rozmístěných v téměř XNUMX zemích, je výběr vaší prestižní organizace naprosto bez debat. Kromě toho je mzda, kterou nabízíte, poměrně lukrativní a nabízené pobídky poměrně atraktivní.

21) Máte na nás nějaké otázky?

Je běžným zvykem tazatelů klást tuto otázku na konci pohovoru. Prostřednictvím této otázky tazatel očekává, že se ho zeptáte na několik otázek týkajících se organizace, pracovního profilu, povinností, které je třeba splnit, a načasování práce. Vynechání této otázky by mohlo být fatální volbou, protože by se zdálo, že jste nedostatečně připravený a méně vážný kandidát.

Vzorové otázky

  1. Jaké jsou pracovní doby?
  2. Jak se bude počítat příplatek za práci přesčas?
  3. Jaké další výhody poskytuje organizace svým zaměstnancům?
  4. Je zde zázemí pro toaletu?
  5. Jaké jsou zásady organizace proti obtěžování a šikaně zaměstnanců?
  6. Existuje ustanovení o příspěvku na pronájem domu (HRA)?

Stáhněte si seznam otázek ve formátu .PDF, abyste si s nimi mohli později procvičit nebo je použít v šabloně rozhovoru (pro rozhovory s redaktory):

Otázky k rozhovoru s redaktory

Reference

  1. https://kb.osu.edu/handle/1811/92311
  2. https://jamanetwork.com/journals/jama/article-abstract/2779852
Jedna žádost?

Vynaložil jsem tolik úsilí, abych napsal tento blogový příspěvek, abych vám poskytl hodnotu. Bude to pro mě velmi užitečné, pokud zvážíte sdílení na sociálních sítích nebo se svými přáteli / rodinou. SDÍLENÍ JE ♥️