21 nejčastějších otázek k rozhovoru se sociálním pracovníkem v roce 2024 [s odpověďmi]

Jeden moudrý muž jednou řekl: „Dobro a zlo budou vždy existovat vedle sebe, přičemž dobro vždy zvítězí bez újmy“. Vždy budou časová období, kdy bude toto prohlášení kritizováno nebo odsuzováno. Při pohledu z větší perspektivy to však bude vždy platit. Sociální pracovníci jsou živým příkladem tzv "dobrý", kteří zasvětili svůj život službě lidstvu tím, že posilují a povznášejí depresivní.

V každé společnosti působí několik sociálních institucí, veřejných i soukromých, které zaměstnávají sociální pracovníky za atraktivní balíčky a dokonce nabízejí lukrativní pobídky. Pokud tedy máte nadcházející pohovor na pozici sociálního pracovníka, ujistěte se, že jste si přečetli níže uvedené otázky pohovoru:

Otázky k rozhovoru se sociálním pracovníkem

21 nejlepších otázek na pohovor ke studiu

1. Případy týrání dětí od sexuálního obtěžování po vraždy rychle přibývají. Jak může sociální pracovník provést změnu, aby tyto jevy omezil?

Pohovor se sociálním pracovníkem bude vždy obsahovat hluboké intelektuální otázky, kde bude testováno vaše praktické porozumění. Jako ideální odpověď stačí uvést několik způsobů, jak omezit případy zneužívání dětí.

Ukázka odpovědi

Pane, běžně se říká, že děti ukazují Boží tvář. Lidé se svou nesrovnatelnou touhou vládnout a dominovat mu dokonce vzdorovali. Případy zneužívání dětí se stále více rozmáhají s tolika příběhy, které široká veřejnost ani nezná. Podle mého skromného názoru můžeme jako sociální pracovníci:

  • Pořádejte online webináře, na kterých můžeme lidi přesvědčit, aby transformovali a přizpůsobili morální hodnoty
  • Organizovat transformační sezení v prostorách věznice pro všechny odsouzené tak, aby byli schopni hladce přejít a již se do podobných trestných činů nezapojovali
  • Protestujte, křičte a zvyšujte svůj hlas proti nekompetentnímu právnímu rámci a systému

2. Sociální pracovníci oslovují převážně určitou skupinu lidí. Můžete definovat typické vlastnosti této skupiny?

Tato otázka prověřuje, jak rozumíte své profesi.

Ukázka odpovědi

Pane, jednáme na základě stížností na obtěžování, násilí a potlačování. Ve všech těchto aktech je útočník a oběť, která je slabá, zranitelná a má mentální tendenci se snadno vzdát a živit negativitu. Kromě toho skupina lidí, kterou většinou oslovujeme, jsou obvykle:

  • Chudí a většinou žijí v extrémní chudobě
  • Nezaměstnaný a nemá žádné zaměstnání, aby si vydělal na živobytí
  • Diskriminováno společností jako celkem

3. Jak může lidská bytost chránit svou sociální svobodu a dosáhnout rovnosti?

Sociální pracovníci jsou povinni organizovat demonstrace, na nichž by si lidé uvědomili svá občanská práva. Z tohoto hlediska tedy vždy bude existovat otázka.

Ukázka odpovědi

Pane, každá lidská bytost může chránit svou společenskou svobodu a rovnost pomocí občanských práv, která každému občanovi přiznává a přiznává ústava země, ve které pobývá. Existuje několik občanských práv, jako je svoboda náboženského vyznání, svoboda projevu a projevu, svoboda získat spravedlivý a právní proces atd.

4. Sociální pracovníci se potřebují rychle přizpůsobit a neustále se učit na cestách. Komentář k tomuto prohlášení.

Prostřednictvím této otázky chce tazatel znát vaše názory na přizpůsobivost při plnění vašich povinností.

Ukázka odpovědi

Pane, s tímto tvrzením naprosto souhlasím. Každá společenská mise je jiná a řeší jiné problémy a cílové skupiny. Například program venkova může podporovat vzdělávání, zatímco demonstrace o nerovném odměňování bude vyžadovat právní znalosti. Sociální pracovník se tedy musí umět přizpůsobit situaci a získávat potřebné znalosti za pochodu.

5. Všichni jsme stvoření Boží. Je pravda, že ženy mají ve srovnání s muži menší fyzickou sílu a svalovou hmotu. Nemyslíte si, že Bůh je první, kdo může za všechny zločiny, které se dějí na ženách?

Toto je společenská otázka založená na názorech, která vyžaduje, abyste na tuto otázku odpověděli pomocí platných argumentů a logiky.

Ukázka odpovědi

Pane, Bůh učinil lidi chytrými a dal jim schopnost takticky myslet, pomocí které mohou přesouvat vinu. Zločiny na ženách páchají narcisté, kteří jsou zbabělí a mají nejmenší sebevědomí. Tento svět je obecně odmítá a zapojují se do takových zločinů, aby zažili nadvládu. Pokud je tomu tak, za prvé, Bůh musel dát každému člověku trochu rozumu, aby se do takových zločinů nepletl. Věřím, že Bůh na to zapomněl a vybral si k tomu sociální pracovníky.

6. Jak zacházíte s duševně týranými oběťmi, které byly vystaveny duševním traumatům a krutosti?

Tato otázka prověří vaše praktické pracovní znalosti.

Ukázka odpovědi

Pane, duševní týrání je jako hluboké řezné rány nebo jizvy, které jsou neviditelné, ale určitě hodně bolí. Bohužel neexistuje žádná mast na tyto jizvy a lze je léčit pouze pomocí poradenství. Dle mého názoru, Talk terapie je jednou z nejlepších metod, jak se vypořádat s takovými traumatickými oběťmi, kdy se sociální pracovník snaží:

  • Vytvořte s obětí smysluplný rozhovor
  • Získejte jejich důvěru tím, že se budou cítit pohodlně a bezpečně
  • Pochopte jejich problémy a všechna traumata, která utrpěli
  • Snižte jejich bolest a utrpení účinným poradenstvím

7. Sociální pracovník musí vždy řešit případy zneužívání návykových látek. Jste si toho vědomi?

Tato otázka prověřuje vaše porozumění různým typům případů a terminologii používané ve vaší profesi.

Ukázka odpovědi

Pane, existuje několik definovaných látek, které při použití k jiným účelům, než je zamýšleno, ve velkém množství, vedou k negativním účinkům na lidský organismus. To se rovná zneužívání návykových látek. Těmito látkami jsou kontrabandy, léky na předpis, alkohol, psychoaktivní drogy atd. Oběti zneužívání návykových látek těžce trpí duševními zraněními a prožívají drsná traumata a deprese.

8. Jsme globální sociální institucí a máme několik poboček nebo misí v zaostalých zemích. Jak jste ochotni často cestovat?

Sociální pracovníci musí překonávat obrovské vzdálenosti a účastnit se různých sociálních misí a programů, které jsou organizovány v zaostalých nebo venkovských oblastech. Toto je běžný požadavek, proto na tuto otázku odpovězte kladně.

Ukázka odpovědi

Pane, moje není práce na stole, kde sedím před počítačovým systémem a pracuji na cloudu nebo možná vyrábím nějaký software. Místo toho je moje práce v terénu, kde musím často cestovat a překonávat obrovské vzdálenosti, abych úspěšně realizoval přidělené sociální programy a mise. Při častém cestování mi vyhovuje a dokonce jsem na to zvyklý.

9. Jak rozumíte pojmu „prevence zanedbání“? Jak v takové situaci zareaguje sociální pracovník?

Tato otázka ověřuje vaše porozumění různým termínům, které se používají ve vaší profesi.

Ukázka odpovědi

Pane, tento termín je používán a spojován s případy zneužívání dětí, kdy se opatrovníci nebo případně rodiče nestarají řádně o děti ve své péči a brání jim před možnými případy zneužívání a obtěžování. „Zanedbání“ ukazuje neznalost ze strany opatrovníků/rodičů, díky čemuž v konečném důsledku děti trpí a zažívají traumata. Jako sociální pracovníci jednáme okamžitě po stížnosti a dorazíme na místo se všemi právními dokumenty k záchraně dítěte.

10. Požadujeme, aby se všichni naši sociální pracovníci zapojili do fundraisingových aktivit v různých funkcích. Jak jste otevření při získávání finančních prostředků pro naši sociální instituci?

Všichni sociální pracovníci jsou povinni získávat finanční prostředky pro svůj sociální ústav. To je běžné očekávání a na tuto otázku musíte odpovědět kladně.

Ukázka odpovědi

Pane, chápu význam této otázky. Stejně jako každá organizace jsou finance také nezbytné pro jakoukoli sociální instituci, aby udržela míč v chodu a organizovala všechny ty sociální mise a programy. Jsem velmi otevřený získávání finančních prostředků pro svou nevládní organizaci a nikdy neodmítnu zapojit se do takové činnosti.

11. Předpokládejme situaci, kdy nám školní úřad zavolal ohledně studenta jejich školy. Jak zjistíte, zda je student sebevražedný?

Tato otázka ověřuje vaše porozumění různým kontrolním bodům, které sociální pracovníci používají k určení, zda mladistvý vykazuje známky sebevraždy.

Ukázka odpovědi

Pane, v takové situaci lze mladíka důkladně vyslechnout a dát si pozor na následující varovné signály:

  • Mládež mluví depresivním způsobem a má vůli rozloučit se s cenným majetkem
  • Mládež vykazuje známky beznaděje a mluví pesimisticky
  • Mládež je během dne závislá na návykových látkách, jako je alkohol a drogy
  • Mládež se často věnuje rizikovým činnostem, které mohou být životu smrtelné

Všechny tyto znaky ukazují, že mladík ztratil úctu a lásku ke svému životu. V takových případech je oběť sebevražedná a je vysoká pravděpodobnost, že dříve nebo později sebevraždu spáchá.

12. Co máte na mysli pod pojmem rodičovská práva a kdy je lze ukončit?

Tato otázka prověří vaše praktické pracovní znalosti.

Ukázka odpovědi

Pane, rodičovská práva se vztahují k přirozeným právům, která každý rodič/opatrovník získává, když je mu svěřeno dítě do péče. Má se za to, že každý rodič se o své děti skvěle stará, dává jim vzdělání, učí je morálním hodnotám a žádným způsobem se na nich nedopouští žádného zločinu. Pokud však rodiče na svém dítěti spáchají závažný nebo ohavný trestný čin, může to vést k zániku rodičovských práv a učinit dítě právně svobodným.

13. Jaké jsou vaše silné a slabé stránky jako sociálního pracovníka?

Toto je běžná otázka při pohovoru a je kladena téměř na všech pohovorech konaných po celém světě. Prostřednictvím této otázky tazatel posoudí vaši osobnost, řeč těla a vaše chápání vlastního já. Připravte si logickou odpověď na tuto otázku sdílením silné a slabé stránky které jsou v souladu a nejsou v rozporu s hlavními požadavky této práce.

14. Být sociálním pracovníkem budete zaneprázdněni jako včela a budete jistě muset provést několik úkolů založených na termínech. Jak zajistíte jejich včasné dokončení?

Sociální pracovníci musí během jednoho pracovního dne vykonat několik úkolů. Ke všem těmto úkolům jsou připojeny termíny, a proto musí být odevzdány včas. Toho lze dosáhnout následováním a přijetím jakékoli vyvinuté techniky stanovování priorit, pomocí které může sociální pracovník uspořádat své úkoly předem definovaným způsobem, například na základě spotřeby času, úrovně obtížnosti atd. Buďte konkrétní, vysvětlete svou techniku ​​a uzavřete svou odpověď pomocí skutečného profesionálního příkladu,

15. Jsme ušlechtilá a renomovaná sociální skupina, která funguje již tolik desetiletí, a to díky kvalitě, kterou poskytujeme v našich službách. Jak si vykládáte tento termín „kvalita“?

Toto je otázka na pohovoru založená na slovech, ve které musíte interpretovat pochybný termín „kvalita“. Každý sociální pracovník má jiné myšlení a má schopnost myslet jinak. Tazatel má tedy zájem znát vaši vlastní verzi výkladu tohoto pojmu. Obvykle je kvality dosaženo, když jsou splněny stanovené standardy a dodávka procesů je bezvadná.

16. Organizujeme několik venkovských programů a budete muset neustále cestovat do odlehlých oblastí za účelem šíření povědomí a plnění cílů naší mise. Může to být stresující a budete se cítit frustrovaní. Jak to zvládáte?

Práce s deprimovanými, zranitelnými a oběťmi není snadný úkol. Sociální pracovníky to činí emocionálně nestabilními a navíc časté cestování, stresuje je a vyhoří. Je prokázanou skutečností, že stresovaný sociální pracovník podává v terénu špatný výkon a nepodává optimální výkon. Tazatel tedy prostřednictvím této otázky chce, abyste se podělili o strategie, pomocí kterých jste schopni zvládat svou úroveň stresu.

17. Služba lidstvu může být vznešená, ale rozhodně potřebuje motivaci ze strany sociálního pracovníka. Co vás motivuje k tomu, abyste se zapojili do poskytování sociálních služeb?

Motivace je nezbytná k tomu, aby lidé přežili, podávali výkony a dokonce i vyhrávali. Každý úkol, který děláme, je motivován nějakým inertním motivem, který nás nutí vydat ze sebe to nejlepší a dosáhnout svých cílů. Tyto motivační faktory jsou ovlivněny a závisejí na finančních podmínkách, osobních situacích a okolnostech, ve kterých jedinec žije a kterým každý den čelí. Prostřednictvím této otázky má tazatel zájem o poznání těchto motivačních faktorů pro účely hodnocení osobnosti.

18. Jaké jsou vaše očekávání platů?

Toto je častá otázka na pohovoru a můžete ji jistě očekávat. Tazatel se během pohovoru vždy zeptá na vaše platové očekávání. Nejlepší způsob, jak odpovědět, je sdílet platové pásmo, které je založeno na komplexním průzkumu odvětví, do kterého patříte. Stejně jako v tomto případě musíte prozkoumat své odvětví a určit platy nabízené všem ostatním sociálním pracovníkům, kteří mají podobnou pracovní zkušenost jako vy. Vypočítejte průměr a založte na něm svou odpověď.

19. Ne každé úsilí přináší ovoce. Ne každá mise je splněna. Podobně nastanou chvíle, kdy se vám nepodaří doručit. Jak řešíte selhání na pracovišti?

Neúspěchy se těžko zvládají a mají schopnost rozdrtit úroveň sebevědomí. Je však třeba je zvládnout co nejrychleji a je třeba vyvinout úsilí k návratu do normálního lidského stavu. Jako ideální odpověď stačí sdílet strategie, které používáte k řízení selhání na pracovišti.

20. Kdy s námi můžete začít spolupracovat?

Toto je netechnická otázka na pohovor, která vyžaduje, abyste sdělili očekávané datum zahájení, po kterém jste osvobozeni od všech svých závazků a jste připraveni pracovat pro sociální instituci.

21. Máte pro nás nějaké dotazy?

Všechno jednou končí. Tato otázka značí konec vašeho rozhovoru a uzavírá váš velký den. Prostřednictvím této otázky chce tazatel vědět o všech vašich pochybnostech a obavách, které byste mohli mít v souvislosti s obchodní organizací. Vždy se doporučuje, abyste se na tuto otázku vždy pokusili a položili svému tazateli několik relevantních protiotázek. Pro lepší pochopení si přečtěte níže uvedené modelové otázky:

Modelové otázky

  • Jaké jsou různé pobídky a příspěvky, které sociální instituce nabízí svým sociálním pracovníkům?
  • Jaké procento provize je vypláceno sociálním pracovníkům při získávání finančních prostředků?
  • Jak efektivní byla tato nevládní organizace při realizaci svých sociálních aktivit a programů?

Stáhněte si seznam otázek ve formátu .PDF, abyste si s nimi procvičili později nebo je použili ve své šabloně rozhovoru (Pro rozhovor se sociálním pracovníkem):

Snímek obrazovky 2022 09 15 173717

Reference

  1. https://journals.sagepub.com/doi/abs/10.1177/1473325021989425
  2. https://books.google.com/books?hl=en&lr=&id=gtRJEAAAQBAJ&oi=fnd&pg=PP1&dq=Top+21+Social+Worker+Interview+Questions+in+2021+%5Bwith+Answers%5D&ots=EebU7HZghT&sig=4XHPWdoqOzNjuOKwEgzL2eTcEQo
Jedna žádost?

Vynaložil jsem tolik úsilí, abych napsal tento blogový příspěvek, abych vám poskytl hodnotu. Bude to pro mě velmi užitečné, pokud zvážíte sdílení na sociálních sítích nebo se svými přáteli / rodinou. SDÍLENÍ JE ♥️