Los profesionales médicos son muy respetados y honrados por sus servicios a la humanidad en todo el mundo. Los asistentes dentales actúan como la ayuda principal de los odontólogos experimentados. Realizan los deberes y funciones que principalmente ayudan y asisten al médico jefe. Al ser una profesión importante, los asistentes dentales obtienen salarios y beneficios lucrativos. La entrevista para este puesto es bastante profunda y seguramente verá preguntas que evaluarán su personalidad, conocimientos básicos del dominio y comportamiento. Por lo tanto, prepárese mucho y lea muchas preguntas frecuentes de las entrevistas.
21 mejores preguntas de entrevista para estudiar
1. Explique el papel del calcio en la coagulación de la sangre.
Esta pregunta pone a prueba su conocimiento y comprensión de varios minerales y factores de coagulación. El calcio es una parte integral de los dientes y siempre habrá preguntas relacionadas con él.
Respuesta ejemplo
Señor, la coagulación de la sangre es un proceso mediante el cual nuestro cuerpo puede curar las heridas y detener el flujo de sangre que pasa a través de ellas. El calcio es el factor de coagulación de la sangre IV y se somete al proceso de formación de coágulos. Se combina con protrombina y tromboplastina para formar trombina, que además se combina con fibrinógeno para producir fibrina. Este producto se asocia además con las plaquetas y conduce a la formación de un coágulo.
2. ¿Qué sabes sobre el calciferol? Comparta sus usos, fuentes e impactos de su deficiencia.
Esta pregunta evalúa su conocimiento y comprensión de varias vitaminas, especialmente la vitamina D, que es fundamental para prevenir problemas dentales.
Respuesta ejemplo
Señor, Calciferol es el nombre científico de la vitamina D. Se podría explicar con más detalle a continuación:
| Fuentes de vitamina D | Luz solar, aceite de hígado de pescado, productos lácteos, margarina, etc. |
| Impacto en el cuerpo humano de la deficiencia de vitamina D | Pueden presentarse varias enfermedades por la deficiencia de vitamina D, siendo principalmente: a) Raquitismo: los huesos humanos se ablandan y pueden soportar la carga, ni siquiera el peso de nuestro cuerpo. b) Osteomalacia: los huesos se doblan, curvan o zigzaguean, lo que reduce su eficiencia y capacidad de carga. c) Osteoporosis: la densidad de los huesos se reduce y se vuelven más propensos a fracturarse. d) Problemas dentales: los dientes pueden perder su esmalte y volverse blancos, lo que en última instancia reduce su fuerza y capacidad para resistir gérmenes y bacterias. |
| Uso primario | La vitamina D mantiene el nivel de calcio y fósforo en nuestro cuerpo humano. Cuando se mantienen en el equilibrio adecuado, estos minerales protegen nuestros dientes de las caries. |
3. La vitamina "C" juega un papel insignificante en la prevención de problemas dentales. Comente sobre esta declaración.
Esta pregunta pone a prueba su conocimiento y comprensión de la vitamina C, en el contexto de los dientes humanos.
Respuesta ejemplo
Señor, no estoy de acuerdo con esta afirmación. Es cierto que una ingesta elevada de vitamina C puede provocar caries y deteriorar el esmalte, pero cuando se toma en cantidades óptimas, es necesaria para prevenir el sangrado de las encías, lo que comúnmente se conoce como escorbuto.
4. Describa un momento en que operó a un paciente sin consultar al médico principal.
Esta es una pregunta basada en una situación en la que debe narrar una historia real en respuesta a esta pregunta.
Respuesta ejemplo
Señor, no es ético y también está prohibido operar en ausencia de un médico superior, especialmente cuando no tiene las calificaciones y la experiencia requeridas. Sin embargo, no puedes resistirte cuando la llamada es estricta y dura. Recuerdo una situación así cuando una niña pequeña sufría mucho de dolor de muelas y lloraba con todas sus fuerzas. Eso me impulsó a actuar, incluso en ausencia de un médico, y le di un analgésico sin receta del médico jefe. Eso incluso funcionó, y se sintió calmada y relajada.
5. ¿Cómo mantiene el decoro de su lugar de trabajo?
Como asistente dental, seguramente realizará muchas tareas administrativas y de oficina, como archivar, anotar, redactar, administrar la nómina, etc. Comparta algunas buenas estrategias que realiza para mantener su oficina impecable.
Respuesta ejemplo
Señor, los centros médicos grandes y establecidos tienen muchos pacientes que necesitan ser tratados y atendidos. Es necesario mantener el decoro atendiendo a todos ellos y entregando servicios de la mejor calidad. Además, debería haber:
- Archivo apropiado, con todos los archivos, bien mantenido y abastecido
- Registros actualizados e historial del paciente para eliminar todo el caos y los problemas relacionados.
- Se aseguró de que haya una limpieza adecuada y que el departamento de limpieza esté trabajando lo mejor que pueda
- Por último, me aseguro de que los desechos biomédicos se eliminen de manera segura siguiendo todas las pautas y procedimientos
6. La medicina es una profesión desafiante, ya que los pacientes a veces pueden sentirse insatisfechos con su desempeño. ¿Cómo maneja tales pacientes descontentos?
Esta pregunta requiere que comparta una estrategia con la que manejará a los pacientes descontentos.
Respuesta ejemplo
Señor, es común experimentar pacientes insatisfechos en la profesión médica. Es mi técnica, en primer lugar, comprender siempre sus problemas y problemas utilizando mis habilidades de escucha activa. Publique esto, siempre ideo soluciones y resoluciones apropiadas usando mi pensamiento crítico. En la mayoría de los casos, aceptan y confirman, después de un poco de negociación y persuasión.
7. ¿Cómo maneja los comentarios negativos y las críticas que recibe en su lugar de trabajo?
Esta es una pregunta de entrevista común, que verifica su punto de vista y actitud hacia las críticas y los comentarios negativos.
Respuesta ejemplo
Señor, trabajar en un centro médico es un desafío y, a veces, recibir críticas o comentarios negativos es inevitable. Sin embargo, nunca me siento mal u ofendido después de recibir tales críticas, sino que las veo como una oportunidad para mejorar y tapar todas mis lagunas. Además, siempre tomo en serio todos y cada uno de mis comentarios negativos y trato de superarlos.
8. ¿Qué habilidades posee además de la destreza dental relacionada?
Esta pregunta evalúa su capacidad general y quiere juzgarlo aparte de sus habilidades principales.
Respuesta ejemplo
Señor, además de la experiencia relacionada con la odontología, soy un experto en flebotomía y tengo la capacidad de realizar todas las tareas de atención diurna de los pacientes. Soy comprometida, dedicada y creo en dar mi 100% en cada tarea.
9. ¿Cuál es la importancia de la esterilización y desinfección del equipo?
Esta pregunta verifica sus puntos de vista con respecto a la esterilización y la importancia que le da.
Respuesta ejemplo
Señor, es un hecho y una práctica establecidos que todas las máquinas y equipos de proceso que se colocan en un centro dental deben esterilizarse correctamente según el manual prescrito utilizando los productos químicos y otros líquidos apropiados. Sigo esto y siento que esto es necesario para prevenir el aumento de infecciones, bacterias y gérmenes comunes.
10. Vemos que eres un asistente experimentado. Describa su mejor jefe y su peor jefe.
Todos trabajamos en diferentes organizaciones empresariales y nos enfrentamos a varios seniors y jefes. Algunos de estos profesionales entran en nuestros buenos libros y otros no logran pasar el corte. A través de esta pregunta, un entrevistador quiere saber sus razones exactas y la base sobre la cual puede diferenciar y categorizar entre sus buenos y malos jefes.
11. Al trabajar como asistente dental, se le pedirá que realice varias tareas y deberes. ¿Cómo priorizar?
Es cierto que, como asistente dental, deberá realizar varias tareas y deberes mientras esté de servicio. Esto requiere que adopte y siga una técnica de priorización mediante la cual pueda organizar sus tareas en un orden significativo. Por lo general, los empleados prefieren ordenar sus tareas según el consumo de tiempo, la urgencia de las tareas o simplemente sus niveles de dificultad. Eres libre de elegir lo que más te convenga, pero asegúrate de ser relevante y poder justificar tu selección.
12. Los hospitales se encuentran entre los lugares de trabajo más desafiantes en los que uno nunca puede estar seguro del éxito. ¿Cómo maneja las fallas en su lugar de trabajo?
Es cierto que el éxito no es una garantía y especialmente en los centros médicos nunca se puede estar seguro. El fracaso, cuando se experimenta, puede provocar varios impactos negativos en la mente humana y puede afectar el funcionamiento normal. Por lo tanto, a través de esta pregunta, un entrevistador quiere saber cuáles son las diversas estrategias con las que puede administrar las fallas en su lugar de trabajo.
13. Tenemos varios competidores y hospitales rivales. ¿Por qué nos eligió?
A través de esta pregunta, un entrevistador quiere comprobar su seriedad y compromiso con la organización con la que buscaba trabajar. El sitio web oficial de la empresa es el mejor lugar para prepararse para esta pregunta de la entrevista, y siempre puede anotar algunos logros positivos, hitos y hechos históricos relacionados con la empresa. Agregue sus intereses personales en la empresa a sus notas y compile una respuesta perfecta.
14. Creemos en brindar servicios de "calidad" a nuestros pacientes. ¿Cómo interpreta el término "calidad"?
Esta es una pregunta de entrevista basada en palabras, en la que debe interpretar el término "calidad". Por lo general, se logra cuando se logra la satisfacción de los pacientes y su desempeño coincide con los puntos de referencia y estándares establecidos. Simplemente podría haber varias interpretaciones de esta pequeña palabra, y un entrevistador quiere escuchar su propia versión.
15. ¿Cuál es su modo de trabajo preferido: en equipo o individualmente?
Esta pregunta requiere que elijas entre los dos modos de trabajo, que son en equipo o individualmente. La opción más segura aquí es un "equipo", ya que la mayoría de las organizaciones comerciales hoy en día se han organizado y adoptado un modo de trabajo en equipo. Sin embargo, también puede elegir "individualmente", pero asegúrese de poder justificar su selección utilizando razones adecuadas y convincentes.
16. Comparta algunas estrategias con las que puede manejar su estrés relacionado con el trabajo.
El estrés relacionado con el trabajo se genera cuando una persona realiza una tarea repetitiva en este lugar de trabajo. Esto puede aplastar su entusiasmo y la capacidad de trabajar con innovación y creatividad. Por lo tanto, a través de esta pregunta, un entrevistador quiere saber cuáles son las diversas estrategias y técnicas que adopta para manejar sus niveles de estrés. Sea específico y explique usando ejemplos prácticos.
17. ¿Cuáles son sus fortalezas y debilidades como asistente dental?
Es una pregunta común en las entrevistas, y seguramente la encontrará en casi todas las sesiones de contratación que se realizan en todo el mundo. La mejor manera de preparar una respuesta para esta pregunta es analizando la descripción del trabajo y anotando todas las cualidades y características requeridas. Publique esto, se espera que comparta sus fortalezas que confirman estos requisitos y las debilidades que no entran en conflicto con ellos.
18. ¿Cuál es el trabajo de sus sueños?
A través de esta pregunta, un entrevistador quiere saber cuáles son sus expectativas y deseos de su empleador. Por ejemplo, podría ser su sueño trabajar con una empresa que ofrezca un viaje con todos los gastos pagados a sus empleados destacados. No hay una respuesta elegante a su pregunta, por lo tanto, mantenga la decencia y el profesionalismo al responderla.
19. ¿Cuáles son sus expectativas salariales?
Comparta su tramo salarial esperado sobre la base de una amplia investigación de la industria a la que pertenece. Además, calcule un salario medio y no se desvíe más del 15% de él.
20. ¿Cuándo puede comenzar a trabajar para nosotros?
Esta pregunta requiere que comparta una fecha prevista de inicio a partir de la cual puede comenzar a trabajar con la empresa. Es cierto que siempre se prefieren los titulares inmediatos, pero siempre se espera que compartas una cita genuina. Además, esta pregunta no garantiza su selección de ninguna manera, por lo tanto, no la interprete de esa manera.
21. ¿Tiene alguna pregunta para nosotros?
Si cree en las tendencias, esta es la última pregunta de cada sesión de entrevista. Si alguna vez se enfrenta a esta pregunta, tenga la seguridad de que su oportunidad ha terminado y ahora puede irse a casa. A través de esta pregunta, un entrevistador quiere saber cuáles son las diversas aprensiones y dudas que pueda tener con respecto a la organización empresarial. Sea específico y haga solo contrapreguntas relevantes. Lea las siguientes preguntas modelo para una mejor comprensión:
Preguntas modelo
- ¿Cuáles son los diversos incentivos y asignaciones que ofrece la institución médica a sus empleados?
- Comparta una lista de todas las políticas contra el acoso y centradas en los empleados que adopta el centro médico para el bienestar de sus empleados.
- ¿Cuáles son algunas de las características únicas de este hospital, que lo diferencian y lo convierten en el mejor lugar para trabajar?
Descarga la lista de preguntas en formato .PDF, para practicar con ellos más tarde, o para usarlos en su plantilla de entrevista (para entrevistas de asistente dental):
Referencias
- https://www.ingentaconnect.com/content/wk/acm/2020/00000096/00000008/art00042
- https://link.springer.com/article/10.1186/s12903-021-01627-8
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Sandeep Bhandari es el fundador del sitio web PrepMyCareer.com.
Soy bloguera profesional a tiempo completo, comercializadora digital y formadora. Me encanta todo lo relacionado con la Web y trato de aprender nuevas tecnologías todos los días.
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