As organizações empresariais se esforçam para usar todos os esforços para trazer positividade ao ambiente de trabalho e aumentar a produtividade e a eficiência dos funcionários. O trabalho em equipe faz parte dessa inovação e é amplamente utilizado em vários setores de vários tamanhos e culturas devido a seus benefícios e assistência comprovados. Isso qualifica esse assunto como a pergunta de entrevista favorita do entrevistador, em que um candidato é questionado e analisado sobre sua percepção, ideologia e conforto enquanto trabalha em um ambiente de equipe.
Considerando a competição acirrada e um alto nível de habilidades, é necessário que o candidato se prepare para cada pergunta da entrevista com sinceridade. Ler mais e mais exemplos de respostas não apenas aumentaria a extensão de sua imaginação, mas também lhe daria confiança durante uma sessão de entrevista.
Explicação desta pergunta da entrevista
Esta é uma pergunta comum em entrevistas e aparece em quase todas as sessões de entrevistas realizadas em todo o mundo. Mas, o que essa pergunta quer dizer exatamente? Se alguém ler esta pergunta com uma mente mais ampla, descobrirá que esta pergunta oferece duas opções sobre o assunto do trabalho em equipe. A primeira é que você é a favor do trabalho em equipe, e a segunda é que você é simplesmente contra. Você não tem permissão para assumir ambas as posições, pois a pergunta usa especificamente a palavra 'ou'. Portanto, esta não é uma questão do tipo vantagem e desvantagem, mas sim uma questão tática, na qual você deve se posicionar e explicá-la com lógica razoável e justificativas adequadas.
Dicas para responder com eficácia a esta pergunta da entrevista
1) Seja Lógico
Seja qual for o seu lado, se você gosta de trabalhar em equipe ou odeia trabalhar com várias pessoas juntas, apenas compartilhe uma resposta genuína, que seja apoiada por uma lógica lógica e bem estruturada. Caso você não consiga explicar seu ponto de vista, isso simplesmente se traduz em uma resposta ineficaz e inexpressiva que forçaria sua entrevista a rotulá-lo como um candidato despreparado.
2) Tome sua posição
É bem possível que os candidatos pensem que trabalhar em equipe é a maneira preferida e mais segura de responder a essa pergunta. No entanto, isso não é verdade. O entrevistador está especificamente dando a você a opção de escolher um dos lados da moeda. Se você não gosta de trabalhar em equipe e prefere trabalhar sozinho, tome sua posição e explique sua resposta com um motivo válido.
Dez melhores exemplos de respostas a considerar
Amostra de resposta um
Senhor, sou um grande fã de trabalhar em um ambiente de trabalho em equipe, pois acredito que ele tem a capacidade de promover e aumentar os níveis de produtividade de um funcionário. A melhor parte de trabalhar em equipe é que ele permite uma ajuda instantânea na resolução de dúvidas e apreensões. Caso um determinado membro da equipe esteja preso em um determinado problema relacionado ao trabalho, pode-se sempre abordar outros membros da equipe para obter ajuda e orientação. Isso não apenas aumenta a eficiência de um funcionário, mas também aumenta a exatidão e a precisão.
Amostra de resposta dois
Não há deficiência em um ambiente de trabalho em equipe e, pessoalmente, prefiro trabalhar em equipe. A melhor coisa de que gosto ao trabalhar em equipe é que isso motiva e incentiva os membros da equipe, criando um ambiente de trabalho propício para atingir as metas e objetivos da organização comercial em um prazo determinado, para que a organização seja capaz de prosperar e todos podemos merecer nossas promoções.
Amostra de resposta três
O trabalho em equipe é ótimo no sentido de garantir que os funcionários estejam no caminho certo. A melhor coisa, na minha opinião, sobre um ambiente de equipe é que ele permite que todos os membros da equipe se comuniquem e compartilhem suas ideias, crenças e procedimentos de trabalho. Isso ajuda na inovação e melhoria consistente dos processos de negócios. Houve vários casos em que uma equipe desenvolveu e inovou um método atualizado e mais rápido para trabalhar em uma tarefa específica, levando à eficiência.
Amostra de resposta quatro
Senhor, sou totalmente contra esse conceito e acredito que o trabalho em equipe tem pouca ou nenhuma importância nos níveis de produtividade de um funcionário. Em vez disso, tem imensa capacidade de esgotá-lo. A pior parte do trabalho em equipe é que você simplesmente não consegue se concentrar e se concentrar em suas tarefas, pois os membros de sua equipe o estimulariam e até o estimulariam a se envolver com eles em fofocas inúteis e blarney. Isso reduziria sua eficiência e há grandes chances de você não conseguir executar suas tarefas e deveres dentro do prazo.
Amostra de resposta cinco
Senhor, prefiro e gosto de trabalhar em equipe, pois permite que os membros da equipe formem um vínculo estreito uns com os outros e gerem um sentimento de pertencimento. Não há mal nenhum em encontrar amigos em seu local de trabalho com quem você pode compartilhar tudo, do profissional ao pessoal. Portanto, simplesmente adoro esse aspecto do trabalho em equipe e sinto que isso me ajudaria a me tornar um funcionário melhor.
Amostra de resposta seis
Senhor, a melhor parte de trabalhar em equipe é que isso ajuda o funcionário a obter sessões instantâneas de esclarecimento de dúvidas. Seja o que for, seja uma questão profissional ou qualquer dificuldade na execução de uma tarefa, um team setting tem solução para os seus problemas e preocupações. Você pode simplesmente abordar o membro da sua equipe para obter soluções e orientações.
Amostra de resposta sete
Senhor, Na minha humilde opinião, o trabalho em equipe é um conceito absolutamente patético, que não contribui em nada para a produtividade do funcionário e coloca pressão adicional sobre ele. O pior do trabalho em equipe é que você é obrigado a trabalhar em uma equipe de três a cinco membros e caso um deles falte por alguma emergência, as tarefas atribuídas ao ausente seriam distribuídas entre os demais os membros da equipe, colocando uma imensa carga de trabalho adicional sobre eles. Eles agora seriam obrigados a cumprir suas tarefas originais e também as tarefas adicionais, o que afeta gravemente a produtividade e a eficiência dos funcionários, além de apresentar sérios problemas de saúde.
Amostra de resposta oito
Senhor, não sou fã de trabalho em equipe e simplesmente não gosto de trabalhar nisso. A principal razão é que o trabalho em equipe é a principal causa e o ponto de partida para todas as pequenas políticas de escritório que afetam consideravelmente o seu bem-estar mental. Isso pode esgotar seus níveis de confiança a novos mínimos todos os dias e você pode se sentir perdido e vagando no local de trabalho. Pessoas com tal atitude não conseguem atingir seus objetivos ou executar tarefas. Por isso, sempre prefiro trabalhar na solitária e, caso surjam problemas, há seus superiores imediatos para ajudá-lo.
Amostra de resposta nove
Seja uma confusão ou um obstáculo, trabalhar em equipe permite que você tenha uma visão desse problema específico de vários ângulos e pontos de vista. Isso ajuda você a expandir consideravelmente sua imaginação e permite que você execute suas tarefas e deveres com maior precisão e exatidão.
Amostra de resposta dez
Senhor, o trabalho em equipe não é a maneira preferida de trabalhar para mim, pois prefiro trabalhar em um ambiente solitário. O principal motivo para não gostar do ambiente de equipe é que ele gera muita fofoca e perda de concentração, o que afeta o desempenho do funcionário no local de trabalho. Além disso, trabalhar em equipe torna você dependente dos outros membros da equipe até mesmo para pequenas questões e problemas, afetando consideravelmente sua capacidade de tomar decisões.
Referências
- https://search.proquest.com/openview/12ba8289cbf0042aa72b2cf5b9952555/1?pq-origsite=gscholar&cbl=1819738
- https://books.google.com/books?hl=en&lr=&id=5omqfxMK5kAC&oi=fnd&pg=PA7&dq=What+do+you+enjoy+most+or+least+about+teamwork%3F+(With+10+Sample+Interview+Answers)&ots=c1tkRb8ZFy&sig=rl2itVWqqFqYmlVQlgQ0NRUwyAQ
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Sandeep Bhandari é o fundador do site PrepMyCareer.com.
Sou um blogueiro profissional em tempo integral, um profissional de marketing digital e um instrutor. Adoro tudo relacionado à Web e tento aprender novas tecnologias todos os dias.
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