21 年前 2024 名编辑面试问题 [含答案]

书籍、报刊杂志堪称知识的浩瀚海洋,潜入其中,人可以变得灵巧、聪明、精通。 这些一直是并将永远是所有年龄、流派、信仰、种姓和宗教的人们的指路明灯。 考虑到其深远的重要性和相关性,印刷媒体公司始终确保要交付的内容始终在语法上正确、可靠和合乎逻辑。 为此,他们需要编辑的服务,其主要职责是提供无可挑剔的内容。

编辑采访问题

最佳 21 个面试问题

1) 你对抄袭有什么看法?

剽窃也称为文学盗窃,是一种与入室盗窃/抢劫类似的应受惩罚的罪行。 希望编辑对此保持敏锐的眼光和警惕。

样本答案

先生,剽窃是文学盗窃,必须不惜一切代价避免。 我明白,作为一名编辑,我的主要责任是检查抄袭甚至释义。 此外,在任期间,如果遇到这种情况,我将坚决拒绝此类抄袭文章,并向作者发出警告。

2) 您如何验证信息来源?

检查文章中提到的内容的可靠性是关键。 必须修改任何提供误导和欺骗信息的文章。 本题考查你的实际工作程序。

样本答案

所写内容的可靠性和准确性具有巨大的相关性。我相信,一个误导性的作者会被广大读者所拒绝。因此,为了检查信息的可靠性,我总是:

  • 使用深入的研究和分析来验证文章中提到的信息。
  • 如果我发现任何包含类似信息的文章/网站,我始终确保作者值得信赖和可靠。
  • 发布这篇文章,我始终确保语法正确,内容为读者提供逻辑和结构化的含义。

3) 您对高级编辑有何建议?

这是一个棘手的问题,评估您对专业的理解以及常见的缺点和问题。

样本答案

首先,我想说的是,资历在这个行业中是非常重要的,它不仅可以开阔你的想象力,还可以让你对自己的观点和表达能力有很强的把握。 向我的前辈提供建议是一项艰巨的任务。 但是,我仍然想告诉他们,在检查内容的可靠性时,他们不应该昏昏欲睡,而是必须始终进行深入和引人入胜的研究,以确保文章包含可靠且可验证的信息。

4)你想提高自己什么?

这个问题测试你对自我的理解。

样本答案

自我提升和持续学习是持续的过程,在我看来,这是成功的唯一关键。 我非常反对蒙昧主义,并且总是尝试学习生活中的新事物并使自己保持更新。 如果你问我的性格,我想提高我的专注力。 作为一名编辑,您需要大量的注意力和对细节的关注。 我相信,通过提高注意力,我可以更有效地执行任务。

5) 你如何确定优先次序?

这是一个常见的面试问题,面试官想知道你是否有能力组织自己并在规定时间内工作。

样本答案

我完全理解这个问题的相关性。 公司一次分配多项任务是很常见的。 我相信员工必须了解优先排序技巧,以便在截止日期前执行它们。 根据我的风格和工作程序,我总是在一张纸上准备一份白天要执行的任务清单,按照完成它们所花费的时间排序。 最耗时的任务是我的首要任务,最耗时的任务紧随其后。 这无非是因为,早上我们精神饱满,大脑不累。

6) 你对文学的看法是什么?

作为一名编辑,你应该拥有并表现出对文学的强烈感情和感情。 因此总是积极地回答这个问题。

样本答案

文学是一些有影响力、最具艺术性和才华的作家的书面作品集。 我对文学有着浓厚的感情,这种兴趣促使我担任编辑。 文字可以用来表达这个世界上几乎所有事物的方式给我留下了深刻的印象。

7) 是什么激励你工作?

这是一个常见的面试问题,评估你的性格和态度。 一个人可能有多种激励因素,这完全取决于一个人的愿望、期望和环境。 建议您在这里保持逻辑和真诚。

样本答案

先生,作为一个中产阶层的人,要养家糊口,老实说,我工作最大的动力就是钱。 如果我努力工作并高效及时地执行所有分配的任务和职责,我将能够获得晋升,进而获得更高的薪水,最终满足我获得更高货币补偿的需要。 此外,我声明,那不是唯利是图或贪婪的人。

8) 你最近读了哪本书?

作为一名编辑,你应该是一个生动的读者,对各种情节、介绍和高潮有很好的理解。 在这里,你应该提到你最近读过的书的名字。 避免阅读任何浪漫或爱情小说。

样本答案

作为一个藏书家,我只是痴迷于书籍和文学。 在我闲暇的时候,你总会带着一本书找到我。 我目前正在阅读(___提及你的书名_____),这对我的批判性思维能力、乐观水平和自信心产生了深远的影响,并在很大程度上以积极的方式产生了影响。

9) 你的英语语法水平如何?

这个问题测试你对实际工作要求的舒适程度。

样本答案

先生,英语是我的母语,我对此有专家级的了解。 我可以在其中轻松舒适地阅读、书写和说话。

10) 你最好的品质是什么?

有多种方法可以询问您最大的力量。 这个问题就是这样一种变体。 这个问题的答案必须经过对自我的仔细分析和推敲。

样本答案

在我看来,我非常细致和注重细节。 无论是新闻文章还是文学作品,我总是按照我设定的参数检查和审查它,不管它表面上看起来有多好。 检查信息的来源、其可靠性,以及最重要的抄袭问题,是我从不认为理所当然并且一直在思考的事情。 即使是最小的细节,我也总是给予应有的关注,这是我最好的品质。

11) 你知道哪些语言?

该问题测试您的其他资格和证书。

样本答案

除了我的母语英语外,我还知道法语,我在法语中拥有专家级的知识和一种浪漫的语言,那就是波兰语。 但是,我不会用波兰语写作,只能说出 70% 的准确率。

12)特定主题的报道有多重要?

该问题测试您对实际工作程序和工作中出现的问题的了解和理解。

样本答案

众所周知,拥有一半的信息总是比拥有零信息更危险。 覆盖面是写作中最重要的元素,必须严格遵守。 无论主题是什么,作家必须始终:

  • 紧扣主题并产生相关想法
  • 不要徘徊和填充不相关的内容
  • 至少涵盖主题的含义、本质及其重要性

总的来说,编辑必须确保作者想要传达的基本思想已经传达,并且像花环一样将文章中的所有相关信息缝合在一起。

13) 你作为编辑的最佳成就是什么?

这个问题测试您的性格以及您在履行编辑职责后获得的满足感。

样本答案

在我之前的任期内,我的内容策划技巧总是受到称赞。 我能够将冗长的文章和信息片段整理和删节为简短、简洁和切中要点的文学作品,这些作品在我们的读者和追随者中立即受到欢迎。 我相信,我能够剔除不相关的数据、内容以及保持清晰的艺术流程,是我作为编辑的最大成就。

14) 您将如何处理起草不当的内容?

本题考查您的实际工作流程和工作中出现的问题。

样本答案

内容不同步或结构不当,永远无法吸引和吸引观众,无论它包含多么可靠和独特的信息。 如果遇到这种情况,我会重新起草整个内容。 在一篇文章的开头,必须有一个介绍,说明该主题与相关读者生活的相关性。 发布此内容时,应通过提及大量来源支持的信息来最大程度地关注内容主体。 最后,应该有一个适当的总结或结论,说明文章中提到的技巧的相关性和重要性。

15) 说出至少两种抄袭检测技术?

文本剽窃是新手作家最常见的问题。 因此,这个问题在这样的面试过程中很常见,其中将测试您对最新技术和程序的了解。

样本答案

先生,市场上有各种各样的产品可以帮助编辑检测抄袭问题。 我知道同样的事情,并且由于我不得不说出任何两个,所以我会选择两个最有影响力和广泛使用的工具:

  • 抄袭和
  • 毒蛇

16) 五年后你会在哪里看到自己?

这是一个测试您对职业的抱负和认真程度的问题。 永远不要过于乐观并给出糟糕/荒谬的答案,比如“我会接受你的立场”。 永远要现实和实际。

样本答案

我相信,如果我继续努力工作并在组织的最后期限内完成工作,我一定会获得晋升和成功。 作为一名勤奋、忠诚和忠诚的员工,我认为自己将担任高级编辑,并在这个令人惊叹的职业中再工作 5 年。

17) 你为什么离开以前的办公室?

这是一个棘手的问题,面试官想通过这个问题了解促使您离开之前办公室的主要原因。 此外,这些原因也会让面试官判断你是否是公司的绝配。

样本答案

我离开之前工作的主要原因是薪酬不足。 在我看来,他们从员工那里抢走了大量的工作,并为如此大量的工作提供花生。 不是我一个人辞职,而是集体辞职,还有大约18名其他员工也和我一起辞职。 除此之外,办公室有时没有得到适当的清洁,我们不得不在垃圾和垃圾旁边工作。

18) 你申请过我们的竞争对手吗?

这是一个常见的面试问题,可帮助面试官了解您对棘手问题做出回应的能力。

样本答案

老实说,为了提高被选中的几率,增加拿到丰厚薪酬的概率,我也申请过其他多家中介。 但是,我非常期待与您尊敬的组织合作。

19) 你能处理大量工作吗?

这是一个常见的面试问题,面试官通过这个问题来评估你在忙碌的条件下工作的意图和心态。

样本答案

是的,先生,绝对。 我有能力也愿意处理大量的日常工作。 在我之前的任期内,我什至在繁忙的条件下工作,并且可以在压力大的条件下提供高性能。 为此,我总是定期锻炼以保持体力,并且每天冥想 15 分钟,这提高了我的注意力水平和专注力。

20) 为什么选择我们?

这是一个常见的面试问题,面试官想通过该问题了解您对组织的承诺和认真程度。

样本答案

可以说贵组织是作家和编辑的天堂。 作为印刷媒体、文学和教育材料领域的知名品牌,拥有超过 200,000 名满意客户的客户群,业务遍及近 12 个国家/地区,选择您享有盛誉的组织绝对是明智之举。 除此之外,您提供的薪水非常丰厚,提供的激励措施也非常有吸引力。

21) 你有什么问题要问我们吗?

面试官通常习惯在面试结束时问这个问题。 通过这个问题,面试官希望您向他或她提出一些与组织、工作简介、要履行的职责和工作时间有关的问题。 跳过这个问题可能是一个致命的选择,因为那会显得你是一个准备不足且不太认真的候选人。

样题

  1. 工作时间是什么时候?
  2. 加班津贴如何计算?
  3. 组织为其员工提供了哪些额外福利?
  4. 有洗手间吗?
  5. 组织针对员工骚扰和欺凌的政策是什么?
  6. 是否提供房屋租金津贴 (HRA)?

下载 .PDF 格式的问题列表,稍后与他们一起练习,或将它们用于您的采访模板(用于编辑采访):

编辑采访问题

参考资料

  1. https://kb.osu.edu/handle/1811/92311
  2. https://jamanetwork.com/journals/jama/article-abstract/2779852
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