Eine fünfzig Jahre alte Organisation mit mehr als 600,000 Mitarbeitern und dem Herzen und der Seele der Nation, die USPS oder United States Postal Service beitritt, ist ein Traum für jeden Kandidaten. Das Bestehen einer anspruchsvollen USPS-Prüfung ist an sich schon schwierig und erfordert viel Vorbereitung. Aber wenn Sie diesen Artikel lesen, haben Sie ihn höchstwahrscheinlich bestanden und sind für das Vorstellungsgespräch qualifiziert. Es gibt nichts, was mit der richtigen Vorbereitung und harter Arbeit nicht erreicht werden kann.
Drei Tipps, um in Ihrem Vorstellungsgespräch zu glänzen
1) Aktuelle Angelegenheiten vorbereiten
Es wurde beobachtet, dass ein Großteil der gestellten Fragen zu den neuesten Entwicklungen, Ereignissen und Umständen im Zusammenhang mit dem Postdienst der Vereinigten Staaten gestellt wird. Daher ist es wichtig, sich über Zeitungen, Zeitschriften oder einfach Online-Websites darauf vorzubereiten.
2) Vollständiges Wissen über die Abteilung
Um sich auf ein Vorstellungsgespräch vorzubereiten, das für eine Stelle bei der Postbehörde der Vereinigten Staaten geführt wird, müssen Sie über umfassende Kenntnisse darüber verfügen. Es besteht eine hohe Wahrscheinlichkeit, dass Fragen gestellt werden, die Ihr Faktenwissen über die Abteilung testen. Hier sind einige wichtige Fakten, die Sie sich merken müssen:
- Der Postdienst der Vereinigten Staaten wurde 1971 gegründet.
- Zuvor waren die Postdienste des Landes durch die 1792 durch das Postdienstgesetz gegründete Postabteilung betroffen.
- Der Postdienst der Vereinigten Staaten ist ein Verfassungsorgan und von der US-Verfassung autorisiert.
- Der erste Generalpostmeister des Postdienstes der Vereinigten Staaten war Sir Benjamin Franklin.
- Es gibt mehr als 30,000 Postämter im Land, die täglich mehr als 660 Millionen Postpakete bearbeiten.
3) Bereiten Sie sich auf allgemeine Interviewfragen vor.
Es gibt mehrere allgemeine Fragen, die für fast alle Stellenangebote auf der ganzen Welt gestellt werden, die allgemein und nicht berufsspezifisch sind. Sie beurteilen und bewerten im Wesentlichen Ihre Persönlichkeit und Ihre zwischenmenschlichen Fähigkeiten. Bereiten Sie sich immer darauf vor, um eine positive Zugkraft auf Ihren Lebenslauf und Ihre Bewerbung zu erzeugen.
Top 21 der neuesten USPS-Interviewfragen
1) Bevorzugen Sie die Privatisierung des Postdienstes der Vereinigten Staaten?
Kürzlich hat die Trump-Administration die Idee vorgeschlagen, den Postdienst der Vereinigten Staaten zu privatisieren. Diese Frage bezieht sich auf die jüngsten Entwicklungen und testet Ihr Bewusstsein und Verständnis für die neuesten Ereignisse.
Beispielantwort
Ich glaube, wenn die Privatisierung der Organisation helfen kann, in weniger Tagen effizienter zu arbeiten und E-Mails effektiver zuzustellen, dann sollte dies geschehen. Andernfalls, wenn dies ein rein politischer Schritt ist, muss die Heiligkeit des Postdienstes der Vereinigten Staaten gewahrt und stattdessen Reformen für sein reibungsloses und angemessenes Funktionieren durchgeführt werden. Es ist ein nationales Gut und muss ordnungsgemäß gepflegt werden.
2) Erklären Sie kurz zwei Probleme im Zusammenhang mit dem Postdienst der Vereinigten Staaten?
Diese Frage testet Ihr derzeitiges Verständnis der Probleme und Probleme, mit denen der Postdienst der Vereinigten Staaten konfrontiert ist.
Beispielantwort
Jede große Institution hat einige Probleme. Renommiert Der Postdienst der Vereinigten Staaten hat auch ein paar. In erster Linie gibt es einen anhaltenden Umsatzrückgang, der ein großer Grund zur Sorge ist. Darüber hinaus gab es auch einige Zahlungsausfälle, was auf schwindende Finanzen der Organisation hindeutet. Aber ein paar Reformen können gemacht werden, und wir würden sicherlich wieder einen gesunden und finanziell gesunden Postdienst sehen.
3) Wie gehen Sie mit einem unzufriedenen Kunden um?
Mit dem Service kann man nicht jeden glücklich machen und würde wahrscheinlich verärgerte Kunden finden. Die Antworten auf diese Frage zeigen Ihre Verhaltensaspekte und Ihre Persönlichkeit.
Beispielantwort
Ich glaube, es gibt ein paar solcher Fälle. Aber wenn ich mich in einer ähnlichen Situation befinde, werde ich versuchen, den Kunden zu beruhigen und mein aktives Zuhören einsetzen, um die Probleme des Kunden vollständig zu verstehen. Veröffentlichen Sie dies, ich werde versuchen, eine angemessene Antwort zu geben, und wenn die Lösung außerhalb meiner Befugnisse liegt, werde ich die Beschwerde einfach an meinen Chef weiterleiten.
4) Welche Reformen können vorgenommen werden, um den Postdienst der Vereinigten Staaten zu verbessern?
Diese Frage testet Ihre Fähigkeit zur Problemlösung und Ihre Fähigkeit, Lösungen zu generieren.
Beispielantwort
Meiner bescheidenen Meinung nach muss die Haus-zu-Haus-Lieferung abgeschafft und durch Cluster-Boxen ersetzt werden. Dies wird der finanziell angeschlagenen Organisation helfen, riesige Geldsummen zu sparen. Außerdem würde ich vorschlagen, dass die aktuellen Tarife des Postdienstes der Vereinigten Staaten viel zu niedrig sind, um die Postzustellung zu beeinträchtigen. Diese können erhöht und den privaten Betreibern gleichgestellt werden, um die sinkenden Einnahmen zu stützen.
5) Wer war der erste Generalpostmeister des Postdienstes der Vereinigten Staaten?
Diese Frage testet Ihr Faktenwissen über den Postdienst der Vereinigten Staaten.
Beispielantwort
Sir, der erste Generalpostmeister des Postdienstes der Vereinigten Staaten war der große Benjamin Franklin.
6) Wer sind die prominentesten Konkurrenten des Postdienstes der Vereinigten Staaten?
Diese Frage testet Ihr Verständnis des Geschäftsumfelds, in dem der Postdienst der Vereinigten Staaten tätig ist und seinen Betrieb ausführt.
Beispielantwort
Sir, ich glaube, es gibt zwei prominente Konkurrenten für den Express-Postdienst und den Paketzustelldienst der US-Post. Dies sind FedEx und United Parcel Service (UPS). Diese dürfen zwar keine nicht dringenden Postsendungen zustellen und dürfen auch keine direkten Lieferungen an die US-Postfächer vornehmen, egal ob gewerblich oder privat.
7) Warum möchten Sie mit uns zusammenarbeiten?
Diese Frage ermöglicht es einem Interviewer, Ihre Wahrnehmung und Einstellung gegenüber der Postabteilung zu erfahren.
Beispielantwort
Als historischer Fachbereich mit hervorragender Vergütung, langfristiger Anstellung und Work-Life-Balance sehe ich alle meine Anforderungen und Voraussetzungen erfüllt und erfüllt. Der Postdienst der Vereinigten Staaten ist der Stolz der Nation, und für ihn zu arbeiten, wird für mich ein Traum, der wahr wird.
8) Was ist die Hauptaufgabe des Postinspektionsdienstes der Vereinigten Staaten?
Diese Frage testet Ihr Verständnis der verschiedenen Maßnahmen, die das Land ergreift, um die Heiligkeit des Postdienstes der Vereinigten Staaten zu schützen.
Beispielantwort
Der United States Postal Inspection Service wurde vom ersten Generalpostmeister, Sir Benjamin Franklin, gegründet. Sie ist eine der ältesten Vollzugsbehörden und schützt die Interessen der Postangestellten und schützt das Postsystem vor möglichen Missbrauchsfällen durch Kriminelle, Terrorgruppen oder einfach berüchtigte Personen.
9) Was sind Ihre beiden größten Stärken?
Diese Antwort auf diese Frage wird einem Interviewer helfen, eine gründliche Selbstprüfung Ihrer Persönlichkeit und Einstellung vorzunehmen.
Beispielantwort
Ich glaube, ich bin fleißig und pünktlich. Pünktlichkeit muss ein Postzusteller immer mitbringen und in fast allen Berufsbildern muss hart gearbeitet werden. Diese beiden meiner Stärken machen mich würdig, dem renommierten Postdienst der Vereinigten Staaten beizutreten.
10) Was ist ein Büro des Generalinspektors?
Diese Frage testet Ihr Verständnis der verschiedenen Posten oder leitenden Positionen im Zusammenhang mit dem United States Postal Service.
Beispielantwort
Es wurde 1996 autorisiert und unterstützt und überwacht in erster Linie die Aktivitäten des United States Postal Service. Es verhindert und erkennt auch mögliche Betrugsfälle in der Organisation und implementiert Maßnahmen zur Verbesserung der Betriebseffizienz.
11) Wie gehen Sie mit langen Arbeitszeiten um?
Jeden Tag müssen Tausende von Post zugestellt werden. Daher wird von allen Mitarbeitern des Postdienstes der Vereinigten Staaten erwartet, dass sie viele Stunden mit hektischen Zeitplänen arbeiten. Beantworten Sie diese Frage immer positiv, um Ihre Auswahlchancen zu erhöhen.
Beispielantwort
Da jeden Tag ein hohes Postaufkommen zu bewältigen ist, kann ich die Notwendigkeit langer Arbeitszeiten vollkommen nachvollziehen. Körperlich halte ich mich neben einer ausgewogenen Ernährung mit regelmäßigen Übungen fit. An der Arbeitsfront atme ich immer tief durch, um meinen Fokus zu verbessern, und mache regelmäßig alle drei Stunden kurze Pausen von 5 Minuten, um meinen Geist zu verjüngen und mir die Fähigkeit zu geben, regelmäßig mit hoher Konzentration zu arbeiten.
12) Was war das Gründungsjahr der Postdienste der Vereinigten Staaten?
Diese Frage testet Ihr Faktenwissen über den Fachbereich.
Beispielantwort
Sir, es wurde 1971 gegründet. Es übernahm die Postzustellung von der früheren Postabteilung, die 1792 durch das Postdienstgesetz gegründet wurde.
13) Sind Sie bereit, Bürotätigkeiten zu übernehmen?
Büroarbeiten sind ein fester Bestandteil eines Jobs bei The United States Postal Service. Diese Antwort müssen Sie bejahen, da von jedem Mitarbeiter der Postabteilung erwartet wird, dass er Bürotätigkeiten ausführt.
Beispielantwort
Als teamfähiger, hochflexibler und anpassungsfähiger Mensch bin ich bereit, jede Aufgabe im Zusammenhang mit meiner Arbeit zu erledigen, egal ob Büroarbeit oder Verwaltungsarbeit. Ich verstehe die Notwendigkeit der Ausführung von Büroarbeiten im Postdienst der Vereinigten Staaten und werde diese gerne mit Perfektion ausführen.
14) Welche Bedeutung hat die Absenderadresse?
Diese Frage testet Ihr Verständnis der Vorgehensweisen oder Betriebsverfahren der Postzusteller.
Beispielantwort
Die Angabe einer Rücksendeadresse auf jedem Postpaket ist eine zwingende und zwingende Anforderung. Es teilt einer Postzustellagentur mit, dass der Absender der Post die Rücksendung der Post wünscht, falls sie nicht zugestellt wird.
15) Was sind die verschiedenen Möglichkeiten, Porto zu bezahlen?
Diese Frage testet Ihr Verständnis der praktischen Arbeitsabläufe, die mit der Durchführung einer Postzustellung verbunden sind.
Beispielantwort
Es gibt mehrere Möglichkeiten, Briefmarken zu bezahlen, wie zum Beispiel:
- Bezahlen Sie online unter usps.com
- Kaufen Sie vorfrankierte Umschläge
- Bei der Post bezahlen
- Kaufen Sie das Versandetikett online, später von den Kunden auf einem A4-Blatt ausgedruckt.
16) Welche Eigenschaften muss ein Postbeamter besitzen?
Damit wird Ihr Verständnis des Stellenprofils getestet.
Beispielantwort
A Postangestellter muss sein:
- Präzise für die korrekte Zustellung der Postpakete
- Akribisch und detailorientiert, um das Paket in kürzester Zeit zu liefern und zu liefern
- Muss über ausgezeichnete Sortierfähigkeiten verfügen
17) Wie effizient arbeiten Sie im Team?
Der United States Postal Service verlangt von allen Mitarbeitern, dass sie in einer Teamumgebung zusammenarbeiten. Beantworten Sie diese Frage positiv.
Beispielantwort
Um eine erfolgreiche Postzustellung zu erreichen, arbeiten mehrere Personen herzlich und koordiniert zusammen. Ich glaube, dass die verschiedenen Vorgänge der Postzustellung miteinander verflochten sind und die Arbeit in einer Teamumgebung unausweichlich ist. Ich bin dazu bereit und fühle mich sehr wohl dabei, dasselbe zu tun.
18) Nennen Sie mindestens drei Arten von Posteinrichtungen?
Diese Frage testet Ihr Wissen über die E-Mail-Zustellungsinfrastruktur.
Beispielantwort
Es gibt mehrere Infrastrukturen im Zusammenhang mit Posteinrichtungen, nämlich:
- Hauptpostamt, die oberste Poststelle in einem Gebiet oder einer Gemeinde
- Sortieranlage, um die verschiedenen Postpakete zu sortieren.
- Village Post Office, in ländlichen Gebieten gelegen.
19) Was ist Ihre Gehaltsvorstellung?
Dies ist eine häufige Interviewfrage, die nach gründlicher Analyse und Recherche beantwortet werden muss. Beim United States Postal Service werden keine Verhandlungen angeboten, was die Relevanz der Durchführung angemessener Recherchen für ähnliche Gehälter, die für ähnliche Rollen in einem bestimmten Dienstbereich angeboten werden, weiter erhöht.
Beispielantwort
Sir, ich glaube, es reicht mir, Teil dieser angesehenen Institution zu werden. Trotzdem muss ich eine Familie ernähren. Ich habe eine gründliche Untersuchung in Bezug auf voraussichtliche und frühere Gehälter durchgeführt, die in einer ähnlichen Funktion und Funktion angeboten werden. Auf der Grundlage dieser Analyse erwarte ich irgendwo zwischen (___teilen Sie Ihre erwartete Gehaltsklasse______)
20) Welches Buch haben Sie kürzlich gelesen?
Diese Frage testet Ihr Interesse an Büchern, Literatur und anderen ähnlichen intellektuellen Bereichen. Erwähne niemals ein Science-Fiction-, Horror- oder Liebesbuch, egal wie sehr du es liebst. Verlassen Sie sich immer auf informative und verhaltensverändernde Bücher.
Beispielantwort
Kürzlich habe ich gelesen (____das Buch nennen____). Ich glaube, es war eine interessante Lektüre, die mich gründlich beeinflusst hat, auf die positive Seite der Dinge zu schauen, und mir immens dabei geholfen hat, eine positive und problemlösende Einstellung zu entwickeln.
21) Haben Sie Fragen an uns?
Es gab Fälle, in denen ein Kandidat versucht, diese Frage zu überspringen oder zu vermeiden, indem er einfach „Nein, Sir“ sagt. Wir raten Ihnen dringend, diese Frage nicht zu überspringen, sondern Ihrem Interviewer lieber ein paar Fragen zu stellen. Wenn Sie diese Frage vermeiden, entsteht der Eindruck, dass Sie am gesamten Bewerbungsprozess nicht beteiligt waren oder nicht beteiligt waren, was Ihre Auswahlchancen erheblich beeinträchtigt. Sie können solche Fragen stellen:
- Was sind die Beförderungskriterien in Ihrer Organisation?
- Wie sind die Arbeitszeiten?
- Welche Leistungen an Arbeitnehmer werden von The United States Postal Service angeboten?
- Werden mir die Reisekosten für die Dienstleistungen erstattet?
Laden Sie den Fragenkatalog im .PDF-Format herunter, um später mit ihnen zu üben oder sie in Ihrer Interviewvorlage zu verwenden (wenn Sie Interview knacken möchten):
Zusammenfassung
Der United States Postal Service ist eine ungefähr 50 Jahre alte Regierungsinstitution, die Tausende von Ruhm- und Stolzgeschichten anvertraut. Für ein solches erstklassiges Institut zu arbeiten, ist ein Wunsch jedes heranwachsenden Kindes im Land. Daher muss das Interview gut vorbereitet werden, indem die häufig gestellten Interviewfragen konsequent überarbeitet werden. Wenn Ihnen unsere Artikel gefallen, vergessen Sie nicht, sie mit Ihrer Familie und Ihren Freunden zu teilen. Lassen Sie uns auch über den Kommentarbereich unten wissen, wie sehr Ihnen unsere Artikel gefallen.
Bibliographie
- https://www.jstor.org/stable/976346?casa_token=-oEpCwgMsdUAAAAA:4NVXmCI_QiTXJxexFb102130rq5tySN_2wE9jfUtsAzw1daeDX8Mqjp16UeEV3bRvXczRoNPd9o2heEy0qsnI2cEF4ceObkbipKzrKMNXzlhcrcnnvw
- https://www.cepr.net/wp-content/uploads/2020/09/2020-09-USPS-Sawicky.pdf
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Sandeep Bhandari ist der Gründer der Website PrepMyCareer.com.
Ich bin ein professioneller Vollzeit-Blogger, ein digitaler Vermarkter und ein Trainer. Ich liebe alles, was mit dem Web zu tun hat, und versuche jeden Tag, neue Technologien zu lernen.
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