Con sede en la ciudad de Nueva York, Goldman Sachs es un gigante de los servicios financieros que tiene intereses en los campos multidisciplinarios de las finanzas y la banca de inversión. El legado de esta prestigiosa institución tiene más de 150 años, lo que la convierte en la empresa de banca de inversión más grande del mundo por ingresos. No es de extrañar que las sesiones de entrevistas de una empresa tan reconocida y estimada sean bastante complicadas y desafiantes. Por lo tanto, los candidatos interesados deben dar lo mejor de sí mismos y prepararse a partir de las preguntas frecuentes de la entrevista. Este artículo le brinda las 21 mejores preguntas de entrevistas de lectura obligatoria para Goldman Sachs.
21 mejores preguntas de entrevista para estudiar
1. ¿Cuáles son las diversas formas en que una organización empresarial puede recaudar fondos?
Al presentarse a una sesión de entrevista con Goldman Sachs, debe tener un conocimiento básico de finanzas y la terminología asociada. Siempre habrá preguntas de este ámbito.
Respuesta ejemplo
Señor, las finanzas son la sangre de toda organización comercial y se requieren para llevar a cabo las operaciones comerciales sin problemas. Una empresa puede recaudar fondos utilizando una variedad de fuentes, tales como:
- Financiamiento de capital: La empresa puede emitir acciones ordinarias a un precio de emisión, previa determinación correcta de la prima sobre el valor nominal.
- Deuda financiera: La empresa, en lugar de diluir su propiedad, puede emitir capital de deuda en forma de obligaciones y bonos, que conllevan una obligación de interés fijo calculada a una tasa de cupón predeterminada.
- Colocación privada: El capital o la deuda, en lugar de recaudar fondos del público, pueden emitirse a grandes inversores institucionales y firmas de capital privado para recaudar fondos para el negocio.
2. Explique el concepto de aprovisionamiento insuficiente.
Al presentarse a una sesión de entrevista con Goldman Sachs, debe tener un conocimiento básico de finanzas y la terminología asociada. Siempre habrá preguntas de este ámbito.
Respuesta ejemplo
Señor, toda entidad financiera que se dedique a la financiación pública, tiene que constituir una provisión para todos sus activos dudosos, cuya recuperación es dudosa y hay mayor probabilidad de pérdida de ingresos. Las provisiones, al ser un cargo sobre las utilidades, reducen las utilidades netas de la empresa, lo que no solo disminuye su reputación, sino que también la hace inelegible para endeudarse a una tasa más barata. Para protegerse de tal situación, una organización prefiere crear disposiciones menores, lo cual es poco ético e ilegal.
3. Asuma una situación en la que lo acusan de robar el equipo de la empresa. ¿Cómo reaccionarías?
Esta es una prueba de reacción de situación en la que se le presenta una situación incómoda. Tienes que lidiar con eso, de la manera más innovadora y tranquila. Nunca pierdas los estribos y la compostura mientras respondes.
Respuesta ejemplo
Señor, en nuestro país una persona es inocente hasta que se pruebe su culpabilidad. Puedes acusar a alguien, esa es tu elección, pero tienes que tener pruebas para demostrarlo. Si alguna vez me encuentro en una situación tan vergonzosa, siempre la enfrentaré y exigiré las imágenes de CCTV, o tal vez interrogaré a los testigos presenciales por mi cuenta. Cuando eres sincero, debes defenderlo, y yo haría lo mismo. Además, tenga la seguridad de que nunca me encontraría en tal situación.
4. Nombre algunos sectores en los que opera nuestra empresa.
Esta pregunta evalúa cuánto sabe o está al tanto de Goldman Sachs.
Respuesta ejemplo
Señor, esta empresa opera principalmente en los diversos campos de las finanzas, tales como:
- Banca de Inversión
- Administración de Patrimonio
- Gestión de activos
- Gestión de Derivados, Renta Fija y Renta Variable
5. Comparta un momento en el que recibió comentarios negativos en su lugar de trabajo.
Criticims es una parte del anuncio de cada trabajo corporativo. No siempre puedes ofrecer una actuación increíble, sin importar cuánto te esfuerces. Tal vez la ley de los promedios tenga que hacer su parte. Cualquiera que sea la razón, cada vez que se desempeñe mal, obtendrá una retroalimentación negativa que debe manejarse positivamente.
Respuesta ejemplo
Señor, las críticas son bastante comunes y, a veces, incluso después de ofrecer una actuación estelar, puede obtener una respuesta negativa. Recibí uno durante mi empleo anterior con ABC Finance Corporation. Estaba trabajando en un proyecto de inversión, en el que uno de nuestros clientes nos pidió que analizáramos la mejor manera (que se adapte a su modelo de negocio) para cruzar fronteras y realizar negocios. Analicé todo, pero dejé “exportar”, según me informaron personalmente, que no querían transitar por esa vía. Sin embargo, recibí críticas por no incluirlo.
6. No todas las empresas son sólidas en un espacio financiero desafiante. Comparta ¿Cuándo enfrentamos una crisis financiera y cómo la resolvimos?
Esta pregunta pone a prueba su conocimiento histórico básico sobre la empresa. Golman Sachs enfrentó la crisis financiera en la depresión de 2007-08, tras la caída de Lehmann Brothers. La causa principal de esto se atribuye a la crisis hipotecaria que se desarrolló en los Estados Unidos durante ese período. Sin embargo, el Departamento del Tesoro de los Estados Unidos actuó como caballero y salvador de la empresa y extendió un rescate de 10 mil millones.
7. ¿Qué tan cómodo se siente en los turnos rotativos?
Es común que las empresas establecidas como Goldman Sachs trabajen las 24 horas, dada su carga de trabajo y número de clientes. Esto se traduce en turnos rotativos para sus empleados, especialmente para los pertenecientes a los niveles medio y bajo. Esta es una expectativa común de los entrevistadores y debes responderla positivamente.
8. Tenemos antecedentes diversos. ¿Cómo te afecta?
Goldman Sachs es una corporación multinacional y emplea a personas de diversos orígenes. Incluso en sus oficinas centrales seguramente verás a europeos, asiáticos, africanos y personas de otras etnias trabajando juntos en cooperación y armonía. Puede enumerar tantos aspectos positivos como desee, pero absténgase de mencionar los negativos.
9. Describe una situación en la que mostraste compromiso en el lugar de trabajo.
El compromiso es un rasgo comercial necesario e importante que esperan los empleadores. Esta pregunta requiere que comparta una situación de la vida real, en la que aceptó desafíos difíciles voluntariamente o tal vez trabajó durante más horas de lo habitual. Sea real y dé una respuesta genuina.
10. ¿Quién fue el fundador de Goldman Sachs, cuándo se estableció y dónde está nuestra sede?
No importa en qué organización te entrevisten, habrá algunas preguntas que indagarán sobre los hechos históricos de la empresa. Por lo tanto, siempre asegúrese de leer estos datos, que están fácilmente disponibles en línea. El exitoso Goldman Sachs fue establecido en el año 1869 por Marcus Goldman. La compañía mantiene su sede en la ciudad de Nueva York.
11. Describe a tu mejor y peor jefe.
Esta es una pregunta de evaluación de la personalidad. Todos trabajamos con diferentes empleadores durante nuestra carrera profesional y conocemos a varios jefes o seniors. Algunos de ellos son una adición instantánea a nuestros buenos libros, sin embargo, algunos simplemente no logran pasar el corte. Las razones o la base de tal segregación es el requisito principal de un entrevistador a través de esta pregunta. Siempre puede explicar esta pregunta narrando cualquier incidente real, preferiblemente relacionado con el lugar de trabajo.
12. ¿Cómo puede manejar las fallas relacionadas con el trabajo y afrontarlas?
Es inevitablemente cierto que no todos pueden lograr el éxito siempre. Él o ella debería fallar en algún momento de su vida, lo que podría lastimar y quitarle la confianza. Por lo tanto, un entrevistador está interesado en conocer las diversas técnicas o estrategias que usted adopta para gestionar su fracaso laboral.
13. El trabajo duro y la consistencia en el lugar de trabajo son difíciles de lograr y estresantes. ¿Cómo maneja su estrés relacionado con el trabajo?
Goldman Sachs, como cualquier otra organización, opera en un entorno empresarial desafiante. Este estrés de las operaciones finalmente se transfiere a los empleados de la empresa y se enfrentan a una situación agitada. El manejo del estrés es una expectativa común de las organizaciones comerciales y, por lo tanto, un entrevistador siempre está interesado en conocer las diversas estrategias que adopta para manejar sus niveles de estrés.
14. ¿Cómo prefiere trabajar: en equipo o individualmente?
Es común que empresas establecidas como Goldman Sachs dividan y distribuyan su fuerza laboral en equipos separados en función de su experiencia laboral, nivel de educación y naturaleza de las tareas involucradas. Por lo tanto, una respuesta preferida para esta pregunta es "equipo", sin embargo, dado que se le ofrece una opción, ciertamente también puede elegir "individualmente". Asegúrese de poder justificar su selección y poder dar un razonamiento completo.
15. Al estar en una organización establecida como Goldman Sachs, se le pedirá que realice múltiples tareas en un solo día de trabajo, debido a la gran carga de trabajo. ¿Cómo priorizar?
Trabajando en Goldman Sachs, te mantendrás ocupado con el trabajo. Siempre habrá múltiples tareas que deben completarse en un solo día. La finalización de estas tareas con un límite de tiempo solo es posible cuando tiene una técnica de priorización desarrollada en su bolsillo. Por lo general, los empleados prefieren organizar y ordenar sus tareas sobre la base del nivel de dificultad de las tareas o sobre la base del consumo de tiempo. Lo que sea, usted elige, explíquelo utilizando cualquier experiencia laboral de la vida real.
16. ¿Por qué quiere trabajar con nosotros?
Los candidatos se postulan a múltiples vacantes de trabajo simultáneamente, para aumentar sus posibilidades de selección. A través de esta pregunta un entrevistador quiere conocer su nivel de compromiso y seriedad hacia la organización empresarial. La mejor manera de preparar el contenido para esta pregunta es navegar por el sitio web oficial de Goldman Sachs y anotar toda la información relevante, como hechos históricos, logros y sus propuestas únicas. Redacta una respuesta estructurada e incluye siempre también tus intereses personales.
17. Durante los últimos 150 años, Goldman Sachs ha brindado servicios de calidad. ¿Cómo interpreta el término "calidad"?
Esta es una pregunta de entrevista basada en palabras en la que debe interpretar el término "calidad". Todos somos diferentes y tenemos diferentes atributos, comportamiento y enfoque. Esto crea diferentes interpretaciones de "calidad" y un entrevistador espera que compartas tu propia versión. Por lo general, la "calidad" se logra cuando una organización es capaz de ofrecer un desempeño fenomenal que no solo satisface a los clientes de una empresa, sino que también cumple con los puntos de referencia y criterios establecidos.
18. ¿Cuáles son sus tres principales debilidades?
Esta es una pregunta común de la entrevista en la que se le pregunta por sus debilidades. Es cierto que esta pregunta es negativa y definitivamente crearía una impresión negativa. Pero, no hay salida, y tienes que intentar esta pregunta en la sala de entrevistas. Sin embargo, ciertamente puede reducir su negatividad, si no eliminarla por completo. Para hacerlo, lea la descripción del trabajo completamente y anote todos los requisitos de la empresa. Después de esto, trate de compartir aquellas debilidades que se relacionen con usted pero que no entren en conflicto con los requisitos del trabajo.
19. ¿Cuáles son sus expectativas salariales?
Es común que el entrevistador haga esta pregunta durante una sesión de entrevista. Como respuesta ideal a esta pregunta, siempre comparta una cifra salarial que corresponda o coincida con el promedio de la industria. Para esto, tendrá que investigar su industria y ver qué otros profesionales, que desempeñan funciones similares, están siendo pagados por sus empleadores. Calcula un salario medio y basa tu expectativa salarial en él.
20. ¿Cuándo puedes empezar?
Esta es una pregunta de entrevista no técnica, en la que se le solicita que comparta una fecha real de su inicio. Esta pregunta de ninguna manera garantiza su selección, y solo se pregunta sobre su disponibilidad. Por lo tanto, siempre mantenga su enfoque y nunca interprete esta pregunta de esa manera.
21. ¿Tiene alguna pregunta para nosotros?
No importa si se trata de una sesión de entrevista de Accenture, o tal vez de Morgan Stanley, esta siempre será la última pregunta de un entrevistador. A través de esta pregunta, un entrevistador quiere saber acerca de todas sus dudas y temores que pueda tener con respecto a la empresa. Siempre intente esta pregunta y haga algunas contrapreguntas relevantes del entrevistador. Para una mejor comprensión, consulte las preguntas modelo que se mencionan a continuación:
Preguntas modelo
- ¿Cuáles son los diversos incentivos y asignaciones que la empresa ofrece a sus empleados de tiempo completo?
- ¿Cuáles son las políticas contra el acoso que implementa la empresa para proteger a sus empleados de posibles casos de burlas, burlas y acoso en el lugar de trabajo?
- Por favor, arroje algo de luz sobre la seguridad laboral que ofrece esta empresa.
Descarga la lista de preguntas en formato .PDF, para practicar con ellos más tarde, o para usarlos en su plantilla de entrevista (para entrevistas de Goldman Sachs):
Referencias
- https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S1546144021003227
- https://www.emerald.com/insight/content/doi/10.1108/IJLSS-10-2020-0176/full/html
Me he esforzado mucho en escribir esta publicación de blog para brindarle valor. Será muy útil para mí, si considera compartirlo en las redes sociales o con sus amigos/familiares. COMPARTIR ES ♥️
Sandeep Bhandari es el fundador del sitio web PrepMyCareer.com.
Soy bloguera profesional a tiempo completo, comercializadora digital y formadora. Me encanta todo lo relacionado con la Web y trato de aprender nuevas tecnologías todos los días.
Todas las tareas de gestión del equipo, creación de contenido y monetización están a mi cargo. Junto con el equipo de PrepMyCareer, el objetivo es proporcionar contenido útil y atractivo a nuestros lectores.