La motivación es la fuerza impulsora que nos permite trabajar persistentemente con trabajo duro y sinceridad. Podría ser diferente para diferentes individuos y depende en gran medida de las circunstancias que uno enfrenta en su vida. Es habitual que los entrevistadores sepan qué te motiva para realizar un examen exhaustivo de tu personalidad, mentalidad y actitud. Un entrevistador quiere saber si su motivación encaja en la cultura de trabajo de la empresa y si puede ser productivo para la organización si es seleccionado.
Cinco consejos para sobresalir en esta pregunta
1) Explique Cualquiera
Puede haber mil factores que lo motiven, desde el dinero hasta las promociones y el arrepentimiento. Pero se espera que le explique cualquier factor a su entrevistador con fines de evaluación teniendo en cuenta las limitaciones de tiempo. Para esto, se recomienda preparar una lista escrita de todos los factores que lo motivan y preparar dos factores principales cualesquiera. A veces, es costumbre de los entrevistadores preguntar: 'Dime un factor más', en esos casos, puedes usar el otro factor preparado.
2) Sea razonado y lógico
Simplemente decir que el dinero me motiva o tal vez los desafíos me motivan, no ayudará a su causa de ninguna manera. Se espera que brinde una breve pero interesante explicación o la razón por la que eligió ese factor. Hay varias circunstancias y atributos personales de un individuo que influyen en la elección de cualquier factor de motivación, simplemente compártalo con su entrevistador.
3) Sea honesto
Consultar respuestas de muestra siempre es beneficioso mientras se prepara para las sesiones de entrevista, ya que esto le dará una idea clara de cómo debe abordar una pregunta. Pero, simplemente no aprenda las respuestas de muestra palabra por palabra, más bien alinee esas respuestas con el factor de motivación que realmente lo influye o lo impulsa a trabajar más duro. Tratar de ser demasiado inteligente puede ser atrapado fácilmente por un entrevistador veterano y esto puede afectar seriamente sus posibilidades de selección.
4) Consulte la descripción del trabajo
Si está bastante confundido y no puede mencionar ningún factor de motivación en particular, se le recomienda consultar la descripción del trabajo emitida por su empleador. Un análisis adecuado de las tareas a realizar te dará una idea clara de las cualidades que un entrevistador espera de ti. Puede basar su respuesta en esto y crear un factor de motivación basado en su análisis y hallazgos.
5) El dinero es la motivación más común
El deseo de ganar dinero o una compensación con un trabajo es la motivación más común y está presente en todos los individuos. Después de varios tipos de investigación y análisis, si no puede preparar o finalizar ningún factor de motivación en particular, entonces puede ceñirse al dinero como factor de motivación. Es completamente aceptable, pero después de elegirlo, debe explicar los motivos de su selección, de manera muy bien y experta, a su entrevistador.
Diez mejores ejemplos de respuestas para estudiar
Ejemplo de respuesta uno
Hay varios factores de motivación para mí que me permiten seguir trabajando duro y mantenerme alerta. Elegiré la más eficaz, y es la apreciación o valoración del trabajo. La satisfacción más dulce de este mundo es cuando alguien reconoce tu trabajo y te felicita. Esto actúa como un motor para mí y me motiva a trabajar con más esfuerzo y mejorar aún más mi rendimiento laboral.
Ejemplo de respuesta dos
Soy una persona que siempre quiere desafiarse a sí misma y asumir roles y deberes difíciles. Tales tareas me motivan a desempeñarme mejor y aumentar mi concentración y enfoque. Lograr los resultados deseados a partir de tareas difíciles me da una inmensa satisfacción y me motiva a trabajar más duro y asumir aún más desafíos de este tipo.
Ejemplo de respuesta tres
Mi mejor factor de motivación es mi miedo a fallar. Si no estoy concentrado, enfocado o meticuloso mientras realizo una tarea en particular, entonces hay muchas posibilidades de que el resultado sea negativo y se burlen de mí y me critiquen. Realmente tengo miedo de tales fracasos en la vida que ocurren debido a mi letargo o negligencia. Por lo tanto, esta aprensión me motiva mucho, a trabajar más duro y lograr los resultados positivos y deseados.
Ejemplo de respuesta cuatro
Mi mayor motivación es una emoción humana común, es decir, el arrepentimiento. Simplemente significa sentirse arrepentido o culpable después de obtener un resultado negativo de una tarea, que se realiza sin dar lo mejor de sí. Esta emoción hace maravillas para mí y me motiva a trabajar más duro y orientarme a los detalles. Incluso durante mi mandato anterior, me mantuve muy motivado y realicé todas mis funciones dando mi 100% debido a esta maravillosa emoción humana, que he utilizado de manera positiva.
Ejemplo de respuesta cinco
Siendo de origen de clase media y con amplias responsabilidades sobre mis hombros, siempre estoy motivado y estimulado para ganar dinero. Ganar dinero es el mayor factor de motivación para mí, lo que me permite superar mis límites y trabajar durante largas horas del día con plena concentración y enfoque. Esto de ninguna manera me convierte en mercenario o codicioso, es solo que tengo una familia que alimentar y trabajo todos los días para satisfacer sus necesidades y las mías.
Ejemplo de respuesta seis
Cada individuo es diferente de los demás y por lo tanto diferentes factores o condiciones que los motivan. Ser una persona valiente y decidida, los desafíos y las tareas y deberes difíciles me motivan a superar mis límites y me impulsan a trabajar más duro con aún más precisión y concentración. Esta es la razón principal por la que siempre encontrará mi nombre en la lista de tareas resistentes o robustas.
Ejemplo de respuesta siete
Mantendré esto muy simple y seré muy honesto aquí. Si trabaja duro, obtendrá promociones y reconocimiento de sus compañeros y jefes. Este deseo de ascender a una posición superior dentro de la organización y obtener el reconocimiento de mis pares es la fuerza motriz que me empuja e impulsa a dar lo mejor de mí en cada tarea y deber que se supone que debo realizar. Esta es mi motivación, que me hace aún más meticuloso y cauteloso al abordar una tarea.
Ejemplo de respuesta ocho
Siempre he sido una persona competitiva a lo largo de mi vida que simplemente no quiere quedarse atrás o ser calificado como promedio. Siempre quiero llegar a la cima y escalar grandes alturas en mi carrera. Mi intención de ser más astuto que mis compañeros y vencerlos para avanzar en mi carrera es mi mayor factor de motivación que me anima a trabajar con alta intensidad y ofrecer un desempeño impecable.
Ejemplo de respuesta nueve
Soy una persona, no de antecedentes financieros influyentes y soy el único que gana en una familia de seis. Tengo enormes responsabilidades y obligaciones financieras, así como compromisos sobre mis hombros, lo que instantáneamente me motiva a trabajar más duro y luchar en la vida para obtener una buena compensación y una posición gerencial. Creo que las circunstancias difíciles que enfrenta un individuo en la vida son los mejores y más grandes motivadores para que un individuo lo impulse a brillar.
Ejemplo de respuesta diez
Cuando trabaja duro y se destaca en una tarea en particular, obtiene un amplio reconocimiento por su desempeño y calibre. Este es mi mayor factor de motivación, que siempre me alienta a emprender cada tarea que se me asigna de manera cautelosa, meticulosa y orientada a los detalles para que todas las bases estén cubiertas y no quede piedra por remover. Si comienza su tarea de esa manera, seguramente tendrá éxito, lo que finalmente le otorga reconocimiento y valoración.
Conclusión
Las motivaciones son intangibles, es decir, no puedes tocarlas ni verlas, pero tienen el poder de influir considerablemente en tu enfoque y mentalidad. Cuando una persona encuentra la motivación y el propósito correctos en la vida, está destinada a tener éxito y alcanzar grandes alturas en su carrera. Esta es una pregunta de entrevista común que requiere una preparación seria y completa. Si te gustan nuestros artículos, no olvides compartirlos con tu familia y amigos. Además, háganos saber a través de la sección de comentarios a continuación, cuánto le gustan nuestros artículos.
Referencias
- http://www.hkta1934.org.hk/NewHorizon/abstract/1996/page20.pdf
- https://www.ingentaconnect.com/content/cuny/cp/2013/00000045/00000002/art00007
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Sandeep Bhandari es el fundador del sitio web PrepMyCareer.com.
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