Motivasi adalah kekuatan pendorong yang memungkinkan kita untuk bekerja dengan gigih dengan kerja keras dan kesungguhan. Itu bisa berbeda untuk individu yang berbeda dan sangat tergantung pada keadaan yang dihadapi seseorang dalam hidupnya. Biasanya pewawancara mengetahui, apa yang memotivasi Anda, untuk melakukan pemeriksaan menyeluruh terhadap kepribadian, pola pikir, dan sikap Anda. Seorang pewawancara ingin mengetahui apakah motivasi Anda sesuai dengan budaya kerja perusahaan dan apakah Anda dapat menjadi produktif untuk organisasi jika Anda terpilih.
Lima Tips Untuk Unggul Dalam Pertanyaan Ini
1) Jelaskan Siapa Saja
Mungkin ada seribu faktor yang memotivasi Anda mulai dari uang hingga promosi hingga penyesalan. Tetapi Anda diharapkan untuk menjelaskan salah satu faktor kepada pewawancara Anda untuk tujuan evaluasi mengingat keterbatasan waktu. Untuk ini, Anda disarankan untuk menyiapkan daftar tertulis dari semua faktor yang memotivasi Anda dan menyiapkan dua faktor utama. Kadang-kadang, kebiasaan pewawancara untuk bertanya, 'Beri tahu saya satu faktor lagi', dalam kasus seperti itu, Anda dapat menggunakan faktor lain yang telah disiapkan.
2) Beralasan dan Logis
Hanya dengan mengatakan bahwa uang memotivasi saya atau mungkin tantangan memotivasi saya, tidak akan membantu tujuan Anda. Anda diharapkan memberikan penjelasan yang singkat namun menarik atau alasan mengapa Anda memilih faktor tersebut. Ada berbagai keadaan dan atribut pribadi seseorang yang memengaruhi pilihan untuk memilih faktor motivasi apa pun, bagikan saja ini dengan pewawancara Anda.
3) Jujurlah
Mengacu pada contoh jawaban selalu bermanfaat saat mempersiapkan sesi wawancara karena, ini akan memberi Anda ide yang jelas, tentang bagaimana Anda harus mendekati sebuah pertanyaan. Tapi, jangan pelajari contoh jawaban kata demi kata, melainkan selaraskan jawaban tersebut dengan faktor motivasi yang benar-benar mempengaruhi Anda atau mendorong Anda untuk bekerja lebih keras. Mencoba menjadi terlalu pintar, dapat dengan mudah ditangkap oleh pewawancara veteran dan ini dapat merusak peluang seleksi Anda.
4) Lihat Uraian Pekerjaan
Jika Anda cukup bingung dan tidak dapat menemukan faktor motivasi tertentu, maka Anda disarankan untuk merujuk pada deskripsi pekerjaan yang dikeluarkan oleh atasan Anda. Analisis yang tepat tentang tugas yang akan dilakukan akan memberi Anda gambaran yang jelas tentang kualitas yang diharapkan pewawancara dari Anda. Anda dapat mendasarkan jawaban Anda berdasarkan ini dan membuat faktor motivasi berdasarkan analisis dan temuan Anda.
5) Uang Adalah Motivasi Yang Paling Umum
Keinginan untuk mendapatkan uang atau kompensasi dari suatu pekerjaan merupakan motivasi yang paling umum dan terdapat pada semua individu. Setelah melakukan beberapa jenis penelitian dan analisis, jika Anda tidak mampu mempersiapkan atau menyelesaikan faktor motivasi tertentu, maka Anda dapat tetap berpegang pada uang, sebagai faktor motivasi Anda. Ini sepenuhnya dapat diterima, tetapi setelah memilihnya, Anda harus menjelaskan alasan di balik pilihan Anda, dengan cara yang sangat baik dan ahli kepada pewawancara Anda.
Sepuluh Contoh Jawaban Terbaik Untuk Dipelajari
Contoh Jawaban Satu
Ada berbagai faktor motivasi bagi saya yang membuat saya tetap bekerja keras dan membuat saya waspada. Saya akan memilih yang paling efektif, dan itu adalah penghargaan atau penilaian atas pekerjaan. Kepuasan termanis di dunia ini adalah ketika seseorang mengakui pekerjaan Anda dan memberi Anda pujian. Ini bertindak sebagai kekuatan pendorong bagi saya dan memotivasi saya untuk bekerja dengan lebih banyak usaha dan lebih meningkatkan kinerja saya.
Contoh Jawaban Dua
Saya adalah orang yang selalu ingin menantang diri sendiri dan mengambil peran dan tugas yang sulit. Tugas seperti itu memotivasi saya untuk tampil lebih baik dan meningkatkan konsentrasi dan fokus saya. Mencapai hasil yang diinginkan dari tugas-tugas berat, memberi saya kepuasan yang luar biasa dan memotivasi saya untuk bekerja lebih keras dan menerima lebih banyak tantangan seperti itu.
Contoh Jawaban Tiga
Faktor motivasi terbaik saya adalah ketakutan saya akan kegagalan. Jika saya tidak berkonsentrasi, fokus atau teliti saat melakukan tugas tertentu, maka kemungkinan besar hasilnya akan negatif dan saya akan diejek dan dikritik. Saya sangat takut akan kegagalan dalam hidup yang terjadi karena kelesuan atau kelalaian saya. Oleh karena itu, ketakutan ini sangat memotivasi saya, untuk bekerja lebih keras dan mencapai hasil yang positif dan diinginkan.
Contoh Jawaban Empat
Motivasi terbesar saya adalah emosi manusia yang umum, yaitu penyesalan. Itu hanya berarti merasa menyesal atau bersalah setelah mendapatkan hasil negatif dari suatu tugas, yang dilakukan tanpa memberikan yang terbaik. Emosi ini bekerja sangat baik bagi saya dan memotivasi saya untuk bekerja lebih keras dan berorientasi pada detail. Bahkan selama masa jabatan saya sebelumnya, saya tetap sangat termotivasi dan melakukan semua tugas saya dengan memberikan 100% karena emosi manusia yang luar biasa ini, yang telah saya gunakan dengan cara yang positif.
Contoh Jawaban Lima
Berasal dari latar belakang kelas menengah yang memiliki banyak tanggung jawab di pundak saya, saya selalu termotivasi dan terstimulasi untuk menghasilkan uang. Menghasilkan uang adalah faktor motivasi terbesar bagi saya, yang memungkinkan saya untuk melampaui batas dan bekerja berjam-jam sepanjang hari dengan konsentrasi dan fokus penuh. Ini sama sekali tidak membuat saya menjadi tentara bayaran atau serakah, hanya saja, saya memiliki keluarga yang harus diberi makan dan saya bekerja setiap hari untuk memenuhi kebutuhan mereka dan juga kebutuhan saya.
Contoh Jawaban Enam
Setiap individu berbeda dari yang lain dan karenanya berbeda faktor atau kondisi yang memotivasi mereka. Menjadi individu yang berpasir dan bertekad, tantangan dan tugas serta tugas yang sulit memotivasi saya untuk mendorong batas saya dan mendorong saya untuk bekerja lebih keras dengan lebih presisi dan konsentrasi. Ini adalah alasan utama, Anda akan selalu menemukan nama saya di daftar tugas yang tangguh atau tangguh.
Contoh Jawaban Tujuh
Saya akan membuat ini sangat sederhana dan sangat jujur di sini. Jika Anda bekerja keras, maka Anda akan mendapatkan promosi dan pengakuan dari rekan dan atasan Anda. Keinginan untuk mendapatkan promosi ke posisi senior dalam organisasi dan mendapatkan pengakuan dari rekan-rekan saya adalah kekuatan pendorong yang mendorong saya dan mendorong saya untuk memberikan yang terbaik dalam setiap tugas dan tugas yang harus saya lakukan. Ini adalah motivasi saya, yang membuat saya lebih teliti dan berhati-hati saat mendekati suatu tugas.
Contoh Jawaban Delapan
Saya selalu menjadi orang yang kompetitif sepanjang hidup saya yang tidak ingin ketinggalan atau disebut rata-rata. Saya selalu ingin mencapai puncak dan menskalakan ketinggian dalam karier saya. Niat saya untuk mengakali rekan-rekan saya dan mengalahkan mereka untuk maju dalam karir saya adalah faktor motivasi terbesar saya yang mendorong saya untuk bekerja dengan intensitas tinggi dan memberikan kinerja yang sempurna.
Contoh Jawaban Sembilan
Saya adalah seseorang, bukan dari latar belakang keuangan yang berpengaruh dan satu-satunya pencari nafkah dalam keluarga beranggotakan enam orang. Saya memiliki tanggung jawab dan kewajiban keuangan serta komitmen yang besar di pundak saya, yang langsung memotivasi saya untuk bekerja lebih keras dan berjuang dalam hidup, untuk mendapatkan kompensasi dan posisi manajerial yang baik. Saya percaya, keadaan sulit yang dihadapi seseorang dalam hidup, adalah motivator terbaik dan terbesar bagi seseorang yang mendorongnya untuk bersinar.
Contoh Jawaban Sepuluh
Ketika Anda bekerja keras dan unggul dalam tugas tertentu, Anda mendapatkan pengakuan luas atas kinerja dan kualitas Anda. Ini adalah faktor motivasi terbesar saya, yang selalu mendorong saya untuk melakukan setiap tugas yang diberikan kepada saya dengan hati-hati, berorientasi pada detail, dan teliti sehingga semua dasar tertutup dan tidak ada batu yang tersisa untuk diputar. Jika Anda memulai tugas Anda sedemikian rupa, Anda pasti akan berhasil, yang pada akhirnya memberi Anda pengakuan dan penilaian.
Kesimpulan
Motivasi tidak berwujud, yaitu Anda tidak dapat menyentuh atau melihatnya tetapi memiliki kekuatan untuk memengaruhi pendekatan dan pola pikir Anda secara signifikan. Ketika seseorang menemukan motivasi dan tujuan yang tepat dalam hidup, seseorang pasti akan berhasil dan mencapai ketinggian yang luar biasa dalam kariernya. Ini adalah pertanyaan wawancara umum yang membutuhkan persiapan serius dan menyeluruh. Jika Anda menyukai artikel kami maka jangan lupa untuk membaginya dengan keluarga dan teman Anda. Juga, beri tahu kami melalui bagian komentar di bawah, betapa Anda menyukai artikel kami.
Referensi
- http://www.hkta1934.org.hk/NewHorizon/abstract/1996/page20.pdf
- https://www.ingentaconnect.com/content/cuny/cp/2013/00000045/00000002/art00007
Saya telah berusaha keras menulis posting blog ini untuk memberikan nilai kepada Anda. Ini akan sangat membantu saya, jika Anda mempertimbangkan untuk membagikannya di media sosial atau dengan teman/keluarga Anda. BERBAGI ADALAH ️
Sandeep Bhandari adalah pendiri situs web PrepMyCareer.com.
Saya seorang blogger profesional penuh waktu, pemasar digital, dan pelatih. Saya suka apa pun yang berhubungan dengan Web, dan saya mencoba mempelajari teknologi baru setiap hari.
Semua manajemen tim, pembuatan konten, dan tugas monetisasi ditangani oleh saya. Bersama dengan tim di PrepMyCareer, tujuannya adalah untuk menyediakan konten yang bermanfaat dan menarik bagi pembaca kami.