As 21 principais perguntas sobre entrevistas com enfermeiras pediátricas em 2024 [com respostas]

Os bebês são um dos presentes mais maravilhosos da natureza. Seus movimentos atraentes, conversas adoráveis ​​​​e sem sentido e atividades deliciosas não apenas encantam o indivíduo, mas também o fazem se apaixonar por ele. É um fato estabelecido que as crianças são vítimas de vírus, bactérias e doenças mais do que os adultos. Para manter a saúde em dia e fornecer assistência médica de excelência, os enfermeiros pediátricos são contratados por hospitais, centros de enfermagem e unidades estabelecidas, administrados e operados por médicos pediatras individuais.

Enfermeiras pediátricas recebem salários e bônus ou incentivos altamente lucrativos. Com experiência, um enfermeiro pode escalar a estrutura hierárquica, o que aumentará o seu salário disponível e aumentará o seu respeito dentro da organização. Dessa forma, é preciso trabalhar muito para o processo de entrevista, pois há muita concorrência por vagas. A melhor maneira de se preparar para a sessão de entrevista é consultar as perguntas mais frequentes da entrevista.

Perguntas da entrevista da enfermeira pediatra

21 melhores perguntas de entrevista para estudar

1. Explique a composição do sangue humano?

Esta questão testa seu conhecimento e compreensão da biologia básica. O sangue é um assunto quente e favorito dos entrevistadores e sempre haverá perguntas sobre esse assunto.

Resposta de amostra

Senhor, o sangue é composto de dois elementos, que são subdivididos em vários subelementos. Esses são:

Elementos do Sangue HumanoPercentagemSubelementos
PlasmaÉ 55% da composição total do sangue.O plasma consiste em:
a) 90% de água
b) 2% de minerais, nutrientes, eletrólitos, hormônios, enzimas, etc.
c) Proteína, que é aproximadamente 60-80 gramas por litro. Este subelemento pode ser dividido em Albumina, Globulina e Fibrinogênio.
HematócritoÉ 45% da composição total do sangue e consiste em todas as células sanguíneas.Este elemento pode ser subdividido em glóbulos brancos (1%) e glóbulos vermelhos. (44%) e Plaquetas.
Tabela mostrando a composição do sangue

2. Como as células sanguíneas são produzidas em nosso corpo?

Esta questão testa seu conhecimento e compreensão da biologia básica. O sangue é um assunto quente e favorito dos entrevistadores e sempre haverá perguntas sobre esse assunto.

Resposta de amostra

Senhor, existem três tipos de células sanguíneas, que são glóbulos brancos, glóbulos vermelhos e plaquetas. Todas essas células sanguíneas são produzidas pela medula óssea do nosso corpo. Quando uma pessoa não tem mais de 18 anos, essas células sanguíneas são produzidas pela medula amarela. E por outro lado, quando uma pessoa amadurece e atinge a maioridade de mais de 18 anos, essas células são produzidas pela medula vermelha.

3. Qual é o resultado final de cada alimento que ingerimos?

Esta questão testa seu conhecimento e compreensão do sistema digestivo humano.

Resposta de amostra

Senhor, cada molécula de alimento é digerida pelo nosso corpo humano e, no processo, passa por várias etapas. A digestão dos alimentos começa assim que ingerimos o alimento em nossa boca. A saliva, produzida pelas glândulas salivares, é composta por amilase salivar, que auxilia na digestão do amido presente em nossos alimentos, e o transforma em maltose. Além disso, o suco biliar produzido pelo nosso fígado decompõe as moléculas maiores dos alimentos em partículas menores, que são finalmente convertidas em ácidos graxos e glicerol, pela lipase (uma enzima produzida pelo pâncreas).

4. O que a Deficiência de Riboflavina e Niacina Causa em Nosso Organismo?

Esta questão testa seu conhecimento e compreensão sobre vitaminas e minerais.

Resposta de amostra

Senhor, ambos são nomes científicos de Vitamina B2 e Vitamina B3, respectivamente. A deficiência causa:

  • Vitamina B2 (Riboflavina): Rachaduras na pele, rachaduras na língua e olhos avermelhados
  • Vitamina B3 (niacina): Pelagera, Glossite, Dermatite

5. Qual é o alimento de reserva dos humanos?

Esta questão testa seu conhecimento e compreensão do sistema digestivo humano.

Resposta de amostra

Senhor, em humanos, o glicogênio é o alimento de reserva, e é armazenado como gordura, no Fígado e nos Músculos.

6. Você está ciente da proporção de glóbulos brancos e glóbulos vermelhos presentes em nosso corpo?

Esta questão testa seu conhecimento e compreensão dos vários tipos de células sanguíneas.

Resposta de amostra

Sim senhor, glóbulos brancos e glóbulos vermelhos estão presentes na proporção de 1:600. Isso significa que, após cada 600 glóbulos vermelhos, há um único glóbulo branco.

7. Explique o desenvolvimento de um coágulo.

Os coágulos protegem nosso corpo de feridas e restringem a entrada de germes/bactérias e vírus. Os coágulos se formam por meio de uma resposta, que é iniciada pelo nosso sistema imunológico e segue um procedimento de coagulação adequado. Este processo de coagulação é perguntado nesta pergunta da entrevista.

Resposta de amostra

Senhor, o processo de coagulação pode ser definido como a união de várias proteínas e outros elementos. Este processo é:

  • Protrombina + Tromboplastina + Cálcio = Trombina
  • Trombina + Firbrinogênio = Fibrina
  • Fibrina + Plaquetas = Coágulo

8. O que você entende por vitaminas hidrossolúveis?

Esta questão testa seu conhecimento e compreensão sobre as várias vitaminas, nutrientes e minerais necessários ao nosso corpo.

Resposta de amostra

Senhor, as vitaminas são divididas em duas categorias, são elas:

Tipo de VitaminasFuncionalidades
Vitaminas solúveis em águaEssas vitaminas são constantemente exigidas pelo nosso corpo, pois não são armazenadas em nosso corpo e são constantemente expelidas pela urina. Essas vitaminas são instáveis ​​ao calor e à luz. Existem apenas duas dessas vitaminas, que são, Vitamina B e Vitamina C.
Vitaminas lipossolúveisEssas vitaminas não são exigidas regularmente pelo nosso corpo, pois são armazenadas em nossa gordura como depósitos musculares. Estes são estáveis ​​ao calor e à luz. Existem quatro dessas vitaminas: Vitamina A, Vitamina D, Vitamina E e Vitamina K.
Tabela Mostrando Diferentes Tipos de Vitaminas

9. Qual é o seu entendimento sobre o conceito de eritroblastose fetal?

Esta questão testa seu conhecimento pediátrico básico.

Resposta de amostra

Senhor, é um conceito vital, que é usado na maternidade. De acordo com este conceito, se o pai é Rh positivo e a mãe é Rh negativo, então o primeiro filho do casal seria saudável e bom, poste isso, todas as gestações subsequentes não darão frutos e não resultarão em um amadurecimento filho.

10. Cite os cinco tipos de glóbulos brancos.

Os glóbulos brancos são conhecidos como soldados do nosso corpo e nos ajudam a combater doenças e enfermidades comuns. A relevância dos glóbulos brancos na entrevista é bastante alta e sempre haverá dúvidas a esse respeito. Esta questão testa seu conhecimento e compreensão dos vários tipos de glóbulos brancos.

Resposta de amostra

Claro, senhor, estes são:

  • Eosinófilos (granulócitos)
  • Basófilos (granulócitos)
  • Neutrófilos (granulócitos)
  • Monócitos (agranulócitos)
  • Linfócitos (agranulócitos)

11. O que te motiva a trabalhar?

É comum que os entrevistadores façam essa pergunta. Todos nós somos motivados por alguns fatores motivacionais que nos levam a trabalhar duro e alcançar nossas metas e objetivos dentro do prazo. Esta pergunta é de natureza um pouco pessoal e é fortemente influenciada por suas condições financeiras, circunstâncias de vida e desejos pessoais. Portanto, é sempre aconselhável que você compartilhe uma resposta original e nunca vá para as respostas genéricas.

12. Como você lidará com os pais descontentes de uma criança?

Esta é uma questão prática e representa uma situação desafiadora, com a qual você estará lidando em breve. É comum os pais de crianças pequenas gritarem, duvidarem e desconfiarem do tratamento oferecido pelos postos de saúde. Portanto, é necessário que você desenvolva técnicas para lidar com tal situação. Sua resposta deve mostrar seu nível de paciência, inteligência e habilidades interpessoais.

13. No nosso Centro, os Enfermeiros desempenham várias tarefas no seu turno. Como você prioriza?

É uma pergunta de entrevista comum, em que suas técnicas de priorização estão sendo solicitadas. Você pode organizar ou ordenar as tarefas com base em seus níveis de dificuldade ou consumo de tempo. Seja o que for, apenas compartilhe uma estratégia apropriada com seu entrevistador.

14. Como você prefere trabalhar – em equipe ou individualmente?

Esta é uma pergunta de entrevista complicada e, presumivelmente, você nunca está seguro. Se você optar pela “equipe” como opção, será visto como um candidato que não pode trabalhar sem supervisão e orientação mínima. Por outro lado, se escolher “individualmente”, será referido como uma pessoa que não consegue desenvolver harmonia ou camaradagem com os seus colegas. Assim, o que quer que você escolha, certifique-se de que você é capaz de explicar completamente e justificá-lo usando razões e lógica relevantes.

15. Como você lida com falhas em seu local de trabalho?

A falha deixa um impacto devastador nas mentes humanas e afeta negativamente o desempenho dos funcionários no local de trabalho. Assim, a falha precisa ser gerenciada usando técnicas e medidas apropriadas. Como resposta ideal a esta pergunta, pedimos que você compartilhe as melhores estratégias que pode adotar para gerenciar seu fracasso no local de trabalho.

16. Acreditamos no desempenho e no tratamento de qualidade. Como você interpreta o termo “qualidade”?

Esta é uma pergunta de entrevista baseada em palavras. Neste, você é solicitado a compartilhar sua própria versão da interpretação do termo “qualidade”. A qualidade pode ser alcançada nas operações quando um funcionário é capaz de entregar o desempenho que satisfaça as necessidades e desejos do cliente e esteja de acordo com a referência ou padrões projetados. Enquadre sua resposta em linhas semelhantes e certifique-se de usar um tom persuasivo.

17. A medicina é uma profissão desafiadora. Como você gerencia seus níveis de estresse?

Esta afirmação é absolutamente verdadeira. O estresse é um traço negativo comum, encontrado em quase todos os profissionais médicos que trabalham em todo o mundo. O gerenciamento do estresse é uma expectativa comum das organizações empresariais. Como resposta ideal a esta pergunta, você deve compartilhar uma estratégia, usando a qual você pode gerenciar seus níveis de estresse.

18. Você está trabalhando em algum lugar atualmente? Se sim, quando você pode começar a trabalhar conosco?

Esta pergunta exige que você indique sua disponibilidade. Todos nós trabalhamos em algum lugar e precisamos de algum tempo antes de mudar. Ao entender a data mais próxima, a partir da qual você começará a trabalhar para a empresa, um entrevistador pode tomar melhores decisões de contratação. A resposta perfeita para essa pergunta é a data exata, pós qual, você pode começar a trabalhar para a empresa.

19. Quais são as suas expectativas de salário?

Não há nada técnico nesta pergunta da entrevista, mas esta pergunta tem a capacidade de reduzir suas chances de seleção. Você sempre é solicitado a compartilhar uma faixa salarial, que é baseada em uma pesquisa profunda, cuidadosa e precisa sobre o setor ao qual você pertence. Descubra o salário médio oferecido aos profissionais, semelhante a você, e a seguir cite um valor salarial nas mesmas linhas.

20. Por que você prefere trabalhar conosco?

Todos nós nos candidatamos a diferentes organizações empresariais, para aumentar nossas chances de seleção. Por meio dessa pergunta, o entrevistador deseja saber seu nível de comprometimento, interesse e seriedade com a empresa para a qual está sendo entrevistado. A melhor fonte para se preparar para essa pergunta é navegar no site oficial da empresa e anotar todos os fatos e detalhes relevantes. Publique isso, compile todas essas anotações com seus interesses pessoais na empresa e apresente uma resposta bem elaborada.

21. Você tem alguma pergunta para nós?

Uma sessão de entrevista é sempre concluída por esta pergunta. Através desta pergunta, um entrevistador quer saber todas as suas apreensões e dúvidas em relação à organização empresarial. É sempre recomendável tentar esta pergunta e fazer algumas contra-perguntas relevantes relacionadas à organização, sua cultura de trabalho, ética, políticas de assédio, etc. Você sempre pode consultar as perguntas modelo mencionadas abaixo:

Modelo de Perguntas

  • Quais são os vários turnos que são executados por esta instalação médica e também compartilham os horários de trabalho seguidos?
  • Compartilhe uma lista de todas as políticas e regras antiassédio estabelecidas pela empresa para seus funcionários em tempo integral.
  • É política da empresa conceder licença remunerada a seus funcionários em casos de maternidade/paternidade?

Referências

  1. https://onlinelibrary.wiley.com/doi/abs/10.1111/jonm.13232
  2. https://bmcfampract.biomedcentral.com/articles/10.1186/s12875-021-01457-1

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