Как вы справляетесь с неудачами? [С ответами на 2024 год]

Я могу принять неудачу, каждый в чем-то терпит неудачу.
Но я не могу смириться с тем, что не пытаюсь
Майкл Джордан

Большинство людей боятся неудачи и используют ее как оправдание своей неспособности добиться успеха в жизни. Но на самом деле неудача — это огромная часть успеха. Именно здесь находятся все уроки, чтобы стать лучше и расти. Успешные люди тоже часто терпят неудачу, но они поступают иначе: они извлекают уроки из неудач и используют эту энергию и мудрость, чтобы перейти к следующему этапу успеха.

Это довольно верно и мудро, что ваше отношение к неудачам и взгляды на то, как справляться с ними, - это то, что имеет значение в вашей академической, социальной, финансовой и личной сферах вашего будущего, включая карьеру. И эти атрибуты вашего видения — именно то, что ищут в вас рекрутеры в ведущих компаниях, когда вы представляете себя в качестве потенциального кандидата.

Одним из ключевых факторов, который они ищут в идеальном кандидате на любую должность, является то, насколько вы оптимистичны и позитивны, когда дело доходит до решения проблем и, что более важно, как справиться с ситуацией, если она все еще пойдет не так. Потому что работодатели знают, что вы не можете предсказать последствия с точки зрения успеха или неудачи, но вы можете быть готовы реагировать на них.
При этом ожидается, что в интервью вы укажете время когда ты потерпел неудачу, и как вы с этим справились. Давайте посмотрим 10 способов ответить на эти вопросы.

8 способов ответить на вопросы, связанные с неудачами

Вот 10 идеальных шаблонов для ответов на вопросы, связанные с неудачами, на собеседовании или когда это необходимо в вашей жизни. Хотя ваш ответ может варьироваться в зависимости от вашего личного опыта преодоления препятствий и неудач в прошлом, структура этих ответов остается неизменной.
Этот вопрос важен для менеджеров по персоналу, потому что он раскрывает важную информацию о вас и, скорее всего, убедит их, подходите ли вы для этой должности. Поэтому давайте позаботимся о том, чтобы он не превратился из нарушителя сделки в средство заключения сделки.

Пример ответа 1

Я понимаю, что чем больше занят человек, тем выше вероятность того, что он будет ошибаться и не справляться с определенными задачами. Единственное, что отличает меня от других, это то, что я склонен оставаться спокойным и позитивным независимо от того, насколько ухудшаются условия. Я считаю, что нужно продолжать двигаться вперед от неизбежных жизненных взлетов и падений и учиться на своих ошибках и ошибках окружающих.

Я открываюсь хотя бы одному человеку, чтобы избавиться от негативной энергии и вызванного разочарования. Имея доброжелательное мировоззрение, я рассматриваю проблемы как проблемы, а неудачи — как возможности искать что-то лучшее и применять прошлые знания в новых начинаниях.

Пример ответа 2

На мой взгляд, наши семьи, отношения и наше общество в целом выживают и процветают, потому что позитивные люди сокращают свои потери и минимизируют свои ошибки. Только когда люди отказываются принимать свой неправильный выбор или решение и продлевают их последствия, придерживаясь их дольше, они становятся чрезвычайно дорогими и вредными для себя и окружающих. А потом учиться у них.

С другой стороны, я придерживаюсь менталитета использования неудач в своих интересах путем улучшения качества своего мышления. Я обнаружил, что обучение на своих ошибках является важным навыком, который позволил мне развить устойчивость, чтобы быть хозяином перемен, а не их жертвой. Тот, кто учится и приспосабливается к этому быстрее, получает преимущество в эту эпоху постоянно растущих технологий и конкуренции.

Пример ответа 3 (с использованием техники STAR)

На моей предыдущей работе я руководил проектом для одного из самых ценных клиентов компании. Мы обещали сделать это менее чем за 21 день, и я отвечал за то, чтобы все было выполнено вовремя и в соответствии с правильными стандартами. Через неделю после начала я понял, что для выполнения задачи потребуется дополнительная неделя.

Я связался со своим начальством и объяснил, в какой суматохе мы оказались из-за моего просчета. Затем об этом было сообщено клиенту, и он на самом деле поблагодарил меня за мою честность и согласился на 28-дневный срок. Я многому научился в этой ситуации и, двигаясь вперед, всегда более точно оценивал время завершения.

Это отличный ответ, потому что вы упомянули конкретную ситуацию, в которой вы были, вы были честны и использовали технику STAR.

Пример ответа 4

Когда я впервые начал работать на своей предыдущей работе, ролевой менеджер дал мне задание, которое включало в себя проверку запасов всех товаров компании, которые у нас были в наличии. В спешке, чтобы сделать хорошую работу, я не выслушал его краткое изложение должным образом, и я закончил тем, что включил в инвентарный чек те вещи, которые я должен был исключить. Как только я заметил свою ошибку, я сообщил об этом менеджеру и объяснил ему причину, по которой я допустил ошибку. Я также позаботился о том, чтобы все исправить сразу.

Я многому научился в этой ситуации, особенно в том, что касается того, чтобы делать заметки, когда мне давали бриф. Если я когда-нибудь потерплю неудачу в чем-то, я признаю это, прежде чем все исправить, и позабочусь о том, чтобы та же ошибка больше не повторилась.

Пример ответа 5

После того, как я проработал несколько месяцев на последней работе, мой начальник вызвал меня, чтобы рассказать о моей прошлой работе в отношении обслуживание клиентов цели обработки вызовов. Мне не удавалось отвечать на необходимое количество звонков каждый день, потому что я тратил слишком много времени на разговоры с клиентами вместо того, чтобы быстро добраться до сути их проблемы, чтобы перейти к следующему звонку. Сначала я не мог понять, почему я терплю неудачу, потому что бизнес должен быть максимально эффективным.

После разговора с моим руководителем я решил пройти онлайн-курс, который позволил мне быстрее справляться со звонками клиентов, обеспечивая при этом высокий уровень обслуживания. Теперь, после курса, мои навыки обработки звонков значительно улучшились, и меня похвалили за то, что я слушала и работала над негативными отзывами, которые мне давали.

Пример ответа 6

Расскажите историю, используя звездный метод, чтобы вовлечь интервьюера в ответ, который он запомнит, будьте рассказчиком. Сторителлинг — очень важная техника интервью, которая помогает вам дольше оставаться в сознании слушателей, чем прямой простой формат вопросов и ответов.

Метод звезды работает следующим образом:

S - ситуация
Т – Задачи
A - Действие
Р - Результат

представьте, что вы работаете на новой должности, где вам поручили новые задачи, такие как подготовка и отслеживание нового продукта или услуги, не отставание от команды и т. д. Предположим, вы слишком увлечены улучшением этого нового продукта, что не можете подготовиться к его реализации. представление во времени. И из-за этого ваши руководители не очень впечатлены.
Вы можете использовать это как пример обучения лучшему управлению и правильным навыкам планирования.

Пример ответа 7

С уверенностью расскажите об инциденте или двух, произошедших в недавнем прошлом, чтобы показать рекрутеру, как вы справляетесь с ним. Избегайте приводить примеры, которые выставляют вас слишком ненадежным, например, быть лицом, единолично ответственным за потерю миллионов долларов для вашей компании. Если вы просто выберете хороший пример того, когда вы потерпели неудачу, это будет означать, что вы достаточно зрелы, чтобы признать свои ошибки.

Никогда не возвращайтесь назад и не смущайтесь, отвечая на этот вопрос, потому что неудачи случаются гораздо чаще, чем мы склонны думать. Вместо этого выстраивайте аргумент так, чтобы показать, что теперь вы готовы к более серьезным решениям и ошибкам, чем раньше. Также не забудьте подчеркнуть, что ваши недостатки не влияют на людей и сообщество, с которыми вы работаете.

Пример ответа 8

Выберите конкретный пример того, когда и как вы потерпели неудачу. Возможно, вы склонны вообще избегать этого вопроса или говорить о чем-то, что вы улучшили. Хотя может показаться, что вы выглядите лучше, но на самом деле работодателю будет более впечатляюще, когда вы сможете признать свои ошибки и рассказать о том, чему вы из них научились.

Чтобы подготовить свой ответ на этот вопрос, подумайте о конкретных случаях, когда вы потерпели неудачу в прошлом, особенно на рабочем месте. Выберите что-то, где вы можете точно указать, почему вы потерпели неудачу. Если вы выберете что-то, что произошло чуть раньше, вам будет удобнее говорить об этом открыто. Это также убедит вашего потенциального работодателя в том, что вы выросли и преодолели эту неудачу.

Заключение

Этот тип вопросов для интервью составлен для проверки ваших ответов, производительности и способности принимать решения в неблагоприятные времена. Цель статьи — дать вам наиболее точное представление об опыте работы с рекрутерами в компании. Таким образом, основной ключ состоит в том, чтобы отвечать как можно спокойнее и заранее достаточно хорошо подготовиться. Это даст вам относительное преимущество перед другими потенциальными кандидатами, претендующими на ту же работу. Надеюсь, вам понравилась статья, сообщите нам об этом в разделе комментариев ниже и не забудьте поделиться ею со своей семьей и друзьями. Справочные ссылки, поддерживающие советы, перечислены в разделе «Справочник» ниже. Посетите для получения дополнительной информации.