营销经理职位描述（薪水、技能、职责、认证等）

假设您制作了一款很棒的产品，与同类产品相比，它是独一无二的并且脱颖而出。 您制作了产品，然后高枕无忧。 你认为制作产品是最艰难的事情，而你只是把它做到了完美。

但是，你误会了我的朋友。 如果您不想传播或推广您的产品，或者用更简单的话来说，告诉人们您做了一件了不起的事情，那么很有可能它会一直留在您的仓库中，直到它结束生命及其地位可以永远 库存. 这种传播有关您的产品的信息，让人们知道您的发现的技术称为营销，并且由称为营销经理的专业人员完成。

营销工具

1. 印刷媒体、电视或广播中的广告
2. 印刷和分发标语牌或小册子
3. 通过新闻稿发布产品。
4. 最近，通过 Facebook 页面或 Twitter 帐户进行营销。

要以有效、高效和成本可控的方式管理所有这些事情，您需要一名营销经理。

市场经理

工作档案

为了提高产品的知名度和知名度，您必须使用广告工具很好地营销产品。 营销经理的作用是结合使用这些工具，准备适当的混合或组合，并通过以具有成本效益的方式进行营销来增加产品的销量。 营销经理的主要目标是增加产品的销量，从而增加公司的利润。

薪水

营销被认为是最受追捧和最热门的职业领域之一。营销经理被认为是公司的关键人员，并获得丰厚的薪水。营销工作是非常有价值和高薪的，因为它与公司的销售直接相关。

营销领域非常完美，在广泛的行业和学科中都有机会。据观察，除了正常工资外，行业惯例是在完成预定目标后向营销经理提供额外奖励或奖金。营销经理的薪资与以下四个因素保持直接关系：

a) 经营规模

经营规模越大，营销经理的工资就越高。销售额巨大的公司会产生丰厚的利润，并且更有能力补偿营销经理的辛勤工作和毅力。

b) 经验

营销经理的经验越高，其薪水就越高。经验或资历是决定营销经理薪资的主要驱动因素。经验丰富的营销经理报酬丰厚，被认为是每个组织都希望保留的人才。

c) 位置

居住在生活成本较高的城市的营销经理将获得更多的薪水。 在拥有大型商业园区或技术中心的城市，他们的收入也更高。

d) 营销技巧的数量

认证和成熟技能的数量越多，营销经理的薪水就越高。 大多数职业都是如此，在营销领域，这条线的重要性增加了很多倍。

技能

营销是一个动态的行业，可以快速变化。 今天是新的营销技术，明天可能会过时。 因此，必须有一种不断的冲动来通过提高营销技能来学习和成长。 以下是一些关键营销技巧的列表：

1. 公开演讲技巧
2. 沟通技巧
3. 能够以有效和引人入胜的方式写作
4. 研究技能
5. 对新技术持开放态度
6. Photoshop技巧
7. 搜索引擎优化知识
8. 基本编码知识
9. 了解网站分析工具（例如，Google Analytics、Net Insight、Omniture 等）

职责

营销经理必须履行许多职责。 最常见的集合包括：

• 内部团队的管理涉及：
  • 创建促销信息和产品
  • 出版作品
  • 通过以下方式将它们分发给公众：
    • 印刷媒体
    • 电视广告
    • 广播和
    • 社交媒体。
• 制定促进公司销售的战略
• 跳出框框思考并设计有吸引力的营销活动
• 确保公司在任何即将举行的大型活动、交易会、节日等中展示其产品。
• 对消费者行为进行适当的分析并相应地设计广告活动
• 分析公司的市场份额并找到提高它的方法
• 对新员工进行以下培训：
  • 内部政策
  • 公司客户的需求
  • 员工的激励和福利
  • 转换为销售额的规则和
  • 收款手续
• 与董事会召开会议，向他们解释销售额上升/下降的可能原因。

所需认证

有意成为营销经理的候选人必须已完成营销或工商管理学士学位。 有些公司要求硕士学位作为最低要求。 除此之外，想要成为营销经理的人还应该参加一些证书课程，例如：

结论

营销经理有很高的收入潜力，他们得到良好的待遇和激励，受到社会的尊重和认可。对营销经理的需求正在飞速增长，似乎每个组织，无论大小，都需要这些服务。他们倾向于建立良好的联系并过着冒险的生活。如果您喜欢我们的文章，请与您的家人和朋友分享。不要忘记在下面的部分发表评论。

参考资料

1. https://journals.co.za/doi/abs/10.10520/EJC-60338498e
2. https://www.emerald.com/insight/content/doi/10.1108/02634501011041435/full/html?fullSc=1&fullSc=1&mbSc=1&fullSc=1&fullSc=1

桑迪普·班达里

Sandeep Bhandari 是 PrepMyCareer.com 网站的创始人。

我是一名全职专业博主、数字营销人员和培训师。 我喜欢与 Web 相关的任何事物，并且每天都尝试学习新技术。

所有的团队管理、内容创建和货币化任务都由我处理。 与 PrepMyCareer 的团队一起，目标是为我们的读者提供有用且引人入胜的内容。

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