组织知道从员工那里获得最大努力的艺术。 他们倾向于同时向其员工分配多项任务，这些任务必须在规定时间内完成，而且效率也很高。 这只有在您了解优先排序技术并拥有有效管理时间的独特能力时才有可能。 这是面试官在面试过程中问这样一个问题的主要原因。 结构合理且合乎逻辑的答案可以突飞猛进地增加您的选择机会。
有效回答这个问题的三种方法
1）分享你的方法
想象一下你自己处于类似的情况。 您将采用什么方法同时执行多项任务，只需与您的面试官分享即可。 通过这种方式，您将能够突然想到并设计出一些独特的答案，这是其他人尚未提供的。 通过这样做，您可以获得竞争优势并使您的候选资格更加强大。
2）解释原因
无论您选择哪种方法，无论是根据难度级别还是时间消耗确定优先级，只需解释它如何对您有利。 每个人都是不同的，以不同的方式看待事物。 为了进行正确的评估和判断，面试官希望您与他们分享这种看法，以便对您的性格和行为方面形成一个知情和勤勉的意见。
3）永远不要消极回应
建议您永远不要以消极的方式回应。 即使您不喜欢优先考虑事情，您也应该尊重他人的选择，而不是批评或嘲笑他们。 另外，准备好提供一个特殊的答案，以防你不想优先考虑。 这是一把双刃剑，如果你能给出一个独特的答案，那么你的选择机会可能会大大增加，否则，你可能会失去竞争优势。
要研究的十个最佳示例答案
示例答案一
我完全理解同时处理多个项目的要求。 我已经准备好在我的工作场所迎接这些挑战。 为了高效地执行所有任务，我总是根据完成每项任务所需的时间来确定任务的优先级。 在那之后，我从最耗时的任务开始。 这让我很满意，因为我从冗长的任务开始，一旦我完成了它们，我就会剩下更小的任务，我可以很快完成。
示例答案二
组织在充满活力的商业世界中运作，员工随时准备从事不同的任务。 为了有效地处理它们，我按特定顺序准备了它们的列表。 对我来说最难执行的任务总是先完成，然后再完成难度较低的任务。 在一天开始时成功完成艰巨的任务会带来巨大的快乐和满足感，同时增强信心。
示例答案三
为了在规定的时间内完成所有任务，我相信保持高度的专注和专注是成功的关键。 这不仅能让你有效地完成任务，还能让你远离所有后门八卦和花言巧语。 有些人会优先考虑任务，但我相信如果你没有高度的专注和专注，这种结构化的任务列表将不会有效。
样题四（新生）
由于我是一名应届大学毕业生，这是我第一次求职，我表示无法根据实际工作流程给出任何答案。但是，我在学术生涯中也遇到过类似的情况。曾经有一段时间，我应该同时准备常规大学考试和奥林匹克考试。我优先考虑准备大学考试，因为这对我的职业生涯更重要。奥林匹克竞赛是额外的，被视为你的额外成就而不是核心成就。
示例答案五
每个人对任务的优先顺序都有不同的策略，我也是。对我来说，就是把任务总数和总工作时间分成三部分。 发布此消息后，我分配了一批任务在上午的会议上完成。 晚间会议的第二批和晚间会议的第三批也是最后一批。 考虑到任务的难度级别，批次也经过精心设计。 这是一种行之有效的技术，最近为我创造了奇迹。
示例答案六
我相信，在规定时间内完成任务的最佳方法是高度集中和专注。 这些可以帮助您高效地完成任务并节省您宝贵的工作时间，在我看来，这些时间浪费在准备优先级列表上。 如果有效地消耗准备此类列表所花费的时间，可以将个人的绩效水平提高到顶峰。
示例答案七
如果你问我的风格和作案手法，我更愿意根据紧急程度将任务分为三个列表。 最急需完成的任务，我把它们放到了最紧迫的清单中。 对于一些宽松的任务，我将它们放入中等紧急列表中，并将最不紧急的任务转移到低紧急列表中。 我尝试先执行最紧急列表中提到的任务，然后转到中等紧急列表中提到的任务，然后完成低紧急列表中提到的任务。
示例答案八
我相信，为了取得成功，必须根据时间对任务进行优先排序，每个项目都需要完成。 通常，两类项目就足够了，要完成的任务列表必须分成几个部分，最耗时的和最不耗时的。 清晨，我们神清气爽，精力充沛，有能力更高效地完成耗时的工作。 一旦我们完成了它们，我们往往会感到如释重负和心理上的优势。 这增加了我们的信心水平和注意力，可以在执行最耗时的任务时加以利用。
样本答案九
每个人都从艰巨的任务开始。 但是，这对我来说效果不佳，我更喜欢开始执行简单且耗时最少的任务。 通过这样做，我能够牢记所有简单的任务都很快完成，现在我只剩下艰巨的任务，我有足够的时间来执行这些任务。 通过这种方式，我能够让自己感到痛苦，并能够改善和提高我的表现水平。
示例答案十
我总是尝试根据难度级别安排任务。 一夜好眠后，清晨去办公室时，神清气爽，大脑不累。 有了新鲜的头脑，我们就能快速高效地完成艰巨的任务。 随着时间的推移，可以完成其余简单且不需要计算的任务。 通过这种方式，我能够在规定时间内完成我的所有任务，而且大部分时间都非常出色。
结论
乍一看，同时管理多项任务似乎令人望而生畏。 但是，如果能够有效地按照难度级别对它们进行优先排序，那么就可以在规定时间内实现目标并获得加薪或认可。 这是一个常见的面试问题，需要认真准备。 如果您喜欢我们的文章，请不要忘记与您的家人和朋友分享。 另外，请通过下面的评论部分告诉我们您对我们文章的喜爱程度。
参考资料
- https://books.google.com/books?hl=en&lr=&id=NOSuDgAAQBAJ&oi=fnd&pg=PT6&dq=When+You+Worked+On+Multiple+Projects,+How+Did+You+Prioritize%3F+&ots=tMGTJm3u91&sig=Rl1-4xbQQewaUX3oxjPEIZwXrgU
- https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0263786398000416
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Sandeep Bhandari 是 PrepMyCareer.com 网站的创始人。
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