Produktionskoordinatoren sind Personen, die das Produktionsbüro leiten. Sie unterstützen Produktionsleiter bei all ihren komplizierten und vollen Terminkalendern.
Ein Produktionskoordinator muss alle nichttechnischen und technischen Teile der Arbeiten kennen. Sie sollten immer bereit sein, unter intensivem Arbeitsdruck Multitasking zu betreiben.
Menschen in diesem Bereich sollten über Multi-Skills verfügen. Einige der wichtigen Fähigkeiten, die Menschen in diesem Bereich erwerben sollten, sind Führungsqualitäten, Multitasking-Fähigkeiten, Managementfähigkeiten, Kommunikationsfähigkeiten, Marketing und ein guter Umgang mit anderen.
Die 21 besten Interviewfragen für Produktionskoordinatoren, um den Interviewer zu beeindrucken
1. Warum interessieren Sie sich für die Position des Produktionskoordinators?
Beispielantwort
Ich bin ein großer Fan dieser Produktionsfirma. Seit dem College wollte ich das arbeite hier. Ich wollte schon immer in die Filmbranche einsteigen. Ich denke, dass ich für diese Rolle geeignet bin, da ich alle Anforderungen dieser Stelle erfülle.
Ich genieße es, abwechslungsreiche Arbeitsaufgaben zu haben. Ein Produktionskoordinator blüht unter Arbeitsbelastung auf und ich denke, dass ich dazu in der Lage bin. Außerdem werde ich unzählige Dinge von Profis lernen.
2. Welche Bedeutung hat ein Produktionskoordinator?
Beispielantwort
Produktionskoordinatoren sind der wichtigste Teil der Produktionsfirma. Sie sind das Rückgrat des Büros. Sie sind für nichttechnische und technische Arbeiten zuständig.
Ein Produktionskoordinator schaut auf die E-Mail, er kennt und plant einen ganztägigen Ablauf für alle Mitarbeiter. Er führt einen Überblick über alle benötigten Dinge und aktualisiert die Änderungen in den Skripten.
Tägliche Fortschrittsberichte werden von ihm zusammengestellt. In Abwesenheit von Produktionsleitern übernimmt er die Autorität, das Büro ethisch zu halten.
3. Welche Eigenschaften sollte man als Produktionskoordinator mitbringen?
Beispielantwort
Die Rolle des Produktionskoordinators ist von entscheidender Bedeutung. Eine Person sollte verantwortungsbewusst genug sein, um diese Position zu verwalten. Einige der Qualitäten eines Produktionskoordinators sind wie folgt:
- Großartiges Zeitmanagement ist die wichtigste Eigenschaft, die ein Produktionskoordinator haben sollte.
- Ein Produktionskoordinator sollte unter intensivem Druck gedeihen.
- Er sollte wissen, wie man das Budget verewigt.
- Multitasking ist eine wichtige Fähigkeit für die Person, die Produktionskoordinator werden möchte.
- Er sollte von seiner Arbeit überzeugt sein
- Gute Kommunikationsfähigkeiten sind ein Muss.
- Führungsqualitäten zur Aufrechterhaltung der gesamten Crew sind von Vorteil.
- Ausgezeichnete Managementfähigkeiten.
- Kenntnisse in der Softwareprogrammierung können für die Post hilfreich sein.
4. Was sind Ihrer Meinung nach die erforderlichen Qualifikationen, um ein Produktionskoordinator zu sein?
Beispielantwort
Ein Bachelor-Abschluss in Massenmedien und verwandten Bereichen reicht aus, um Produktionskoordinator zu werden.
5. Der Job als Produktionskoordinator kann sehr unruhig sein. Was denkst du darüber, wie sie mit Zeit und Fristen umgehen?
Beispielantwort
Ein Workaholic zu sein ist ein Muss, wenn Sie Produktionskoordinator werden wollen. Die Fähigkeit zum Multitasking ist für den Kandidaten erforderlich. Manchmal wird das Arbeitsleben in diesem Bereich sehr hektisch.
Kompetente Kandidaten sollten wissen, wie man verschiedene Arten von Arbeit verwaltet und priorisiert. Man sollte Erfahrung im Multitasking haben und wissen, wie man mit Stress umgeht.
6. Sagen Sie uns, wie würden Sie Ihre Position als Produktionskoordinator führen?
Beispielantwort
Die Tätigkeit des Produktionskoordinators kann breit gefächert und abwechslungsreich sein. Sie betreiben das Produktionsbüro mit vielen Leuten. Sie unterstützen die Produktionsleiter bei der Aufrechterhaltung des Produktionsbetriebes.
Ein Produktionskoordinator ist verantwortlich für den Umgang mit Besetzung und Crew, Zeitmanagement, Organisation des Reiseplans usw. Er verwaltet die Assistenten und Praktikanten.
Der Produktionskoordinator prüft und beantwortet täglich E-Mails. Sie versichern sogar, dass alle Rechnungen bezahlt werden. Und ich denke, ich kann in verschiedenen Situationen Multitasking betreiben.
7. Wie würden Sie Konflikte zwischen zwei Personen in der Branche lösen?
Beispielantwort
Während Produktionsleiter mit anderen Arbeiten beschäftigt sind, übernehmen Produktionskoordinatoren die Verantwortung für das System.
Ein Unternehmen hat viele Leute. Und Konflikte können jederzeit auftreten. Produktionskoordinatoren müssen aktiv werden, um die Komplikationen zu verringern. Und er sollte bereit sein, eine solide Lösung für den Konflikt anzubieten.
8. Wie erhöht ein Produktionskoordinator die Arbeitseffizienz?
Beispielantwort
Das Büro muss gut organisiert und funktionsfähig sein. Nach dem Aufkommen des Internets ist der Arbeitsmarkt wettbewerbsintensiver geworden. Die gute Seite ist, dass wir Zugriff auf alle innovativen Tools haben.
Das Internet hat den Büroalltag effizienter gemacht. Ein perfekter und kompetenter Produktionskoordinator sollte wissen, mit welchen Tools die Büroarbeit effizient und mit maximaler Geschwindigkeit ablaufen kann. Die Kenntnis der Grundlagen der Programmierung ist hilfreich. Er sollte die Fähigkeit haben, schneller zu lernen.
9. Ein Produktionskoordinator sollte sich streng an Regeln halten. Wie können Sie sicherstellen, dass sich die Menschen in der Branche an die Regeln halten?
Beispielantwort
Das Hauptziel der Einhaltung von Regeln und Vorschriften am Arbeitsplatz ist der Schutz der Position des Unternehmens und die Gewährleistung, dass sich die Mitarbeiter dort sicher fühlen. Manchmal kann die Nichteinhaltung der Regeln übersehen werden.
Ein kompetenter Produktionskoordinator sollte Führungsqualitäten haben und von seiner Arbeit überzeugt sein. Und ich denke, ich bin mir meiner Pflichten bewusst und selbstbewusst genug, um Menschen zu führen, ohne Regeln zu brechen.
10. Wie können Sie die Qualität der Arbeit im Unternehmen sicherstellen?
Beispielantwort
Meiner Meinung nach ist Erfahrung der größte Vorteil eines jeden Produktionskoordinators. Erfahrung in einem beliebigen Bereich kann Ihnen einen Pluspunkt geben, um für die Stelle ausgewählt zu werden.
Der Produktionskoordinator sollte die Standardqualität des Auftrags kennen. Sie wissen, wie sie den Standard verbessern können.
Ein kompetenter Produktionskoordinator arbeitet effizient mit dem Team zusammen. Sie sind sich der Schwächen und Stärken der Menschen und ihrer selbst bewusst.
11. Wie haben Sie Ihre letzte Tätigkeit als Produktionskoordinator erlebt?
Beispielantwort
Nach einem zweijährigen Praktikum als Produktionskoordinator-Assistent. Ich habe viel Erfahrung und Wissen auf diesem Gebiet erworben. Ich arbeite mit Fachleuten in einer Videoproduktionsfirma zusammen. Die Arbeitskultur war sehr streng und anregend.
12. Was haben Sie bei Ihrem letzten Job gelernt?
Beispielantwort
Viel Wissen habe ich mir als Assistenz-Produktionskoordinator in einer Videoproduktionsfirma angeeignet. Die Arbeit unter Fachleuten hat mich mit meiner Arbeit überzeugt.
Ich habe in meinen 2 Jahren als Assistentin viel gelernt. Die Arbeitskultur dort war motivierend. Die kompromisslose Deadline machte mir klar, wie wichtig Selbstdisziplin ist.
13. Welche Tools würden Sie in diesem Bereich verwenden?
Beispielantwort
Das Aufkommen des Internets hat das Arbeitsleben der Menschen verändert. Technologie hat das Leben einfacher und besser gemacht. Einige der Tools, die ich verwenden würde, sind Google Docs, Excel, Scenechronize, Poco6, Castifi usw.
14. Vorproduktion definieren.
Beispielantwort
Vorproduktion ist das Verfahren zum Sammeln von Daten vor der authentischen Produktion. Es ist eine Möglichkeit, einige wichtige Arbeiten zu planen, die mit dem Film verbunden sind.
Einige Teile, die im Voraus geplant werden können, sind die Fertigstellung von Drehbüchern, die Zuweisung von Rollen an die Besetzung, die Analyse des Budgets, die Entscheidung über den Drehort usw.
15. Welche Aktivitäten sollte ein Produktionskoordinator zum Zeitpunkt der Vorproduktion ausführen?
Beispielantwort
Die Tätigkeiten, die ich als Produktionskoordinator in der Vorproduktion ausführen würde, sind:
- Erstellen der Teamliste, wer Teil der Vorproduktion sein wird.
- Aufnahme von (COIF) Versicherungszertifikaten im Film.
- Organisation der Termine und Zeiten für die eigentliche Produktion.
- Benötigte Dinge analysieren und notieren.
16. Nennen Sie die Phasen der Filmproduktion.
Beispielantwort
Die Phasen der Filmproduktion sind wie folgt:
- Drehbuchschreiben
- Budget schätzen
- Vorproduktionsphase
- Produktionsphase
- Fotografie
- Post-Produktion
- Marketingphase
- Vertriebsphase
17. Was ist deine größte Stärke?
Beispielantwort
Von meiner letzten Firma als stellvertretender Produktionskoordinator habe ich die Fähigkeit aufgesogen, immer positiv zu sein, Vertrauen in meine Arbeit zu haben und die Zeit sorgfältig einzuteilen.
Außerdem gehe ich sehr selbstdiszipliniert mit der Einhaltung von Fristen um. Bei meiner Arbeit achte ich auf kleine Details. Und meine größte Stärke ist, dass ich ein Workaholic bin.
18. Wie würden Sie die aggressiven und schwierigen Kunden beaufsichtigen?
Beispielantwort
Kundenkonflikte sind unvermeidlich. Bei aggressiven Kunden würde ich meine Worte mit Bedacht wählen. Ich werde mehr Zuhören üben. Lassen Sie sie wissen, dass ich ihre Entscheidung respektiere und mir ihres Problems bewusst bin.
Seien Sie im Gespräch förmlich. In solchen Situationen sollten wir die Kunden niemals überstürzen oder auf sie verzichten.
19. Wo sehen Sie sich in den nächsten fünf Jahren?
Beispielantwort
Wenn ich in diesem Unternehmen die Position des Produktionskoordinators erhalte, dann denke ich, dass ich sehr erfahren bin und über ein breites Wissen in diesem Bereich verfüge.
Und ich hätte dieses Wissen für den Aufstieg dieses Unternehmens genutzt. Außerdem hätte ich dazu beigetragen, das Unternehmen auf ein internationales Niveau zu bringen.
20. Erwähnen Sie einige der Tools, die Sie zum Nachverfolgen von Ausgaben und Arbeitsaufwand verwendet haben.
Beispielantwort
Einige der Tools, die ich verwendet habe, um Ausgaben und Arbeit zu verfolgen, sind wie folgt:
- Projektmanager für die Verfolgung der Kosten von Dingen.
- Ghantt wird zur Erfassung von Ausgaben verwendet.
- DeskTime wird verwendet, um die Arbeit des Mitarbeiters zu verfolgen.
21. Wie werden Sie mit Meinungsverschiedenheiten in der Crew umgehen?
Beispielantwort
Mit der richtigen Kommunikation und Klärung kann die Meinungsverschiedenheit gelöst werden. Alle Vorschläge von Menschen zu nehmen und dann entsprechend zu handeln, ist der richtige Weg, um Streitigkeiten zu lösen.
Optimistisch zu sein und auf die Sichtweise aller zu hören, kann helfen, die Situation zu beruhigen.
Bibliographie
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Sandeep Bhandari ist der Gründer der Website PrepMyCareer.com.
Ich bin ein professioneller Vollzeit-Blogger, ein digitaler Vermarkter und ein Trainer. Ich liebe alles, was mit dem Web zu tun hat, und versuche jeden Tag, neue Technologien zu lernen.
Alle Teammanagement-, Inhaltserstellungs- und Monetarisierungsaufgaben werden von mir übernommen. Gemeinsam mit dem Team von PrepMyCareer ist es das Ziel, unseren Lesern nützliche und ansprechende Inhalte bereitzustellen.