"Sport" ist ein Wort, das ein Lächeln hervorruft, Nervenkitzel erzeugt und ein unübertroffenes Potenzial besitzt, Begeisterung zu wecken. Ob Baseball, Cricket oder Fußball, jeder liebt Sport und genießt die Wendungen. Eine Sportveranstaltung wird von einer Sportmanagementagentur organisiert und verwaltet, die einen Sportverwalter mit der Durchführung verschiedener Verwaltungsaufgaben beauftragt, die von der Planung und Budgetierung bis hin zum Marketing und der Abwicklung von Werbeaktionen reichen.
Es handelt sich um einen High-End-Job, bei dem ein Sportverwalter ein lukratives Gehalt und einige attraktive Anreize erhält. Da es sich um einen Job mit hohem Ansehen handelt, der mehrere Fähigkeiten erfordert, sind die Vorstellungsgespräche für die Einstellung von Sportverwaltern recht knifflig, tiefgründig und umfassend. Lesen Sie daher am besten vor neun Möglichkeiten unten genannten und erhöhen Ihre Auswahlchancen.
Neun beste Möglichkeiten, um das Interview mit dem Sportadministrator zu meistern
1. Essen Sie intelligent, bevor Sie zum Vorstellungsgespräch gehen
Die Ernährung spielt eine große Rolle, bevor Sie zu einem Vorstellungsgespräch gehen. Die Relevanz steigt noch weiter, wenn Sie sich für eine Stelle in der Sportabteilung entscheiden. Es ist nicht nur peinlich, vor Ihrem Gesprächspartner zu furzen, zu riechen oder zu rülpsen, sondern zeigt auch Ihre schlechten Essgewohnheiten und Ihre Gesundheit. Achten Sie daher immer darauf, klug zu essen, bevor Sie zu einem Vorstellungsgespräch erscheinen. Als Vorsichtstipp müssen Sie die folgenden Mahlzeiten vermeiden:
| Kategorie | Arten von Essen | Grund |
| Kohlenhydratreiche Lebensmittel | Kartoffeln, Brot, Nudeln, Bohnen, Spaghetti | Löst den Schlaf aus und reduziert die Wachsamkeit, da sie schwer zu verdauen sind |
| Duftende Lebensmittel | Zwiebel und Knoblauch | Erzeugt üblen Geruch und Mundgeruch |
| Kohlensäurehaltige Getränke | Kaltgetränke, Erfrischungsgetränke, Soda oder andere zuckerreiche Getränke | Steigert den Blutzucker und verringert Ihre Konzentration und Konzentration |
2. Üben Sie die Verhaltens- und allgemeinen Interviewfragen
Der Hauptzweck eines Interviews besteht darin, zu testen, ob Sie sachkundig sind oder nicht und ob Sie perfekt zur Arbeitskultur des Unternehmens passen. Dies kann durch Abfragen einer Reihe von allgemeinen und erreicht werden Verhaltensinterview Fragen, Wie:
- Beschreiben Sie eine Zeit, in der Sie Engagement an Ihrem Arbeitsplatz gezeigt haben.
- Als Sportadministrator müssen Sie mehrere Aufgaben zeitgebunden erledigen. Wie stellen Sie eine rechtzeitige Einreichung sicher?
- Die Verwaltung ist ein kritisches Profil, in dem Sie direkt für Ihre Handlungen verantwortlich sind. Wie gehen Sie mit Ihren Arbeitsplatzausfällen um?
- Was sind Ihre Gehaltsvorstellungen?
Um Ihr Vorstellungsgespräch zu meistern, ist es notwendig, dass Sie Antworten auf solche Fragen vorbereiten und klare, relevante und authentische Antworten liefern.
3. Kontrollieren Sie Ihre Psychologie
Da Sie mit Sport verbunden sind, müssen Sie den mentalen Druck und die Angst vor dem Verlieren gesehen haben, die von Sportlern und Sportlern getragen werden. Ein Vorstellungsgespräch hat das Potenzial, Ihnen ein ähnliches Maß an Nervenkitzel, Aufregung und mentalem Stress zu bereiten. Es ist eine erwiesene Tatsache, dass die Athleten, denen es nicht gelungen ist, die Nerven zu bewahren, in ihrem Sport schreckliche Leistungen erbracht haben.
Ebenso erbringt ein Kandidat, der zu einem Vorstellungsgespräch erscheint und nicht in der Lage ist, mit seinem Stresslevel, seinen Ängsten und seiner mentalen Psychologie umzugehen, eine minderwertige Leistung. Achten Sie daher immer darauf, Ihren Geist zu kontrollieren und Ihre Ängste zu lindern, indem Sie die folgenden bewährten Techniken anwenden:
Atemübungen
Wenig verlassen sich Menschen auf tiefe Atmung, um ihren Stress zu bewältigen. Wenn wir uns jedoch an die veröffentlichten Theorien und Studien halten, kann der Prozess des freiwilligen Ein- und Ausatmens von Frischluft Wunder für den menschlichen Körper bewirken. Es fördert nicht nur die natürliche Entgiftung, sondern beruhigt auch unsere Nerven, indem es den Denkprozess verlangsamt. Bevor Sie also zu Ihrem Vorstellungsgespräch erscheinen, denken Sie immer daran, Folgendes zu beachten:
- Die 4-7-8 Atemtechnik: Atmen Sie einfach mit beiden Nasenlöchern die frische Luft ein, die Sie umgibt, bis Sie bis vier zählen. Halten Sie die Luft in Ihren Lungen, um anschließend bis sieben zu zählen. Poste dies, beginne mit dem Ausatmen und atme mit deinem Mund aus, während du bis acht zählst. Dies definiert einen Satz der 4-7-8-Technik. Idealerweise würde eine Person mindestens fünf solcher Sätze ausführen.
- 4-4-4 Alternative Nasenlöcher-Technik: Schließe deinen Mund und eines deiner Nasenlöcher. Atmen Sie die Luft mit dem offenen Nasenloch ein, bis Sie bis vier zählen. Halten Sie die Luft 4 Sekunden lang (4 Zählungen) in Ihrer Lunge und atmen Sie die Luft in den nächsten 4 Sekunden langsam durch Ihr anderes Nasenloch aus. Dies definiert einen Zyklus der 4-4-4 alternierenden Nasenlöcher. Idealerweise sollte eine Person diese Technik sieben Zyklen lang durchführen.
Positiver Pep Talk
Wenn wir uns auf den wissenschaftlichen Aspekt konzentrieren, ordnet unser Verstand die Ausschüttung von Cortisol (Stresshormon) an, wann immer wir unter Druck, Angst und Stress stehen. Die Wirkung dieses natürlichen medizinischen Prozesses kann durch positive Aufmunterung zunichte gemacht werden, wobei sich eine Person selbst stärkt durch:
- Motivierende Selbstgespräche
- Ständiges Singen von selbstvertrauensfördernden Mantras
- Immer wieder über Qualitäten und Stärken sprechen
4. Überarbeiten Sie Ihre College-Notizen
Bei einem Vorstellungsgespräch geht es darum, Ihren Einfluss auf das Kernwissen zu beurteilen, das Sie während Ihrer Schule, Hochschule und jeder anderen höheren Bildungseinrichtung erworben haben. Als Sportkaufmann/-frau erwarten Sie immer wieder ein paar Fragen aus dem Fach Sport, das Sie in Ihrer akademischen Laufbahn studiert haben müssen. Daher wird empfohlen, dass Sie Ihre College-Notizen immer überarbeiten und originelle Antworten auf alle häufig gestellten Interviewfragen zu Ihrem Kernbereich vorbereiten.
5. Erstellen Sie Ablenkungen und konzentrieren Sie sich darauf
Zu einem Vorstellungsgespräch zu gehen ist wie ein Gedankenspiel. Dank all dem Hype und dem allgemeinen Gefühl des Scheiterns, das sowohl Stress als auch Angst auslöst. Es ist wahr, dass nur Sie Ihren Geist kontrollieren und die Gerichtsbarkeit darüber besitzen können. Der beste Weg, dies zu tun, ist durch Erstellen Umleitungen. Es empfiehlt sich, nach Beendigung des Vorstellungsgesprächs nicht direkt nach Hause zu fahren, sondern etwas Spannendes und Angenehmes einzuplanen. Zum Beispiel können Sie nach dem Ende Ihres großen Tages ein feines Mittag-/Abendessen oder eine Massagetherapie genießen oder vielleicht Ihre besten Freunde treffen.
Dies wird Ihnen helfen, Ihren Geist von der Konzentration auf Ihre Nervosität auf etwas Angenehmeres und Aufregenderes abzulenken. Diese Ablenkung wird Ihnen Glück und ein Gefühl der Erleichterung geben, was Ihr Selbstvertrauen stärken und Ihre Nerven beruhigen wird.
6. Geben Sie Scheininterviews
Übung macht einen Mann perfekt. Das gute alte Sprichwort, leicht zu predigen, aber schwer zu befolgen. Scheininterviews haben mehreren Kandidaten auf der ganzen Welt geholfen und ihnen geholfen, ihre Interviewsitzungen mit Bravour zu bestehen, da Sie wirklich etwas über die drei grundlegenden Dinge erfahren, nämlich:
- Die Art der gestellten Fragen
- Die Art und Weise, wie Sie reagieren müssen und
- Das Interview-Setting, in dem Sie sich anpassen müssen
Der Erfolg eines Vorstellungsgesprächs dreht sich um diese drei Säulen, die durch einige Scheininterviews gemeistert werden können. Wenn Sie also die Stelle eines Sportadministrators anstreben, vergessen Sie nie, mindestens drei Scheininterviews zu versuchen, die von einer bekannten Agentur organisiert werden.
7. Dies ist kein Weltkrieg, sondern nur eine Convo!!
Vielleicht begann der Zweite Weltkrieg mit dem Einmarsch Deutschlands in Polen. Und jetzt ist es an der Zeit, den Dritten Weltkrieg zu beginnen, da Sie zu einem Vorstellungsgespräch für den Job eines Sportadministrators gehen. Ja, es war Sarkasmus!! Jede Interviewsitzung ist eine interaktive Sammlung einiger Fragen, die darauf abzielen, Ihr Verhalten, Ihre Persönlichkeit und Ihr Kernwissen zu testen.
Ihr Interviewer ist sicherlich kein Hitler, daher können Sie sicher sein, dass Sie während einer Interviewsitzung in keiner Weise verletzt werden. Es ist nur eine tiefe und umfassende Konversation das kann durch richtiges Üben und Vorbereitung erreicht werden.
8. Bereiten Sie sich auf sportbezogene Fragen vor
Die Hauptaufgabe eines Sportadministrators besteht darin, verschiedene Angelegenheiten einer Sportagentur zu verwalten, einschließlich Athleten oder Sportpersönlichkeiten. Daher müssen Sie sich immer auf Interviewfragen im Zusammenhang mit dem sportlichen Hintergrund vorbereiten, wie zum Beispiel:
- Was sind die häufigsten Probleme, mit denen jeder angehende Sportler während seiner oder ihrer anfänglichen Karriere konfrontiert ist?
- Teamarbeit basiert auf dem Prinzip der Einheit und Synergie. Jeder Athlet, Mitarbeiter oder auch große Unternehmen bevorzugt es, im Team zu agieren. Wie werden Sie Ihre Teammitglieder führen, die hauptsächlich Sportler sein werden?
- Der Kapitän eines Teams ist ein angesehener Mann mit herausragenden Qualitäten und Attributen. Dieses Gefühl kann leicht Arroganz und Überlegenheitsgefühle entwickeln. Wie werden Sie die ältesten Athleten verwalten, die bei unserer Organisation eingeschrieben sind?
9. Ziehen Sie eine angemessene Geschäftskleidung an
Die Relevanz der angemessenen Kleidung beim Erscheinen zu einem Vorstellungsgespräch ist enorm. Es spiegelt nicht nur Ihr Selbstvertrauen wider, sondern zeigt auch, wie sehr Sie sich selbst schätzen. Ein Kandidat, der in einem suboptimalen Kleid zu einem Vorstellungsgespräch erscheint, spiegelt seinen Mangel an Ernsthaftigkeit und eine lockere Haltung gegenüber der Stellenbesetzung wider. Dies kann die Auswahlchancen stark beeinträchtigen, egal wie wertvoll Ihr Lebenslauf ist. Kleiden Sie sich daher immer angemessen und befolgen Sie alle etablierten Kleidervorschriften.
Bibliographie
- https://www.tandfonline.com/doi/abs/10.1080/13573322.2020.1787371
- https://openriver.winona.edu/leadershipeducationcapstones/52/
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Sandeep Bhandari ist der Gründer der Website PrepMyCareer.com.
Ich bin ein professioneller Vollzeit-Blogger, ein digitaler Vermarkter und ein Trainer. Ich liebe alles, was mit dem Web zu tun hat, und versuche jeden Tag, neue Technologien zu lernen.
Alle Teammanagement-, Inhaltserstellungs- und Monetarisierungsaufgaben werden von mir übernommen. Gemeinsam mit dem Team von PrepMyCareer ist es das Ziel, unseren Lesern nützliche und ansprechende Inhalte bereitzustellen.