यदि आप अकादमिक सलाहकार के पद के लिए साक्षात्कार में शामिल होने की योजना बना रहे हैं, तो आपको बाल मनोविज्ञान और संबंधित क्षेत्रों का उचित ज्ञान होना चाहिए। अन्य महत्वपूर्ण क्षेत्रों में छात्र रिकॉर्ड का रखरखाव और माता-पिता या अभिभावकों के साथ प्रभावी संचार शामिल है। इस भूमिका के लिए बहुत धैर्य और कड़ी मेहनत की आवश्यकता होती है क्योंकि छात्रों के साथ व्यवहार करना कोई आसान काम नहीं है। शैक्षणिक पोर्टफोलियो को पहले से तैयार करना आवश्यक है।
नियमित रूप से नए लोगों से मिलना भी इस नौकरी का एक महत्वपूर्ण पहलू है। इस प्रकार, साक्षात्कारकर्ता यह समझने का प्रयास करेगा कि आकांक्षी अंतर्मुखी है या बहिर्मुखी। एम्बिवर्ट लोग भी ऐसी नौकरियों में अच्छा प्रदर्शन करते हैं क्योंकि बहुत अधिक बातचीत करने से दूसरे पक्ष के बारे में अज्ञानता पैदा होती है। हालाँकि प्राकृतिक गुणों पर काम नहीं किया जा सकता है, लेकिन साक्षात्कार से पहले प्रस्तुति कौशल को निखारा जा सकता है। इससे चयन की संभावना बढ़ना तय है.
अच्छी तैयारी के लिए शीर्ष 21 साक्षात्कार प्रश्न
1. छात्रों द्वारा प्रभावी समय प्रबंधन के सार पर विस्तार से चर्चा करें।
नमूना उत्तर
छात्रों के लिए समय प्रबंधन आवश्यक है क्योंकि स्कूल और कॉलेज स्तर पर उनका इनपुट बाद के वर्षों में आउटपुट निर्धारित करता है जब उन्हें अपने लिए जीविकोपार्जन करना होगा। यहां तक कि सबसे प्रतिभाशाली दिमागों को भी खाली समय के बेहतर उपयोग पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए और तदनुसार ब्रेक की योजना बनानी चाहिए। यदि संभव हो तो मैं युवाओं को पोमोडोरो तकनीक के अनुसार काम करने का सुझाव दूंगा। यह शैक्षणिक और पाठ्येतर गतिविधियों को कुशलतापूर्वक प्रबंधित करने में मदद करता है।
2. क्या आप आयु-विशिष्ट मापदंडों को लागू करने में सक्षम होंगे?
नमूना उत्तर
हां, इस दावे की पुष्टि मेरे अनुभव से की जा सकती है, जैसा कि बायोडाटा में बताया गया है। चूँकि मैंने अपने पिछले काम के दौरान हर उम्र के बच्चों के साथ समय बिताया है, इसलिए मैं उनकी आवश्यकताओं के अनुसार उन्हें आसानी से संभाल सकता हूँ।
मुझे लगता है कि ऐसे उपायों को लागू करने का सबसे अच्छा तरीका पांच-पांच साल का स्लैब बनाना और उसके अनुसार काम करना है। यदि कोई छात्र अपने ही उम्र के अन्य छात्रों की तरह समझने में असमर्थ है तो अंतिम स्लैब की योजना को प्रकाश में लाना चाहिए।
3. एक ऐसे परिदृश्य की कल्पना करें जिसमें आपका एक ग्राहक शैक्षणिक अपेक्षाओं का सामना करने में असमर्थ हो। इसके लिए एक समाधान प्रदान करें।
नमूना उत्तर
इस प्रश्न का उत्तर अपेक्षाओं की तीव्रता पर निर्भर करता है। यदि अपेक्षाएँ कम हैं और ग्राहक अपनी पढ़ाई के स्थान पर अन्य गतिविधियाँ रखता है, तो उसे पढ़ाई छोड़ देनी चाहिए। यदि अपेक्षाएँ प्रबंधनीय तीव्रता से परे हैं, तो छात्र को उन्हें अनदेखा करना शुरू कर देना चाहिए और इसके बजाय पाठ्यक्रम पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए।
4. आप विशेष रूप से सक्षम छात्रों की जरूरतों को कैसे पूरा करेंगे?
नमूना उत्तर
विशेष रूप से विकलांग छात्रों के साथ व्यवहार करते समय अतिरिक्त सावधानी बरतनी होगी। उन्हें ध्यान से सुना जाना चाहिए और फिर समाधान उन्हें जिस भी तरीके से पसंद हो, समझाया जाना चाहिए। इसके अलावा, उनकी मानसिक भलाई के लिए एक अलग समर्पित सत्र आयोजित किया जाना चाहिए।
5. एक शिक्षाविद् के सबसे महत्वपूर्ण गुण का उल्लेख करें।
नमूना उत्तर
एक शिक्षाविद् का सबसे महत्वपूर्ण गुण प्रभावी ढंग से सुनना है। प्रभावी संचार के साधन के रूप में सार्वजनिक रूप से बोलने को लेकर बहुत शोर-शराबा है लेकिन सार पहले सुनने में निहित है।
6. क्या ग्रेड आंतरिक ज्ञान से अधिक महत्वपूर्ण हैं?
नमूना उत्तर
मेरी राय में ग्रेड का कोई महत्व नहीं है. एक छात्र के पास मौजूद ज्ञान का वास्तविक दुनिया में बहुत महत्व होता है। ग्रेड केवल तभी मायने रखेंगे जब परीक्षाओं को केवल छात्रों के रटने के कौशल का परीक्षण करने के बजाय ज्ञान के अनुप्रयोगों का परीक्षण करने के लिए डिज़ाइन किया गया हो।
7. साइकोमेट्रिक एप्टीट्यूड टेस्ट के महत्व का वर्णन करें।
नमूना उत्तर
शैक्षणिक सलाहकारों के दैनिक जीवन में साइकोमेट्रिक योग्यता परीक्षण अत्यधिक महत्व रखते हैं। सही करियर पथ तय करते समय, इन परीक्षणों के स्कोर सलाहकार और छात्र दोनों को मदद करते हैं। वे छात्रों की आकांक्षाओं के समर्थन में अभिभावकों को दिखाए जाने वाले प्रमाण के रूप में भी कार्य करते हैं।
8. अधिक महत्वपूर्ण क्या है - योजना या कार्यान्वयन?
नमूना उत्तर
मेरे अनुसार योजना बनाना कार्यान्वयन से अधिक महत्वपूर्ण है। योजना कार्यान्वयन का आधार है क्योंकि यह परिणामों से अधिक निकटता से संबंधित है। दूसरे शब्दों में, एक अच्छी योजना ज्यादातर मामलों में अच्छे कार्यान्वयन की ओर ले जाती है जब तक कि निष्पादक अपनी नौकरी से अनभिज्ञ न हों।
9. आप छात्रों के लिए पाठ्यक्रम पाठ्यक्रम को कितने प्रभावी ढंग से तैयार कर सकते हैं?
नमूना उत्तर
मैं पिछले दो वर्षों से कॉलेज के छात्रों के लिए पाठ्यक्रमों के निर्माण में शामिल हूं। इसलिए, यह मेरे कम्फर्ट जोन का काम है। मैं अधिक तथ्यात्मक प्रश्नों को शामिल करने का प्रयास करता हूं ताकि उत्तरों में व्यक्तिपरकता को कम किया जा सके।
10. क्या आपके पास अकादमिक सलाहकार के रूप में कोई अनुभव है? संक्षेप में बताएं.
नमूना उत्तर
नहीं, अकादमिक सलाहकार के रूप में मेरा कोई पूर्व अनुभव नहीं है।
11. आपकी शीर्ष दो ताकतें और कमजोरियां क्या हैं?
नमूना उत्तर
मेरी शीर्ष दो शक्तियों में वाणी की स्थिरता और कोमलता शामिल है। दूसरी ओर, मेरी शीर्ष दो कमजोरियाँ अति संवेदनशील स्वभाव और पूर्णतावाद हैं।
12. यह नौकरी आपके जीवन में क्या बदलाव (सकारात्मक या नकारात्मक) लाएगी?
नमूना उत्तर
यह बदलाव मेरे जीवन में सकारात्मक और नकारात्मक दोनों बदलाव लाएगा। मैं अपने सपनों का करियर बनाने में सक्षम हो जाऊंगा लेकिन साथ ही, अपने ऑनलाइन वेबिनार बंद कर दूंगा। इससे मुझे ज्यादा परेशानी नहीं होती क्योंकि यह काम उन सत्रों का त्याग करने लायक है।
13. छात्र अपनी असफलताओं से कैसे सीख सकते हैं?
नमूना उत्तर
असफलताओं से सीखना तभी संभव है जब छात्र परिस्थितियों या अन्य लोगों पर दोष मढ़ने के बजाय उस विफलता को अपनी असफलता के रूप में समझे। मुझे लगता है कि परीक्षा में जो प्रश्न गलत हो जाते हैं, वे सही प्रश्नों की तुलना में अधिक समय तक याद रहते हैं।
14. क्या यह वही भूमिका है जिसे आपने मूल रूप से चुना था या यह अंतिम विकल्प है?
नमूना उत्तर
मैंने मूल रूप से इस भूमिका को चुना क्योंकि मुझे युवा दिमागों की मानसिकता को समझने का शौक है। इसके अलावा, यह भूमिका मुझे अपने संचार कौशल को बढ़ाने की अनुमति देती है।
15. साथी अकादमिक सलाहकारों के लिए आपका क्या संदेश होगा?
नमूना उत्तर
उन्हें किसी भी तरह के निष्कर्ष पर पहुंचने से पहले दूसरे पक्ष को पूरी तरह से समझने की कोशिश करनी चाहिए।
16. क्या लक्ष्य निर्धारित करना सचमुच सार्थक है?
नमूना उत्तर
जहां तक लक्ष्य यथार्थवादी हैं, वे प्रचार के लायक हैं। छात्र अधिकतर काल्पनिक कहानियों और अन्य स्रोतों से आकर्षित होकर अवास्तविक लक्ष्य निर्धारित करते हैं। यही उनके सभी दुखों का कारण है। लक्ष्य दो प्रकार के होने चाहिए, अर्थात् अल्पकालिक लक्ष्य और दीर्घकालिक लक्ष्य। पूर्व को टुकड़ों-टुकड़ों में निपटाया जाना चाहिए।
17. इस क्षेत्र में आपका अब तक का सबसे खराब अनुभव क्या रहा है?
नमूना उत्तर
कुछ महीने पहले एक छात्र ने करियर क्षेत्र बदलने के लिए माता-पिता को ब्लैकमेल करने की कोशिश की थी. मामला मुझ तक पहुंचा और फिर सारा दोष मेरे सिर पर डाल दिया गया. मैंने हमारी बातचीत का दस्तावेजीकरण स्वाभाविक स्थिति में अधिकारियों को प्रस्तुत किया। इसके बाद छात्र को काउंसलिंग के लिए भेजा गया।
18. आप दोहराए जाने वाले प्रश्नों से कैसे निपटेंगे?
नमूना उत्तर
मैं छिपे हुए अर्थ को समझकर दोहराए जाने वाले प्रश्नों से निपटूंगा। साथ ही, मैं थोड़ा आत्मनिरीक्षण करूंगा और छात्र की भूमिका निभाने का प्रयास करूंगा ताकि बेहतर समाधान प्रदान कर सकूं। यदि छात्र अभी भी संतुष्ट नहीं है, तो मैं उसके लिए प्रश्न को दोबारा तैयार करने का प्रयास करूंगा।
19. एक अकादमिक सलाहकार के रूप में, नए प्रवेश पाने वाले छात्रों के साथ व्यवहार करते समय आपकी प्राथमिकताएँ क्या होंगी?
नमूना उत्तर
नए दाखिलों से निपटने के लिए एक परिचयात्मक दृष्टिकोण की आवश्यकता होगी। उनसे दिशानिर्देशों के अनुसार कार्य करने की अपेक्षा करने के बजाय, मैं उन्हें यह समझाने पर ध्यान केंद्रित करूंगा कि सिस्टम कैसे काम करता है। इसके अलावा, यदि उन्हें नए पाठ्यक्रम में समायोजन करते समय समस्याओं का सामना करना पड़ेगा तो मैं उनकी हर संभव मदद करूंगा।
20. मान लीजिए कि आपके दिन की शुरुआत खराब रही, जिससे आपका मूड ख़राब हो गया और एक छात्र को तत्काल आपकी मदद की ज़रूरत है। आप ऐसी स्थिति का प्रबंधन कैसे करेंगे?
नमूना उत्तर
मैं ख़राब मूड के बुरे प्रभाव को दूर करने की पूरी कोशिश करूँगा। फिर, मैं छात्र की समस्याओं को धैर्यपूर्वक सुनता और उसे वही बात दोहराने के लिए भी कहता। यदि समाधान टाला जा सकता है तो मैं ऐसा करना पसंद करूंगा। अन्यथा, मैं मौजूदा ज्ञान को लागू करूंगा और अपने सर्वोत्तम इरादे से छात्र की मदद करूंगा।
21. यदि कोई छात्र विकर्षणों को दूर करने के लिए सलाह मांगने आपके पास आता है, तो आपका संभावित सुझाव क्या होगा?
नमूना उत्तर
ऐसे मामले में, मैं सुझाव दूंगा कि छात्र सबसे पहले इस तथ्य को स्वीकार करें कि इससे दूर रहने के बजाय ध्यान भटकता है। एक बार मौजूदा मुद्दों की पहचान हो जाने के बाद, उचित सुझाव तैयार किए जाएंगे जैसे सूचनाओं को शांत करना, एक ही स्थान पर अध्ययन करना और अन्य। यह छात्र की मानसिक क्षमता पर आधारित एक व्यक्तिपरक सुझाव होगा।
संदर्भ
- https://go.gale.com/ps/i.do?id=GALE%7CA18960226&sid=googleScholar&v=2.1&it=r&linkaccess=abs&issn=00131172&p=AONE&sw=w
- https://meridian.allenpress.com/nacada-journal/article-abstract/29/1/5/36370
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संदीप भंडारी PrepMyCareer.com वेबसाइट के संस्थापक हैं।
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