إذن ، كانت نهاية جلسة المقابلة الخاصة بك. انتهى يومك الكبير الذي طال انتظاره أخيرًا ، وتنهدت لتوِّك الصعداء. حسنًا ، انتظر ، لم ينته العمل بعد. تبدأ الآن ، عملية ما بعد المقابلة ، والتي تعتبر أيضًا مهمة ومهمة مثل جلسة المقابلة نفسها. يتم تعزيز فرص اختيار المرشح الناجح للوظيفة إذا قام بالمتابعة بشكل صحيح وعرض الشخصية مرة أخرى أمام المحاور. فيما يلي أفضل XNUMX نصيحة يجب على كل باحث عن عمل اتباعها بعد إنهاء عملية مقابلة العمل.
أحد عشر أفضل النصائح للحصول على عملية ما بعد المقابلة
1. استفسر عن الخطوات التالية
حسنًا ، لقد انتهى أخيرًا استجوابك أو استجوابك وتميل إلى التسرع بالخروج من باب غرفة المقابلة الذي دخلت منه من قبل. من المستحسن أن تتحكم في إغراءاتك للمغادرة ، بل بالمثابرة. بدلاً من المغادرة مباشرة بعد الانتهاء من جلسة المقابلة الخاصة بك ، يوصى بأن تظل في الخلف واسأل المحاور الخاص بك عن كيفية المضي قدمًا. يمكن القيام بذلك عن طريق طرح أي من الأسئلة التالية بذكاء:
- سيدي ، هل يمكنك مشاركة العملية المقبلة؟
- سيدي ، هل لي أن أعرف كم من الوقت ستستغرق لوضع اللمسات الأخيرة على قائمة المرشحين المختارين لهذه الوظيفة؟
- سيدي ، سيكون هناك المقابلة الثانية من المرشحين المختارين ، أم سيكون هناك انضمام مباشر بعد ذلك؟
- سيدي كيف تخطر المرشحين بعملية الاختيار؟
2. اسأل عن معلومات الاتصال
قد يكون هناك مائة مرشح لكل وظيفة شاغرة ، ولكن ما يميزك هو حرصك وجديتك على العمل في المنظمة. يمكنك إظهار إرادتك ويأسك من خلال طلب تفاصيل الاتصال بمدير التوظيف. يقول السيد فيليبس ، وهو مدرب مهني مشهور ، "من خلال طلب تفاصيل الاتصال بمدير التوظيف ، فإنك لا تُظهر حرصك على الانضمام فحسب ، بل تُظهر أيضًا طبيعتك المنفتحة."
ومن ثم ، فمن المستحسن أن تسأل دائمًا عن رقم الهاتف المحمول أو عنوان البريد الإلكتروني (المفضل) لمدير التوظيف بعد الانتهاء من جلسة المقابلة مباشرة.
3. حان الوقت لتحليل !!
الشخص الناجح ليس هو الشخص الذي حصل على تلك الشهادات الجامعية القيمة ، بل هو الشخص الذي يسعى باستمرار لتحسين نفسه من خلال الانخراط في التحليل الذاتي والتقييم. بعد انتهاء جلسة المقابلة ، حان الوقت لتحليل أداء المقابلة من خلال إعداد ملف repor التحليلt ، والتي يجب أن تحتوي على العناصر التالية:
- أسئلة المقابلة التي لم تتمكن من الإجابة عليها وتخطيها
- سؤال المقابلة الذي قدمت إجابته دون المستوى الأمثل
- تذكر كل تلك الأشياء التي كانت زائدة عن الحاجة وكان من الممكن تجنبها
- تذكر الحالات التي عرضت فيها لغة جسد عدوانية أو متوترة أو متوترة
اكتب جميع النقاط المذكورة أعلاه في تقرير التحليل الخاص بك بأمانة وإجتهاد. سيساعدك هذا حقًا على تحسين أداء جميع المقابلات المستقبلية.
4. تواصل مع مدير التوظيف الخاص بك على LinkedIn
LinkedIn هو بلا شك أفضل ملف تعريف احترافي للشبكات حيث يمكنك التواصل مع العديد من مديري التوظيف وأصحاب العمل ومؤسسات الأعمال. يوصى ، بعد الانتهاء من عملية المقابلة ، بالبحث عن ملف تعريف مدير التوظيف الخاص بك والتواصل معه أو معها عن طريق إرسال رسالة قصيرة. هذه ليست فكرة بيع أو تملق من أي نوع ، بل هي بسيطة ونوع الشكر، التي ترسلها فقط لتكون في حساب ومراعاة مدير التوظيف الخاص بك.
5. اطلب من القائم بإجراء المقابلة تقديم ملاحظاتك
بعد انتهاء سؤالك الأخير في المقابلة، وهو "هل لديك أي أسئلة لنا؟" يمكنك دائمًا أن تطلب من القائم بالمقابلة تقديم تعليقات حول أداء المقابلة. وهذا لا يوضح مستوى جديتك واحترافك فحسب، بل يصور أيضًا حرصك على تحسين مهاراتك وتجارتك الأساسية. ومن ثم، اطلب دائمًا بلطف من الشخص الذي يجري معك المقابلة أن يقدم تعليقات حول أدائك.
نصيحة الحذر
إن القائمين على المقابلات مشغولون مثل نحل العسل، وفي أغلب الأحيان هناك طوابير طويلة من المرشحين ينتظرون إجراء مقابلات معهم في غرفة الانتظار. إذا كنت من بين المرشحين القلائل الأوائل، فلا تطلب أبدًا أي تعليقات بعد الانتهاء من المقابلة. بدلاً من ذلك، ما عليك سوى العودة إلى المنزل وإرسال القائم بالمقابلة عبر البريد الإلكتروني إلى عنوان بريده الرسمي لطلب تعليقات وصفية حول أداء المقابلة.
6. إرسال ملاحظة شكر
يكون طلب تفاصيل الاتصال بمديري التوظيف مفيدًا ، عندما يُطلب منك إرسال ملاحظة شكر إلى مدير التوظيف الخاص بك. من الناحية المثالية ، يجب إرسال رسالة شكر في غضون 36 ساعة من نهاية جلسة المقابلة على عنوان البريد الإلكتروني الرسمي لمدير التوظيف الخاص بك. يمكن أن تكون ملاحظة الشكر على شكل بريد رسمي ، أو ملاحظة مكتوبة بخط اليد ، أو مجرد رسالة نصية بها رموز تعبيرية ذات صلة. إبداعك مهم حقًا أثناء التصميم وتقديم ملاحظة شكر. يوجد أدناه نموذج ، شكرًا لك على ملاحظة لإرشادك إلى أبعد من ذلك:
مرحباً سيدي / سيدتي ، أنا (اسمك) وكان لدينا جلسة مقابلة يوم (اذكر تاريخ مقابلتك) في حوالي (اذكر وقت مقابلتك). لقد كانت جلسة تفاعلية حقًا تم فيها اختبار مهاراتي الأساسية وتحليلها. إنني أقدر حقًا مستوى الأسئلة بالإضافة إلى دعمكم طوال يومي الكبير. آمل أن أجد اسمي على قائمة الجدارة وسرعان ما أرى نفسي أشارك وأعمل في هذه المنظمات المرموقة. شكرا لتقاسم وقتك معي.
7. مشاركة المستندات المطلوبة
الحاجة إلى مراجعة جميع ملاحظات الكلية تلك، والرغبة في قراءة جميع أسئلة المقابلة المتكررة، والتوتر أو القلق الذي لا مفر منه. يشكل مزيج من كل هذه الأفعال عنصرًا مثاليًا لفقدان الذاكرة، حيث ينسى معظم المرشحين حمل بعض المستندات المطلوبة أو الداعمة. بفضل الأشخاص الذين يقومون بإجراء المقابلات، وهم أشخاص داعمون ولطيفون، فإنهم دائمًا يمنحون المرشحين وقتًا إضافيًا لتقديم هذه المستندات بعد انتهاء جلسة المقابلة الخاصة بهم.
ومن ثم ، بدلاً من الاسترخاء ، فقط اربط حزام الأمان وحاول إرسال كل تلك المستندات المفقودة بالشكل والأسلوب كما هو موصوف من قبل المحاور الخاص بك.
8. حاول الاتصال بالمرشحين الآخرين للوظيفة
عادة، بعد مرور بضعة أيام بعد المقابلة، يميل المرشحون إلى أن يصبحوا فضوليين ويرغبون بشدة في معرفة حالة عملية التوظيف. يكبر هذا الفضول بمرور الوقت، وينتهي الأمر بالمرشحين بإرسال رسائل بريد إلكتروني متكررة إلى مديري التوظيف أو القائمين على المقابلات أو المسؤولين الآخرين المرتبطين بعملية التوظيف. وهذا يعطي انطباعًا سيئًا ويظهر أنك غير قادر على التعامل مع القلق أو الإثارة.
وبالتالي، قم بقتل فضولك عن طريق إرسال بريد إلكتروني أو الدردشة أو الاتصال بأي من المرشحين الآخرين للوظيفة الذين كانوا ينتظرون معك في بهو مكان المقابلة. حاول الحصول على تفاصيل الاتصال الخاصة بهم، والتي يحب المرشحون مشاركتها، وابدأ في التواصل معهم للمناقشة وكذلك معرفة آخر الأحداث.
9. استمر في التصفح والبحث والتطبيق
حافظ على دحرجة الكرة. ربما تكون قد قدمت أداءً استثنائيًا في المقابلة وأنت شبه متأكد من تأمين الوظيفة هذه المرة. لكن ، لا تتوقف أبدًا عن البحث عن وظائف ، واستمر في العمل من خلال تصفح الوظائف المختلفة ذات الصلة. استمر في التقديم في جميع الوظائف الشاغرة بنفس المستوى من النشاط والحماس. بهذه الطريقة ، لا تعد نفسك فقط ضد غير المحتمل ولكن أيضًا تعزز فرصك في الحصول على وظيفة أفضل وأنسب.
10. اتصل بمراجعك
من الشائع أن يتصل المحاورون ببعض المراجع التي قدمتها أثناء جلسة المقابلة أو عبر السيرة الذاتية. ومن ثم ، يوصى دائمًا بما يلي:
- أنت تدع مراجعك تصبح على دراية بحقيقة أنك حضرت جلسة مقابلة لمنظمة ما وأعطيت أسمائها باسم المراجع. ومن ثم ، هناك احتمالية أن يقوم القائم بإجراء المقابلة بالاتصال بك. هذا سيجعلهم في حالة تأهب بالإضافة إلى جعلهم غير عرضة للمكالمات من أرقام غير معروفة.
- تظل على اتصال بمراجعك وتواصل الاستفسار عما إذا كانوا قد تلقوا مكالمة من المحاور. إنها ليست عملية مدى الحياة ، ومع ذلك ، يمكنك بالتأكيد القيام بذلك كل 3-4 أيام لمدة 15 يومًا بعد الانتهاء من المقابلة.
11. فقط استمتع بالانتظار
الحياة عملية معقدة ، وهي باختصار قائمة من الأحداث التي يمكن السيطرة عليها ولا يمكن السيطرة عليها. ما كان يمكن أن تتحكم فيه ، بصفتك باحثًا عن عمل ، هو أدائك في جلسة المقابلة لأنه يعتمد إلى حد كبير على مستوى استعدادك ومستوى ثقتك وبعض المهارات الفطرية الأخرى. الآن يأتي الجزء الذي لا يمكن السيطرة عليه ، حيث عليك فقط انتظار إعلان النتيجة أو مكالمة من مدير التوظيف الخاص بك. يعرف كل شخص ناجح فن الانتظار والصبر لرؤية الأوقات الجيدة.
بالتالي، فقط استمتع بفترة الانتظار هذه كما من يدري من الغد ، قد تقوم فقط بتدوير كرسي مكتبك بقلم في فمك وتذكر هذا الانتظار في لحظات ضوئية.
مراجع حسابات
- https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC7862738/
- https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/0883902695001298
لقد بذلت الكثير من الجهد في كتابة منشور المدونة هذا لتقديم قيمة لك. سيكون مفيدًا جدًا بالنسبة لي ، إذا كنت تفكر في مشاركته على وسائل التواصل الاجتماعي أو مع أصدقائك / عائلتك. المشاركة هي ♥ ️
سانديب بهانداري هو مؤسس موقع PrepMyCareer.com.
أنا مدون محترف بدوام كامل ومسوق رقمي ومدرب. أحب أي شيء متعلق بالويب ، وأحاول تعلم تقنيات جديدة كل يوم.
يتم التعامل مع جميع مهام إدارة الفريق وإنشاء المحتوى وتحقيق الدخل من قبلي. بالتعاون مع الفريق في PrepMyCareer ، الهدف هو توفير محتوى مفيد وجذاب لقرائنا.