Elk jaar krijgen miljoenen mensen een sollicitatiegesprek vanwege hun aanwezigheid op LinkedIn. Velen van hen krijgen zelfs geweldige vacatures vanwege hun indrukwekkende LinkedIn-profiel. Linkedin is een geweldig platform geworden om te netwerken en banen te vinden. Tegenwoordig is het moeilijk om een baan te vinden, maar een platform zoals LinkedIn, dat uitsluitend is gebaseerd op het helpen van mensen om professionele connecties te maken, helpt je om gemakkelijk mensen zoals HR en werkgevers van topbedrijven te bereiken. Als je gelinkte samenvatting kort is, moet je zoveel details bevatten als mogelijke details om het aantrekkelijk en aantrekkelijk te maken. Dit zal je helpen een grote voorsprong te hebben in je zoektocht naar een baan.
Tips om een goede samenvatting te schrijven
Gelinkte samenvatting heeft een tekenlimiet van 2000. Dit is mooi genoeg om al je vaardigheden, ervaring en prestaties op te sommen. Het is niet nodig om alle toegestane ruimte te gebruiken. Mensen houden ervan als het alle belangrijke punten behandelt en toch compact is. Veel mensen hebben echter de neiging om al die tekenruimte te gebruiken en hebben nog steeds een aantal hoofdvakken die moeten worden opgenomen. Het is dus heel duidelijk dat het schrijven van een linkedin-samenvatting een goede planning vereist om het zowel voor jou als voor de kijker bevredigend en aantrekkelijk te maken.
1.Introduction
Dit is het deel waar je de kans krijgt om een persoonlijk tintje aan je samenvatting toe te voegen. Houd het kort en simpel maar toch impactvol. U kunt uw naam, naam van de universiteit, kwalificaties, enz. Dit is het gedeelte waarin je het vertrouwen van de kijker wint voordat je aan je prestaties begint.
Sommige mensen werken niet veel uit in deze sectie. Het is echter het beste gedeelte om te spijkeren als je frisser bent op welk gebied dan ook.
2. Getallen geven kan goed zijn.
Het geven van enkele numerieke gegevens in uw samenvatting kan een heel goede zet zijn om het aantrekkelijker te maken. Terwijl u numerieke gegevens opneemt, Probeer documenten toe te voegen die verband houden met de gegevens in uw profiel. Dit verhoogt de authenticiteit van de gegevens en de geloofwaardigheid van uw profiel.
3. Prestaties
Dit is een sectie waarmee u kunt opvallen op LinkedIn. U kunt alle onderscheidingen, titels die u in het verleden of tijdens uw huidige/vorige banen hebt ontvangen, vermelden.
4. Belangrijkste vaardigheden en ervaring
Dit is het belangrijkste onderdeel van je samenvatting. Probeer in dit gedeelte zo relevant en goed mogelijk te zijn. Uw vaardigheden en ervaring zijn uw schat die u zal helpen de aandacht te trekken en een interview te winnen.
5. SEO (zoekmachineoptimalisatie)
Als je een baan wilt, moet je gezien worden door mensen op LinkedIn. SEO (zoekmachineoptimalisatie) is het proces waarbij uw samenvatting wordt geoptimaliseerd voor weergave in zoekresultaten. Dit wordt gedaan door enkele van de trefwoorden op te nemen om uw profiel te rangschikken in het LinkedIn-zoekalgoritme.
6. Houd het ter zake.
Veel LinkedIn-gebruikers raken bij het schrijven van hun samenvatting van het punt af. Ze proberen te veel persoonlijke aandacht te geven of ze blijven maar opscheppen over slechts één enkele vaardigheid of ervaring. Hierdoor komt het te onprofessioneel over en schaadt het je imago in de ogen van een recruiter. Vermijd dat dus en wees kort, to the point en effectief.
Voorbeelden van enkele linkedin-samenvattingen
Voorbeeld één
Hallo, ik ben XYZ. Ik ben altijd gefascineerd geweest door informatie over hoe dingen werken. Ik heb een bachelordiploma in werktuigbouwkunde van de PQR-universiteit. Probleemoplossend vermogen is een integraal onderdeel van mij geweest. Ik ken het belang van teambuilding in een bedrijf. Ik heb 8 jaar ervaring op het gebied van automatisering en ontwerp. Ik maak al 5 jaar deel uit van het productontwerpteam bij Philips en heb meer dan 2 jaar leiding gegeven aan een productie-eenheid.
Ik deed een project met een team op elektrische terreinwagens en nam ook deel aan de SAE Baja-wedstrijd 2020 en behaalde 10th Rang. Het project vereiste ontwerp-, kostenberekenings-, productie-, communicatie- en probleemoplossende vaardigheden.
Ik heb gedegen kennis van en ervaring met structurele analyse, klantbeheer, kostenefficiënte composieten, mechanisch ontwerp, destructieve analyse en regelsystemen.
Voorbeeld twee
Hallo, ik ben XYZ. Ik heb 6 jaar ervaring opgedaan in productmanagement. Ik heb gewerkt met bedrijven als HCL, Amazon en Accenture.
Mijn recente prestaties zijn-
- Beheerde de toeleveringsketen voor het nieuwste product van een mechanisch bedrijf.
- Leiding gegeven aan de logistieke unit en gewerkt aan business development voor een adviesbureau.
- Werkte als productmanager voor een op technologie gebaseerde startup en bereikte een mijlpaal van miljoen.
Ik heb welsprekende communicatieve vaardigheden en grote kennis van bedrijfsonderzoek en -ontwikkeling.
Voorbeeld drie
Ik ben XYZ. Ik ben een ingenieur informatica en heb 5 jaar ervaring op het gebied van datawetenschap. Gegevens zijn de brandstof van de moderne wereld en helpen bedrijven om onvoorstelbaar te groeien.
Ik heb gewerkt als senior datamanager bij Safehouse Group of companies. Ik werkte aan het schrappen en analyseren van gegevens voor productverbetering en -ontwikkeling.
Daarnaast werkte ik als Chief of Data Science bij IP-adviesbureau. Ik heb uitgebreide kennis opgedaan van verschillende analytische tools en software. Speelde een belangrijke rol in business development en klantbeheer.
Competenties: Data Science, Machine learning, Cloud computing, Python/R-programmering, SQL
Conclusie
Op LinkedIn staan meer dan 55 miljoen bedrijven vermeld. Het is de beste plek om leads te genereren. Je LinkedIn-profiel is het eerste waar je recruiter naar zoekt, zelfs als je niet via LinkedIn hebt gesolliciteerd. Een LinkedIn-profiel is de beste plek om uw vaardigheden, prestaties, een professionele portfolio en je samenvatting is het middelpunt van je hele profiel. Probeer je samenvatting dus zo boeiend, indrukwekkend en impactvol mogelijk te maken.
Ik heb zoveel moeite gestoken in het schrijven van deze blogpost om jou van waarde te kunnen zijn. Het zal erg nuttig voor mij zijn, als je overweegt het te delen op sociale media of met je vrienden/familie. DELEN IS ️
Sandeep Bhandari is de oprichter van de website PrepMyCareer.com.
Ik ben een fulltime professionele blogger, een digitale marketeer en een trainer. Ik hou van alles wat met internet te maken heeft en ik probeer elke dag nieuwe technologieën te leren.
Alle teambeheer, het maken van content en het genereren van inkomsten worden door mij uitgevoerd. Samen met het team van PrepMyCareer is het doel om onze lezers nuttige en boeiende inhoud te bieden.