商业组织为其客户和最终用户制造产品和服务。 每个企业的首要目的或目标是赚取利润和扩大市场份额，以提高其整体知名度并抢占市场份额的最大份额。 只有当商业组织提供高质量、耐用并满足组织自身标准和客户需求的现实期望的产品时，这才有可能实现。 所有这一切都是可能的，并通过一个被称为质量保证主管的专家职位实现。
质量保证主管在商业组织中的作用
质量保证主管的主要职责是确保开发的最终产品遵循组织为其生产目的制定的严格质量标准和基准。 为此，受雇于该职位的人员进行各种审核和检查，以找出制造的产品中可能存在的损坏、劣质和缺陷。 这使得这个职位高度负责和问责，因为即使是轻微的疏忽也可能以销售额减少和消费者投诉增加的形式对商业组织产生直接影响。
研究和准备的 21 个最佳面试问题
1) 边界测试主要关注哪个方面？
该问题检查您对测试和评估的基本知识。
样本答案
先生，在用于软件评估的边界测试类型的技术中，设置边界并进行测试，以获得代表并位于上下范围之间的值。 这有助于识别错误并提高所设计程序的效率。
2) 命名三个测试步骤。
这是一个特定于工作的面试问题，要求您分享测试用例类型设置中涉及的三个重要步骤。
样本答案
当然，先生，这些是：
- 测试的先决条件
- 有利的测试环境和
- 产生的输出
3) 说出三种软件测试类型。
该问题检查您对测试和评估的基本知识。
样本答案
当然，先生，这些是：
- 烟雾测试
- 落砂试验和
- 负载/压力测试
4) 解释负载测试和压力测试之间的主要区别？
这道题要求您全面了解各种测试程序以及它们之间的明显差异。
样本答案
先生，每个软件都有一定的容量或限制，在变得无响应之前，它可以以指定和预期的方式工作。 在压力测试中，超过此限制以评估生成的结果。 但是在负载测试中，没有超过这个限制，软件是输入数据，这是在它的正常范围内。 加载的负载不超过软件的指定容量。
5) 您对快速成型这个术语有何理解？
此问题测试您对各种原型制作模型的了解和理解。
样本答案
先生，快速原型制作是一项新技术，如今已被广泛采用。 它只是指创建 3D 设计或印记，以便更好地了解客户的需求。 它是一种用于创建计算机辅助设计 (CAD) 的制造技术
6）CRUD的完整形式及其主要元素是什么？
这个问题测试你的质量保证和测试原则的核心原则。
样本答案
先生，CRUD代表：
- 创建
- 阅读
- 更新并
- 删除
执行 CRUD 测试的主要组成部分是 SQL 语句。
7) 说出两个用于有效测试管理的重要工具。
该问题测试您对软件测试过程中使用的各种工具的知识和理解。
样本答案
当然，先生，这些是：
- 吉拉和
- 质量中心
8) 你的薪水期望是多少？
面试官在面试过程中问这个问题是很常见的。 通过这个问题，面试官想知道你的期望薪资范围。 Prepmycareer 建议您不要分享任何随机的薪水数字，而是分享基于详尽的市场调查和分析的范围。 您可以通过我们的深入准备这个问题 专家文章.
9) 你如何解读因果图？
这个问题测试你的质量保证和各种统计工具的核心原则。
样本答案
Sir，一张因果图，由X轴和Y轴组成，一个代表输入，另一个代表输出。 这种技术用于分析各种情况和测试组合，最终得到决策表。
10) 解释高效测试用例的三个属性？
这道题考查你用不同的编程语言编写测试用例的知识，比如Python、Java等。
样本答案
是的，先生，这些是：
- 测试用例必须清晰、简洁和清晰，因为这会导致更容易执行
- 确保没有重复的测试用例
- 确保您已阅读整个规范文档，并且测试用例提供 100% 的覆盖率。
11) 你什么时候可以开始？
面试官通常会在面试过程中了解您是否有空。 这个问题没有什么技术含量，但是，它有能力让你兴奋，因为一些候选人觉得他们几乎已经获得了这份工作。 因此，Prepmycareer 建议此类候选人控制自己的情绪，因为这个问题并不能以任何可能的方式保证您的选择。 可以使用这个深入准备这个问题 链接.
12) 各种类型的错误是什么？
该问题测试您对质量保证核心原则的了解和理解。
样本答案
先生，主要有两种类型的错误，它们是：
- 错误泄漏：它是指产品发布后，最终用户发现的错误或缺陷，并在市场上供其用户访问。
- 漏洞发布: 此类bug由测试团队自行识别识别。
13) 是什么激励你工作？
面试官通常会问这个问题，以便了解促使您在工作场所努力工作的主要激励因素。 这是一个非常主观的问题，完全取决于您的情况、财务状况和愿望。 因此，尽量避免任何笼统的答案并扩展精心起草的逻辑答案。 为这个问题做详尽的准备，使用这个 链接.
14) 作为质量保证主管，您将在一天内收到多项任务。 你如何确定优先级？
这个问题要求您与面试官分享您的优先级排序策略。 您可能会根据任务的难度级别确定任务的优先级，或者根据他们的时间消耗来安排任务，无论是什么，只要分享真实的回应即可。 你可以使用这个全面地准备这个问题 链接.
15) 你喜欢动物吗？ 如果是，请分享您最喜欢的一个。
对于没有准备的人来说，这道题简直就是一道选择感知题，但是对于有准备的人来说，却是一道分析高手。 通过这个问题，面试官深入了解了您未来的抱负和希望在不久的将来获得的品质。 无论您选择什么动物，只要确保您也分享了该动物的一些独特品质。 这是一道热门面试题，需要深入准备。 Prepmycareer 很高兴为您提供帮助，您可以访问我们的 独家贴 关于这个面试题。
16) 你的长处是什么？
如果没有“优势/劣势”问题，面试几乎是不完整的。 这是最常被问到的面试问题，可以让面试官更好地了解你的性格和态度。 为了以最好的方式准备这个问题，总是准备一份书面报告并写下你最接近的几个优势。 考虑到它在面试环节中的频率和重要性，Prepmycareer 准备了一份 独家贴 关于这个面试题。
17) 质量保证是一项团队工作。 对声明发表评论。
这个问题要求您分享您对在团队环境中而不是单独工作的看法和想法。 然而，无论你选择哪一方，总会有人对你提出质疑。 如果你更喜欢在团队中工作，那么你将被解释为一个人，不能在最少的监督、帮助和指导下单独工作。 另一方面，如果你喜欢单独工作，你就不是一个团队成员，也无法与同事保持和谐。
考虑到这个面试问题的棘手性，Prepmycareer 设计了一个独家帖子来详细介绍和解释这个难题。 请通过此阅读我们的帖子 链接.
18) 你能在忙碌的工作环境下工作吗？
企业组织在繁重的工作量和巨大的压力下运作，最终分担和转移到公司员工身上。 通过这个问题，面试官想知道你是否能承受工作压力并仍然表现出色。 如果发现自己需要答案，请访问我们的 独家贴，以专业的方式制作。
19) 工作场所质量保证人员最大的错误是什么？
这是一个特定于工作的问题，测试您的实际工作程序。
样本答案
先生，以我的愚见，质量保证主管在工作中犯的最大错误是他或她没有在生产过程中进行定期检查。 在最终结果出现时查明效率低下和缺陷是没有意义的。 这种行为不仅降低了公司的盈利能力，而且导致了人力资源的浪费。
20) 为什么选择我们？
通过这个问题，面试官想判断你对你想与之合作的商业组织的认真程度和承诺。 作为对这个问题的理想回答，分享一些组织的独特成就和结果，这些可以从公司的官方网站准备。 一个完美的回答这个问题真的可以帮助你给自己留下好印象，所以要认真准备这个问题。 帮助自己度过难关 专家文章.
21) 你有什么问题要问我们吗？
无论是会计师还是经理的面试环节，面试官通常都会以这个问题作为结尾。 在其回复中，您可以根据以下模型问题向面试官提出一些相关问题：
模型问题
- 组织向其员工提供的各种健康福利和津贴是什么？
- 延长员工的产假/陪产假是组织的政策吗？
- 组织为其员工开展的各种教育、培训和发展计划是什么？
下载 .PDF 格式的问题列表，稍后与他们一起练习，或将它们用于您的面试模板（用于质量保证面试）：
参考资料
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Sandeep Bhandari 是 PrepMyCareer.com 网站的创始人。
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