Rozhovor je souborem vzájemně souvisejících otázek, které mají schopnost posoudit, prozkoumat a zhodnotit vaši celkovou osobnost, postoj a myšlení. Prostřednictvím pohovoru se tazatel snaží ověřit, zda jste nebo nejste dokonalou shodou s organizací s ohledem na její etiku, kulturu a cíle. Toto je důležitá otázka při pohovoru a je často kladena během pohovoru.
Povaha této otázky na pohovoru souvisí s otázkou, která se ptá na vaše silné stránky a ve většině případů by se na podobných řádcích vymyslela také dokonalá odpověď. Vždy však dojde k několika změnám a vylepšením, aby byla vhodnější a relevantnější pro specifické požadavky této otázky na pohovoru. Nicméně s ohledem na frekvenci a záludnost této otázky v rozhovoru je Prepmycareer hrdý na to, že naše čtenáře může vést několika tipy a deseti unikátními ukázkovými odpověďmi.
Tipy, jak efektivně odpovědět na tuto otázku v rozhovoru
1. Usnadněte srovnávací studii
Tato otázka vyžaduje, abyste řekli některé své jedinečné návrhy a atributy, které u jiných kandidátů chybí. To dává efekt srovnávací studii, ve které prodáváte své speciální schopnosti a dovednosti. Proto jako ideální odpověď na tuto otázku na pohovoru vždy zformulujte svou odpověď tak, aby odrážela vaši nadřazenost i dokonalost. Ale ve snaze to udělat, ujistěte se, že nikdy nezníte arogantně nebo povýšeně.
2. Podělte se o své silné stránky
Na základní úrovni tato otázka vyžaduje, abyste se podělili o své silné stránky, ne o ty obecné, ale o ty, které ve vás nejvíce dominují, a určitě o ty, které jsou jedinečné a má je menší počet kandidátů. Je vhodné poznamenat, že ve své odpovědi musíte být naprosto upřímní, jinak by tazatel snadno zachytil jakoukoli obecnou odpověď a mohl by k vám vyjádřit negativní stanovisko.
3. Ovládejte své emoce
Povaha této otázky je taková, že byste mohli být v pokušení nechat se unést a odpovědět způsobem, který je zvláštní a neobvyklý. Takovou svéhlavou odpověď tazatel vůbec neocení a můžete ztratit náskok před ostatními kandidáty. Proto kolem sebe vždy udržujte auru slušnosti a držte hlavu dostatečně vysoko, abyste odpověděli na to, co je požadováno.
Deset nejlepších vzorových odpovědí ke studiu
Ukázková odpověď jedna
Pane, mám zvláštní schopnost udržet si nervy a pracovat s velkou opatrností a soustředěním i v dobách úzkosti a tlaku. To je schopnost, na kterou jsem rozhodně hrdý, protože většina lidí se pod tlakem ochromí a podlomí, což nakonec ovlivní jejich výkony a úroveň produktivity. Určitě mám této organizaci mnohem víc co nabídnout, ale tohle je z mé strany rozhodně něco jedinečného.
Ukázková odpověď dvě
Pozoroval jsem lidi, kteří pracovali zbrkle a uspěchaně. Práce na projektech vyžaduje velkou dávku trpělivosti a schopnosti shromažďovat informace, teprve poté si můžete být jisti úspěchem projektu. Pane, já jsem a detailně orientovaný člověk a nikdy nespěchejte při provádění úkolu. Mám nesmírnou úroveň koncentrace, která nikdy neovlivní moji produktivitu.
Ukázka odpovědi tři
Pane, stanovení priorit je důležitá technika, která je v dnešním pracovním scénáři téměř nevyhnutelná. Je mi však líto, když od několika mých kolegů slyším, že nemají vypracovanou strategii stanovování priorit a nestanovují priority svých úkolů. Mám však vypracovanou strategii, která mi umožňuje realizovat mé cíle a záměry časově omezeným způsobem. To mě odděluje od davu a cítím se poctěn, že mám tuto dovednost.
Ukázka odpovědi čtyři
Pane, osobně jsem pozoroval několik svých kolegů, jak se doslova zaplétali do zbytečných blábolů a pomluv, což značně ovlivňuje jejich produktivitu. Ale pokud jde o mě, jsem člověk, který chce přispět svému pracovišti svými dovednostmi, trpělivostí a odbornými znalostmi. Vždy uvidíte, že se nikdy nezúčastním žádných zbytečných rozhovorů a rozhovorů a že jsem vždy pohroužen do své vlastní práce.
Ukázka odpovědi pět
Zaměstnanci organizace dělají vážnou chybu, když se nenaučí zlepšovat své komunikační dovednosti, které jsou v dnešní situaci nanejvýš nutné. Já však nejsem jako oni a v rámci své iniciativy k sebezdokonalování jsem se vždy snažil zlepšit své komunikační dovednosti a také schopnost plynule mluvit. K tomu jsem také absolvoval půlroční online školicí program.
Ukázková odpověď šest
Pane, v tomto světě je mnoho lidí, kteří jsou prostě proti novým poznatkům a po určité době prostě odmítají přijmout inovace a nové postupy nebo metody. Ale to je to, co mě odděluje od zbytku davu. Jednoduše se rád učím nové věci a toužím stát se dokonalými v životě prostřednictvím neustálého učení a učení. Za tímto účelem se neustále aktualizuji a kdykoli je uvolněna jakákoli technologie a souvisí s mým profilem, okamžitě se na ni vrhnu, abych se ji naučil
Ukázková odpověď Sedm
Pane, viděl jsem, jak se zaměstnanci jednoduše hroutili pod pracovním tlakem, ať už proto, že postrádali smysl pro oddanost nebo oddanost, nebo prostě proto, že příliš nedbali na udržení vynikající postavy. To je však to, co mě odlišuje od zbytku publika. Nikdy se nepodlomím pod tlakem a bez ohledu na to, jaké je pracovní vytížení, vždy bych své povinnosti vykonával podle svých nejlepších schopností a dovedností. Práce pod tlakem také vyžaduje velkou fyzickou sílu a vytrvalost. Obojí udržuji tím, že si každý den 1 hodinu dopřávám posilovací cvičení.
Ukázková odpověď osm
Moje schopnost činit informovaná a pečlivá obchodní rozhodnutí je moje jedinečná nabídka pro organizaci. Bez ohledu na to, jaká je situace a jak těžké je rozhodnutí, vždy budu schopen učinit vysoce přesné obchodní rozhodnutí, které bude vždy založeno na faktech, logice a zdůvodnění. Toto je můj jedinečný návrh a rád bych mohl sloužit své organizaci pomocí svých dovedností a dalších speciálních schopností.
Ukázková odpověď devět
Pane, zaměstnanci pracují v organizaci a jsou odpovědní za různé své činy. Ne všichni jsou však připraveni převzít jakoukoli odpovědnost a po uříznutí politováníhodného čísla se začnou jen vymlouvat. Já však takový nejsem, spíše jsem vysoce odpovědný a zodpovědný zaměstnanec organizace, který může organizaci sloužit seriózně a s nasazením.
Ukázka odpovědi deset
Pane, cítím se požehnán, že mám talent na řešení problémů a problémů, které se objevují na mém pracovišti. Bez ohledu na to, o jaký typ problému se jedná, složitý nebo vysoce komplexní, já se svou přirozenou schopností rozluštit problémy bych jej jistě dokázal rozlousknout a rozhodnout do nejjednodušších forem. To je důvod, proč se na mě obrací řada mých kolegů, ale i mých seniorů s možným řešením jejich obchodních problémů. Je to vzácná dovednost a byla by to moje jedinečná nabídka společnosti.
Reference
- https://www.tandfonline.com/doi/abs/10.1080/0013191032000072236
- https://onlinelibrary.wiley.com/doi/abs/10.1111/1467-8519.00166
Vynaložil jsem tolik úsilí, abych napsal tento blogový příspěvek, abych vám poskytl hodnotu. Bude to pro mě velmi užitečné, pokud zvážíte sdílení na sociálních sítích nebo se svými přáteli / rodinou. SDÍLENÍ JE ♥️
Sandeep Bhandari je zakladatelem webu PrepMyCareer.com.
Jsem profesionální blogger na plný úvazek, digitální marketér a školitel. Miluji vše, co souvisí s webem, a každý den se snažím učit nové technologie.
O veškerou správu týmu, tvorbu obsahu a monetizaci se starám já. Společně s týmem v PrepMyCareer je cílem poskytovat našim čtenářům užitečný a poutavý obsah.