Jedes Jahr werden unzählige Berufsanwärter mit ihrem Abschluss in der Hand ohnmächtig. Frischer zu sein und keine Berufserfahrung zu haben, wirkt sich nicht immer zu ihren Gunsten aus. Dies ist das häufigste Problem, mit dem viele Aspiranten konfrontiert sind.
Die Antwort auf diese Frage lautet: „Ja, viele große Unternehmen suchen bei der Einstellung nach Erfahrung bei einem Kandidaten, aber es gibt auch viele Unternehmen und Unternehmen, die Sie für Ihre Fähigkeiten schätzen, selbst wenn Sie frischer sind.
Tipps, um einen Job ohne Erfahrung zu bekommen
1. Fähigkeiten verbessern oder erwerben
Ihre Fähigkeiten, abgesehen von Ihren akademischen Leistungen, sind der wichtigste Aspekt, der Ihnen hilft, einen Job zu finden. Konzentrieren Sie sich auf karriereorientierte Fähigkeiten wie Data Science, Design, Programmierung, Datenstrukturen, Buchhaltung usw. Die Teilnahme an einem verifizierten und anerkannten Kurs zum Erlernen dieser Fähigkeiten kann eine gute Investition sein. Diese Zertifikate können das Gewicht Ihres Lebenslaufs erhöhen. Versuchen Sie auch, an Ihrem Zeitmanagement und Ihren organisatorischen Fähigkeiten zu arbeiten. Sie können versuchen, ohne oder mit wenig Geld für jemanden zu arbeiten, um zu lernen, diese Fähigkeiten anzuwenden.
2. Arbeiten Sie an Ihrem Netzwerk
Networking ist ein weiterer bester Weg, um einen Job in jeder Branche zu bekommen. Es ist der effizienteste Weg, um einen Job in der Unternehmenswelt zu bekommen. Empfehlungen können helfen, in gute Unternehmen einzusteigen, und manchmal in Unternehmen, von denen Sie geträumt haben. Wenn Sie von jemandem empfohlen werden, ist der Vertrauenswert höher als gewöhnlich und das Einstellungsrisiko sinkt automatisch. Versuchen Sie also, an der Vernetzung zu arbeiten.
Sie können sich mit Ihren alten Freunden, Klassenkameraden oder Kollegen in Verbindung setzen, die bereits einen Job bekommen haben. Fragen Sie nicht aus einer schwachen Position heraus, denn manchmal geben Ihnen einige Unternehmen Boni und Kredite, wenn Sie einen Kandidaten für das Unternehmen empfehlen. Sie geben Ihrem Freund also möglicherweise die Chance, Hunderte oder sogar Tausende von Dollar zu verdienen. Sie können auch versuchen, sich über Plattformen wie Linkedin zu vernetzen.
3. Finden Sie Ihre Profis
Versuchen Sie nicht, die Tatsache zu vertuschen, dass Sie keine Berufserfahrung haben, sondern konzentrieren Sie sich darauf, Ihre Fähigkeiten oder Qualitäten zu präsentieren, die für das Unternehmen, bei dem Sie sich bewerben, von Vorteil sind. Sie können versuchen, ihnen von einigen freiberuflichen Projekten zu erzählen, an denen Sie gearbeitet haben (falls vorhanden), die die Fähigkeiten erfordern, nach denen sie suchen. Sie sollten alle Ihre College-Projekte oder Forschungsarbeiten erwähnen, die Ihren Eindruck von Wissensfähigkeiten verbessern.
4. Konzentrieren Sie sich auf Ihre Soft Skills
Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeiten, zwischenmenschliche Fähigkeiten, Präsentationsfähigkeiten, Professionalität usw. sind einer der Schlüsselfaktoren, die Ihnen helfen, einen Job zu bekommen, auch wenn Sie keine Erfahrung haben. Manche Jobs konzentrieren sich weniger auf deine akademischen oder beruflichen Fähigkeiten, sondern erfordern, dass du dich effizient präsentierst. Dies können Bereiche sein, die sich auf Massenmedien oder Öffentlichkeitsarbeit beziehen. Gutes haben Soft Skills mit guten fachlichen Fähigkeiten helfen Ihnen, auch in branchenfremden Bereichen immer einen Vorsprung zu haben.
5. Bereiten Sie einen beeindruckenden Lebenslauf vor
Erstellen Sie Ihren Lebenslauf für jeden Job neu, für den Sie ein Vorstellungsgespräch führen. Denken Sie an Kurse, die Sie besucht haben, oder an Praktika und Freiwilligenarbeit, die Sie absolviert haben, um Ihre für den Job erforderlichen Qualitäten hervorzuheben. Versuchen Sie, Ihre Führungsqualitäten, Fähigkeiten zur Problemlösung und Ihren Teamgeist hervorzuheben. Wenn Sie ein Anerkennungsschreiben haben, formen Sie Ihr Haupt- oder von jemandem, für den Sie ein Praktikum gemacht haben, wird Ihnen immer dabei helfen, einen beeindruckenden Lebenslauf zu erstellen.
6. Konzentrieren Sie sich auf Unternehmen, die keine Mitarbeiter einstellen
Versuchen Sie, hohe Wettbewerbsgründe zu vermeiden. Mit anderen Worten: Versuchen Sie, sich auf Unternehmen zu konzentrieren, die keine Mitarbeiter einstellen. Senden Sie E-Mails mit Ihrem Lebenslauf und Ihren erwähnten Fähigkeiten an solche Unternehmen. Versuchen Sie zu erklären, wie Sie dem Unternehmen zu Wachstum und Upscaling verhelfen können. Sie wissen nicht, welches Unternehmen mit der Einstellung beginnen wird, und Ihre frühe Reichweite kann Ihnen helfen, die Konkurrenz auszuschalten.
7. Bewerben Sie sich weiterhin für Vorstellungsgespräche
Wenden Sie sich weiterhin über verschiedene Medien wie E-Mails, LinkedIn usw. an Unternehmen und Organisationen. Bleiben Sie über die industriellen Anforderungen eines jeden Jobs auf dem Laufenden und prüfen Sie, ob große Unternehmen einstellen. Selbst wenn Sie keine Erfahrung haben, schrecken Sie niemals davor zurück, es zu versuchen, wenn Erfahrung kein Eignungskriterium für ein Vorstellungsgespräch ist.
8. Versuchen Sie, als Praktikant oder Freiwilliger zu arbeiten
Das ist der Trick, den viele Bewerber bei der Jobsuche anwenden. Viele Unternehmen stellen Sie nicht als Mitarbeiter ein, aber es besteht eine hohe Wahrscheinlichkeit, dass sie eine Person mit abgeschlossenem Studium als Praktikant einstellen können. Praktika geben Ihnen eine Erfahrung der Berufskultur in jedem Bereich. Diese zu tun wird also immer gut für dich sein. Freiwilligenarbeit unterstreicht Ihre Leidenschaft für ein Feld. Mit dieser Erfahrung können Sie also leicht einen Job finden.
Zusammenfassung
Viele Studenten stagnieren während ihrer gesamten Studienzeit. Selbst nachdem sie die Konkurrenz in der Unternehmenswelt kennen, wehren sie sich gegen die Teilnahme an außerschulischen Lehrplänen. Diese zusätzlichen Lehrpläne sind jedoch diejenigen, die Ihnen helfen werden, in Zukunft einen Job zu finden. Sie sind der Beweis für Ihre Aktivität und Ihren Teamgeist. Betrachten Sie Ihre Studienzeit also nicht als selbstverständlich. Versuchen Sie, Ihre Fähigkeiten zu verbessern. Scheuen Sie sich nie davor, Ihre Führung zu nutzen und Teil eines Teams zu sein. Versuchen Sie, so viele Praktika zu ergattern, wie Sie können, und seien Sie sozial aktiv.
Dies sind die Dinge, die Sie von der Masse abheben, auch wenn Sie keine Berufserfahrung haben. Die Arbeit an verschiedenen Projekten kann Ihnen dabei helfen, Ihr technisches und praktisches Wissen über ein Fachgebiet zu verbessern. Halten Sie also nach Gelegenheiten Ausschau, sich zu übertreffen.
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Sandeep Bhandari ist der Gründer der Website PrepMyCareer.com.
Ich bin ein professioneller Vollzeit-Blogger, ein digitaler Vermarkter und ein Trainer. Ich liebe alles, was mit dem Web zu tun hat, und versuche jeden Tag, neue Technologien zu lernen.
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