Setiap tahun lakh calon karir lulus mengambil gelar kelulusan mereka di tangan mereka. Menjadi lebih segar dan tidak memiliki pengalaman kerja tidak selalu menguntungkan mereka. Ini adalah masalah paling umum yang dihadapi oleh banyak calon.
Jawaban atas pertanyaan ini adalah 'Ya, banyak perusahaan besar mencari pengalaman pada seorang kandidat saat merekrut tetapi ada juga banyak bisnis dan perusahaan yang akan menghargai keterampilan Anda meskipun Anda masih baru.
Tips Mendapatkan Pekerjaan Tanpa Pengalaman
1. Meningkatkan atau memperoleh keterampilan
Keterampilan Anda selain prestasi akademik Anda adalah aspek terpenting yang akan membantu Anda mendapatkan pekerjaan. Fokus pada keterampilan yang berorientasi pada karier seperti ilmu data, perancangan, pengkodean, struktur data, Pembukuan, dll. Mengambil kursus yang terverifikasi dan diakui untuk mempelajari keterampilan ini dapat menjadi investasi yang bagus. Memiliki sertifikat tersebut dapat menambah bobot CV / Resume Anda. Coba juga untuk melatih keterampilan manajemen waktu dan keterampilan organisasi Anda. Anda dapat mencoba bekerja untuk seseorang tanpa uang atau sedikit uang untuk belajar menerapkan keterampilan itu.
2. Bekerja di jaringan Anda
Jaringan adalah cara terbaik lain untuk mendapatkan pekerjaan di industri apa pun. Ini adalah cara paling efisien untuk mendapatkan pekerjaan di dunia korporat. Referensi dapat membantu masuk ke perusahaan yang bagus dan terkadang perusahaan yang Anda impikan. Saat Anda direkomendasikan oleh seseorang, skor kepercayaan lebih dari biasanya dan risiko perekrutan menurun secara otomatis. Jadi, cobalah untuk bekerja pada jaringan.
Anda dapat menghubungi teman lama, teman sekelas, atau kolega Anda yang sudah mendapatkan pekerjaan. Jangan menanyakannya dari posisi lemah karena terkadang beberapa perusahaan memberi Anda bonus dan kredit jika Anda mereferensikan kandidat perusahaan tersebut. Jadi, Anda mungkin memberi teman Anda kesempatan untuk menghasilkan ratusan atau bahkan ribuan dolar. Anda juga dapat mencoba membangun jaringan melalui platform seperti Linkedin.
3. Temukan Pro Anda
Jangan mencoba menutupi fakta bahwa Anda tidak memiliki pengalaman kerja, fokuslah untuk menunjukkan keterampilan atau kualitas Anda yang akan menguntungkan perusahaan yang Anda lamar. Anda dapat mencoba memberi tahu mereka tentang beberapa proyek freelance yang telah Anda kerjakan (jika ada) yang membutuhkan keahlian yang mereka cari. Anda harus menyebutkan proyek atau penelitian perguruan tinggi Anda yang akan meningkatkan kesan Anda tentang kemampuan pengetahuan.
4. Fokus pada Soft skill Anda
soft skill seperti keterampilan komunikasi, keterampilan interpersonal, keterampilan presentasi, profesionalisme, dll adalah salah satu faktor kunci yang akan membantu Anda mendapatkan pekerjaan meskipun Anda tidak memiliki pengalaman. Beberapa pekerjaan kurang berfokus pada keterampilan akademik atau profesional Anda, tetapi mereka membutuhkan Anda untuk menampilkan diri Anda secara efisien. Ini bisa berupa bidang yang terkait dengan media massa atau hubungan masyarakat. Memiliki yang baik soft skill dengan keterampilan profesional yang baik akan selalu membantu Anda untuk memiliki keunggulan dibandingkan orang lain bahkan dalam bidang yang berkaitan dengan industri lain.
5. Persiapkan CV / Resume yang mengesankan
Buat ulang CV / Resume Anda untuk setiap pekerjaan yang Anda wawancarai. Pikirkan kursus yang Anda ambil atau magang dan menjadi sukarelawan yang Anda lakukan yang akan menyoroti kualitas Anda yang dibutuhkan untuk pekerjaan itu. Cobalah untuk menyoroti keterampilan kepemimpinan Anda, keterampilan memecahkan masalah, dan semangat tim. Jika Anda memiliki surat penghargaan dari Anda utama atau dari seseorang yang Anda magang untuk itu akan selalu membantu Anda membuat CV / Resume yang mengesankan.
6. Fokus pada perusahaan yang tidak mempekerjakan
Cobalah untuk menghindari alasan persaingan yang tinggi. Dengan kata lain cobalah untuk fokus pada perusahaan yang tidak mempekerjakan. Kirim email ke perusahaan tersebut dengan resume Anda dan keahlian Anda disebutkan. Coba jelaskan bagaimana Anda dapat membantu perusahaan untuk tumbuh dan membantu peningkatannya. Anda tidak tahu perusahaan mana yang akan mulai mempekerjakan dan jangkauan awal Anda dapat membantu Anda menghilangkan persaingan.
7. Terus melamar wawancara
Tetap jangkau perusahaan dan organisasi melalui media yang berbeda seperti email, linkedin, dll. Tetap up to date tentang persyaratan industri dari pekerjaan apa pun dan periksa apakah ada perusahaan besar yang membuka lowongan. Bahkan jika Anda tidak memiliki pengalaman, jangan pernah mundur dari mencoba jika pengalaman bukanlah kriteria kelayakan untuk wawancara.
8. Cobalah untuk bekerja sebagai pekerja magang atau sukarelawan
Ini adalah trik yang digunakan oleh banyak calon saat mencari pekerjaan. Banyak perusahaan tidak akan mempekerjakan Anda sebagai karyawan tetapi ada kemungkinan besar mereka dapat mempekerjakan orang yang lulus sebagai magang. Magang memberi Anda pengalaman budaya profesional di bidang apa pun. Jadi melakukan itu akan selalu baik untuk Anda. Kesukarelawanan menyoroti hasrat Anda terhadap suatu bidang. Jadi memiliki pengalaman itu dapat membantu Anda mendapatkan pekerjaan dengan mudah.
Kesimpulan
Banyak siswa tetap stagnan selama seluruh periode akademik mereka. Bahkan setelah mengetahui persaingan di dunia usaha, mereka menolak untuk mengikuti ekstrakurikuler apa pun. Namun kurikuler ekstra ini adalah salah satu yang akan membantu Anda mendapatkan pekerjaan di masa depan. Itu adalah bukti keaktifan dan semangat tim Anda. Jadi, jangan anggap remeh masa akademik Anda. Cobalah untuk meningkatkan keterampilan Anda. Jangan pernah mundur dari kesempatan untuk menggunakan kepemimpinan Anda dan menjadi bagian dari tim. Cobalah untuk mendapatkan magang sebanyak mungkin dan aktif secara sosial.
Ini adalah hal-hal yang akan membuat Anda menonjol bahkan jika Anda tidak memiliki pengalaman kerja. Bekerja pada proyek yang berbeda dapat membantu meningkatkan pengetahuan teknis dan praktis Anda tentang suatu bidang. Jadi, carilah peluang untuk unggul.
Saya telah berusaha keras menulis posting blog ini untuk memberikan nilai kepada Anda. Ini akan sangat membantu saya, jika Anda mempertimbangkan untuk membagikannya di media sosial atau dengan teman/keluarga Anda. BERBAGI ADALAH ️
Sandeep Bhandari adalah pendiri situs web PrepMyCareer.com.
Saya seorang blogger profesional penuh waktu, pemasar digital, dan pelatih. Saya suka apa pun yang berhubungan dengan Web, dan saya mencoba mempelajari teknologi baru setiap hari.
Semua manajemen tim, pembuatan konten, dan tugas monetisasi ditangani oleh saya. Bersama dengan tim di PrepMyCareer, tujuannya adalah untuk menyediakan konten yang bermanfaat dan menarik bagi pembaca kami.