Wawancara adalah sesi beberapa pertanyaan yang saling terkait dengan tujuan untuk menguji sikap, persepsi, pendekatan, dan kinerja Anda secara keseluruhan. Pertanyaan ini menekankan pada "kualitas", yang merupakan istilah yang sangat ambigu dan tidak terdefinisi, memiliki kemampuan untuk ditafsirkan dalam ratusan cara. Ketidakjelasan inilah yang membuat pertanyaan wawancara ini menjadi pertanyaan hangat dan favorit bagi para pewawancara.
Apa Persyaratannya?
Melalui pertanyaan ini, seorang pewawancara ingin mengetahui, apa upaya terbaik, atau apa yang menurut Anda merupakan kinerja tertinggi. Ini adalah pertanyaan yang sangat subyektif dan sangat dipengaruhi oleh sikap dan perilaku Anda sendiri, mengesampingkan semua kemungkinan untuk memberikan jawaban umum.
Baca artikel ini untuk mendapatkan beberapa tip ahli dan temukan juga sepuluh contoh jawaban unik, membuat pemikiran Anda lebih tajam dan memberi Anda beberapa opsi untuk dipilih.
Dua Tips Terbaik Untuk Meningkatkan Performa Anda
1. Menempel Pada Tempat Kerja
Sifat dari pertanyaan ini sedemikian rupa sehingga mungkin ada beberapa jawaban untuk itu. Namun, kami menyarankan, karena ini adalah wawancara profesional yang akan memberi Anda pekerjaan, tetaplah di tempat kerja. Jawaban Anda harus terbatas, jelas, dan benar-benar ramah perusahaan. Anda disarankan untuk menjawab dari perspektif organisasi perusahaan.
2. Bagikan Tanggapan Asli Anda
Apa pun yang Anda rasakan dari sudut pandang tempat kerja adalah kualitas bagi Anda, bagikan saja dengan atasan Anda. Ini adalah pertanyaan umum, dan meskipun rumit, membutuhkan tanggapan yang tulus, bukan jawaban umum.
Sepuluh Contoh Jawaban Terbaik Untuk Dipelajari
Contoh Jawaban Satu
Pak, Kualitas bagi saya adalah kinerja terbaik yang pernah ada di setiap tugas yang dilakukan oleh kami para pekerja profesional. Kualitas kerja adalah salah satu yang benar-benar memenuhi serta memuaskan harapan pelanggan organisasi. Saya fokus pada pelanggan karena merekalah yang membuat organisasi berkembang dan bertahan, menjadikan mereka alasan yang sangat mendasar bagi keberadaannya.
Contoh Jawaban Dua
Tugas yang dilaksanakan dengan cara yang berfungsi serta memenuhi semua persyaratan dan spesifikasi umum adalah tugas yang berkualitas menurut saya. Ini tidak hanya akan membantu organisasi untuk memenuhi tujuan dan sasarannya tetapi juga memenuhi persyaratan klien.
Contoh Jawaban Tiga
Setiap organisasi bisnis di dunia ini ada untuk menghasilkan keuntungan. Tidak salah jika dikatakan bahwa hampir semua kegiatan bisnis secara khusus ditujukan untuk mencari keuntungan, maka saya akan mendasarkan jawaban saya pada hal yang sama. Pak, menurut saya, setiap tugas bisnis harus berkontribusi terhadap kapasitas perolehan laba organisasi, dan menurut saya, itu adalah kualitas. Setiap tugas, yang menghasilkan keuntungan, adalah tugas yang berkualitas bagi saya.
Contoh Jawaban Empat
Adalah umum bagi organisasi bisnis untuk membagi beberapa tugas menjadi bagian-bagian yang lebih kecil. Seringkali kumpulan tugas-tugas ini dikenal sebagai proyek, dan menurut saya, selama sebuah proyek mencapai hasil dan tujuan yang diinginkan, yang memenuhi persyaratan organisasi, itu berada di jalur kualitas.
Contoh Jawaban Lima
Pak, hampir semua karyawan di tempat kerja mereka bekerja sangat keras dengan konsentrasi dan fokus yang tinggi, untuk mencapai tujuan mereka dalam waktu yang terikat. Namun, dalam mengejar melakukan tugas dengan cepat, mereka kehilangan jejak menjaga kualitas. Oleh karena itu, menurut saya, setiap tugas yang sempurna dan mencapai apa yang disebut kesempurnaan adalah tugas yang berkualitas bagi saya.
Contoh Jawaban Enam
Pak, kualitas dicapai ketika seseorang bekerja sesuai persyaratan dan harapan organisasi bisnisnya. Ada aturan ketat yang diterapkan untuk menjalankan tugas bisnis. Sudah menjadi tugas setiap karyawan untuk fokus dan mengikuti aturan-aturan tersebut, yang akan meningkatkan kinerja serta efisiensi kerja karyawan.
Contoh Jawaban Tujuh
Pak, menurut pendapat saya yang rendah hati, ketika seorang karyawan melakukan upaya ekstra atau tenaga kerja tambahan pada saat pelaksanaan tugasnya di tempat kerjanya, hasil akhir yang muncul setelah pelaksanaan yang berhasil adalah kualitas bagi saya. Dengan demikian, menempatkan langkah terbaik seseorang ke depan dan bekerja dengan kemampuan terbaiknya mengarah pada pelaksanaan tugas yang efisien dan sempurna.
Contoh Jawaban Delapan
Pak, saya yakin, kualitas tercapai ketika seseorang bekerja sesuai dengan manual yang dirancang dan berusaha memenuhi harapan pelanggan dengan sempurna. Tugas yang dijalankan harus bebas dari bug atau kesalahan, dan harus benar-benar mematuhi harapan pelanggan yang sebenarnya. Dengan cara ini, seorang karyawan dapat mencapai kesempurnaan dalam pekerjaannya dan dengan demikian memberikan hasil yang berkualitas.
Contoh Jawaban Sembilan
Pak, kualitas adalah ketika merek suatu organisasi populer di kalangan masyarakat umum dan dianggap sebagai tanda daya tahan dan ketahanan. Ini hanya mungkin karena upaya yang berkelanjutan dan rajin dari karyawan organisasi. Dengan demikian, seluruh tenaga kerja harus bekerja dengan sebaik-baiknya, mengingat setiap hari kerja sebagai hari istimewa, dan memberikan upaya yang akan membantu mereka mencapai tujuan dan sasaran dengan mudah.
Contoh Jawaban Sepuluh
Pak, saya percaya kualitas tercapai ketika karyawan suatu organisasi, bertujuan untuk keunggulan dan memberikan kinerja yang diarahkan dengan baik dan gigih. Ini akan memungkinkan organisasi untuk mempromosikan dirinya kepada masyarakat umum dan membangun itikad baik, yang tentunya akan membantu tujuan organisasi di masa yang akan datang.
Referensi
- https://academic.oup.com/poq/article-abstract/64/1/1/1818224
- https://onlinelibrary.wiley.com/doi/abs/10.1002/(SICI)1099-1166(199909)14:9%3C776::AID-GPS13%3E3.0.CO;2-C
Saya telah berusaha keras menulis posting blog ini untuk memberikan nilai kepada Anda. Ini akan sangat membantu saya, jika Anda mempertimbangkan untuk membagikannya di media sosial atau dengan teman/keluarga Anda. BERBAGI ADALAH ️
Sandeep Bhandari adalah pendiri situs web PrepMyCareer.com.
Saya seorang blogger profesional penuh waktu, pemasar digital, dan pelatih. Saya suka apa pun yang berhubungan dengan Web, dan saya mencoba mempelajari teknologi baru setiap hari.
Semua manajemen tim, pembuatan konten, dan tugas monetisasi ditangani oleh saya. Bersama dengan tim di PrepMyCareer, tujuannya adalah untuk menyediakan konten yang bermanfaat dan menarik bagi pembaca kami.