Werken op een strand en mensen redden klinkt voor de meeste mensen misschien chique, maar de mensen die daadwerkelijk als badmeester werken, weten hoe hectisch en veeleisend dit werk is. Een ervaren zwemmer zijn en mensenlevens redden is op zich al een uitdaging en vereist veel geduld en moed. Op bijna elke locatie waar mensen zwemmen, is een badmeester te vinden die hun beroep uitoefent.
Ze weten hoe ze iemands leven kunnen redden die aan het verdrinken is of hoe ze moeten omgaan met een situatie waarin iemand tijdens het zwemmen een blessure heeft opgelopen. Ze zijn ook getraind om indien nodig kunstmatige beademing te geven. Ze houden alle mensen die onder zijn jurisdictie vallen nauwlettend in de gaten en vergen dus een grote verantwoordelijkheid.
Een goede voorbereiding en vertrouwd raken met het interviewproces is bijna onvermijdelijk tijdens het bijwonen van een interview voor de functie van badmeester. Het doornemen van de onderstaande voorbeeldvragen zal u niet alleen helpen bij het slagen van uw sollicitatiegesprek, maar zal ook uw verbeeldingskracht prikkelen, en daardoor zult u beter in staat zijn om elke ongewenste vraag te beantwoorden.
Laatste vragen voor het sollicitatiegesprek met een badmeester
1) Vertel me iets over jezelf
Dit is de eerste vraag die wordt gesteld in bijna alle interviews die wereldwijd plaatsvinden. Door middel van deze vraag wil een interviewer jou beter leren kennen. Vertel hen over uw kwalificaties en ervaring. Het typische antwoord zou moeten zijn:
Mijn naam is XYZ en ik heb een certificering van het Modern Swim Training Institute, gespecialiseerd in lifeguard- en levensreddende technieken. Mijn training was rigoureus en omvatte levensreddende oefeningen. Daarnaast heb ik de afgelopen 6 maanden stage gelopen bij The Yuzi Group.
2) Waarom heb je ervoor gekozen om badmeester te worden?
Deze vraag evalueert uw ernst en inzet voor het beroep. Het beste antwoord op deze vraag zou kunnen zijn:
Ik beschouwde mezelf vanaf mijn jeugd geschikt en geschikt voor dit beroep. Ik ben altijd een nauwgezette, gedisciplineerde en zelfbedwingende persoon geweest, samen met grote waakzaamheid. Het beroep van badmeester draait om deze sleutelvaardigheden.
3) Wat is het nieuwste boek dat je hebt gelezen?
Met dit soort vragen wil een interviewer weten of je intellectueel en rationeel bent of niet. U kunt eenvoudig op deze manier reageren:
Geval I:
Ik heb onlangs het XYZ-boek gelezen dat is geschreven door QPR. Het is een indrukwekkend boek dat je echt inzicht geeft in de menselijke geest tijdens een noodsituatie.
Geval II:
Ik heb de laatste tijd geen enkel boek gelezen, maar ik kijk meestal naar films die te maken hebben met de opstanding, waarin iemand optreedt als redder van het leven. De meest recente is ______________.
4) Wie beschouwt u als uw rolmodel?
Gevraagd om te controleren op wie je verafgoodt en wilt zijn. Mogelijk antwoord zou kunnen zijn:
Ik verafgood mijn vader, die een voormalige marinier is. Hij heeft me altijd verteld dat ik eerst een aardig mens moet zijn en dan pas werknemer of zakenman.
5) Hoe ga je om met een situatie waarin iemand ruzie met je maakt over pool-/zwemregels?
Kalm blijven en alle situaties op een ontspannen en beheerste manier aanpakken, is de primaire vaardigheid van een badmeester. Je beste antwoord zou zijn:
De regels worden gehandhaafd om de veiligheid van de zwemmer zelf en de veiligheid van alle andere zwembadgebruikers te waarborgen. Verder ben ik niet degene die deze regels heeft opgesteld. Integendeel, ik ben degene die verantwoordelijk is voor de correcte uitvoering ervan en zorg ervoor dat ze van harte worden opgevolgd.
6) Wat zou je extra doen als je met een groep kinderen te maken hebt?
Iedereen maakt zich zorgen over de veiligheid van kinderen en andere kwetsbare groepen. Je zou als volgt kunnen antwoorden:
Omgaan met een groep kinderen vraagt om extra waakzaamheid en toezicht. Telkens wanneer ik kinderen in het water zie, houd ik mijn ogen wijd open en voordat ze het water in gaan, leer ik ze enkele basiszwemtechnieken.
7) Waarom wil je met ons werken?
Een werkgever wil er zeker van zijn dat u de organisatie serieus neemt en dat u, eenmaal geselecteerd, hem lang van dienst zult zijn. Uw antwoord zou kunnen zijn:
Uw organisatie bevindt zich in een dominante positie in combinatie met een aantal indrukwekkende op werknemers gerichte beleidslijnen en voordelen. Uw bedrijf voldoet grondig aan mijn verwachtingen en daarom ben ik op zoek om deel uit te maken van het team.
8) Heb je ook bij andere bedrijven gesolliciteerd?
Reageer gewoon eerlijk. Leugens zeggen gaat niet werk hier zoals iedereen weet solliciteren kandidaten tegelijkertijd bij verschillende instellingen.
9) Bent u op de hoogte van levensreddende technieken?
Dergelijke technieken zijn bijna onvermijdelijk voor de functie van badmeester. Leg de modus operandi van ten minste één van deze technieken uit, samen met (indien van toepassing) praktische ervaring.
10) Wat zijn uw toekomstige ambities?
Geef een oprecht antwoord. Meestal willen mensen lid worden van de mariniers nadat ze badmeester of een gerenommeerde openbare dienst zijn geweest.
11) Wat is volgens u de belangrijkste verantwoordelijkheid van een badmeester?
Er zijn verschillende verantwoordelijkheden van een badmeester, noem er maar een. Je antwoord zou kunnen zijn:
De opgestelde zwemregels zouden, indien correct gevolgd, elk ongeval voorkomen. Daarom zou naar mijn mening het duidelijk communiceren en uitleggen ervan de belangrijkste verantwoordelijkheid zijn.
12) Ben je geïnteresseerd om jezelf fit te houden?
De rollen van een badmeester omvatten atletisch vermogen en een goed fitnessniveau in combinatie met een gezonde tegenwoordigheid van geest. Beantwoord ze, de verschillende methoden die je volgt om jezelf fit te houden, variërend van yoga tot gewichtheffen tot diepe ademhalingsoefeningen.
13) Hoe goed ben je in zwemmen? Beoordeel jezelf op een schaal van 1 tot 5.
Om een goede badmeester te zijn, moet je een uitzonderlijke zwemmer zijn. Door middel van deze vraag willen ze in feite weten hoeveel vertrouwen je hebt in je zwemvaardigheid. Het beantwoorden van een perfecte vijf kan arrogantie tonen en opschepperij klinken, dus alles tussen 4.5 en 4.8 is prima. Zo kun je reageren
Ik zwem sinds mijn vijfde en heb ook verschillende prestigieuze certificeringen behaald. Ik heb het volste vertrouwen in mijn vak en geef mezelf een 4.7, aangezien niemand perfect is en we allemaal blijven verbeteren en beter worden.
14) Heb je ooit iemand gered van de verdrinkingsdood?
Door middel van deze vraag willen ze weten of u eerdere levensreddende ervaringen heeft die onvermijdelijk zijn in deze rol. Geef eerlijk antwoord, want met een paar technische vragen is het maken van een verzonnen verhaal zo gepiept.
Ik heb altijd gezwommen sinds mijn jeugd. Toen ik ongeveer 10 jaar oud was, zag ik een jong meisje op het strand verdrinken en om hulp schreeuwen. Hoewel de golven te gevaarlijk waren voor een 10-jarige, heb ik haar toch getrotseerd en gered.
15) Hoe goed is uw concentratieniveau?
De belangrijkste rol van een badmeester is het scherp en waakzaam in de gaten houden van alle deelnemers of zwemmers in grote aantallen. Een goede focus houden op alle zwemmers is geen gemakkelijke taak en is alleen mogelijk als je een hoog concentratieniveau hebt. Als u deze vraag ontkennend beantwoordt, kunnen uw kansen op selectie afnemen. Antwoord daarom a ja.
16) Ben je ook geïnteresseerd in administratief werk?
Administratief werk zoals het bijhouden van de aanwezigheid, het invullen van formulieren en het invullen van rapporten is een essentieel onderdeel van de rol van een badmeester. Beantwoord deze vraag bevestigend, aangezien werkgevers geen administratieve assistent ter beschikking stellen voor het uitvoeren van administratieve taken.
17) Hoe geef je een reanimatie?
Cardiopulmonale reanimatie (CPR) is een essentiële en cruciale techniek voor een badmeester om op de hoogte te zijn. Leg ze gewoon uit, de basisprocedure op de volgende manier:
CPR begint door een persoon op zijn rug te leggen en vervolgens zijn/haar adem te controleren. Als ze niet ademen, geef dan 30 borstcompressies gevolgd door 2 beademingen.
18) Wat zijn de uitrustingen die een badmeester altijd moet hebben?
Vertel hen de lijst met items die de badmeester bezit, zoals:
- EHBO-doos met:
- Verband
- Crepe
- Gaas
- Pijnstillers
- Ontsmettende crème
- Antibiotische vloeistof (voor het reinigen van de wond)
- Een brancard
19) Hoe goed kun je omgaan met panieksituaties?
Een badmeester is nodig in situaties die uitdagend en hartverscheurend zijn. Het redden van iemands leven is geen gemakkelijke taak en vereist een kalme geest en een ontspannen houding. Beantwoord deze vraag positief en citeer enkele voorbeelden uit uw echte leven.
20) Werk je graag overuren?
Het werk van een strandwacht kan zich uitstrekken buiten de contractuele uren, en werkgevers stellen deze vragen om uw voorkeur hierover te kennen. Werknemers die niet flexibel of te bekrompen zijn, hebben minder kans op selectie. Geef daarom een positief antwoord en maak je geen zorgen, je zult goed worden gecompenseerd voor die extra uren werk.
21) Vragen voor ons?
Laat deze vraag niet onbeantwoord en probeer altijd een vraag te formuleren, vanuit de discussie zelf. Dit laat zien dat je aandachtig was en betrokken was bij de hele sessie.
Download de lijst met vragen in .PDF-formaat, om er later mee te oefenen, of om ze te gebruiken op je interviewsjabloon (als je Interview wilt kraken):
Conclusie
Badmeester worden is niet zo mooi als afgebeeld in films of tv-shows. Het vereist veel verantwoordelijkheid, snelle besluitvorming en leiderschapskwaliteiten. Een fatsoenlijk loon met sociale erkenning en respect maakt de vooruitzichten van deze baan rooskleurig en aantrekkelijk. Blijf je voorbereiding herzien en doe het laatste uur niets nieuws. Als je ons artikel leuk vindt, deel het dan met je familie en vrienden. Geef ook commentaar in het onderstaande gedeelte en laat ons weten wat u van onze artikelen vindt.
Referenties
Ik heb zoveel moeite gestoken in het schrijven van deze blogpost om jou van waarde te kunnen zijn. Het zal erg nuttig voor mij zijn, als je overweegt het te delen op sociale media of met je vrienden/familie. DELEN IS ️
Sandeep Bhandari is de oprichter van de website PrepMyCareer.com.
Ik ben een fulltime professionele blogger, een digitale marketeer en een trainer. Ik hou van alles wat met internet te maken heeft en ik probeer elke dag nieuwe technologieën te leren.
Alle teambeheer, het maken van content en het genereren van inkomsten worden door mij uitgevoerd. Samen met het team van PrepMyCareer is het doel om onze lezers nuttige en boeiende inhoud te bieden.