Svaki potencijalni poslodavac koji vodi proces zapošljavanja traži drugačijeg kandidata koji se izdvaja od ostalih kandidata. I zato je važno imati neke druge jedinstvene vještine koje vas čine jedinstvenim u skupini kandidata. Ovo je pitanje jedno od najčešće postavljanih pitanja na intervjuu, a da biste odgovorili na ovakva pitanja, važno je pripremiti se kako odgovoriti na takva pitanja.
Zašto poslodavci pitaju: "Što vas čini jedinstvenim?"
- Poslodavci postavljaju ovo pitanje jer unatoč tome što je to najčešće pitanje koje se postavlja na intervjuu, sugovornik to nikada ne vidi.
- Na takva pitanja je teško odgovoriti.
- Poslodavci žele vidjeti koje vještine i sposobnosti ističete.
- Provjeriti odgovarate li za tu ulogu ili ne.
- Da provjerite jeste li istražili radno mjesto i tvrtku.
- Kako bismo vam pružili priliku da se razlikujete od bezbrojnih kandidata koji su se prijavili za istu ulogu.
- Da procijenite što najviše cijenite kod sebe.
- Da saznate koliko ste kreativni sa svojim odgovorima.
Kako odgovoriti na ovo pitanje?
Istraživanje o tvrtki
Prije bilo kakvog intervjua uvijek trebate napraviti domaću zadaću i temeljito istražiti tvrtku i poziciju za koju ste se prijavili. Svi ovi detalji o zahtjevima uloge io tvrtki pomoći će vam da bolje odgovorite na ovo pitanje. Zabilježite sve vještine potrebne za posao u tvrtki. Neka znate što posao zapravo treba.
Povežite svoj odgovor sa svojom ulogom
U konačnici, vaš je cilj zaposliti se za tu određenu poziciju u tvrtki, stoga povežite i povežite svoj odgovor sa svojom ulogom i poslodavac bi trebao dobiti predodžbu o tome kako će vaše jedinstvene osobine i vještine koristiti njihovoj tvrtki i pomoći joj da raste i uspije. To će vas dovesti korak bliže zapošljavanju za taj posao.
Usredotočite se na ključne vještine i talente
Vaš odgovor trebao bi uključivati savršenu mješavinu vašeg tvrdog i meke vještine koji će vam omogućiti da na najbolji mogući način pozitivno doprinesete tvrtki dok pridonosite rastu tvrtke davanjem pozitivnih rezultata u budućnosti. Odaberite najbolje od atributa koji vas izdvajaju od drugih i koji su dio vaše osobnosti. Također možete potkrijepiti svoje vještine s nekim primjerima postignuća ili prijašnjih postignuća iz vaših prethodnih radnih mjesta. Vaš primjer trebao bi pokazati što vas čini idealnim kandidatom za to radno mjesto za koje ste se prijavili.
Uzmite recenzije izvedbe
Da bolje upoznamo što vas čini jedinstvenim možete zamoliti svoje kolege s vašeg prošlog posla da vam daju ocjenu vašeg učinka. Također ih možete pitati o svojim snagama jer će vam to pomoći da date savršen odgovor na ovo pitanje.
Razmišljajte sa stajališta poslodavca
Uvijek biste trebali razmotriti što poslodavac može smatrati vrijednim u idealnom kandidatu koji će savršeno odgovarati toj ulozi. Dodajte te vrijedne vještine i osobine u svoj odgovor,
Nemojte dok odgovarate na ova pitanja
- Nemoj preuveličavajte svoj odgovor spominjanjem nepotrebnih detalja, budite konkretni i neka vaš odgovor bude kratak i relevantan. Izbjegavajte prekomjerno dijeljenje.
- Nemoj laži da impresionirate poslodavca. Nepoštenje vas dugoročno može uhvatiti nespremne.
- Nemoj srušite druge kako biste se pokazali kao superioran kandidat za posao. Usredotočite se na svoje ključne vještine i osobine i nemojte potkopavati druge u procesu.
- Nemoj dajte nejasne odgovore, dodajte neke primjere kako biste istaknuli svoje vještine.
Primjeri odgovora na intervjuu
Uzorak odgovora 1
„Kao stručnjak za ljudske resurse, moja prirodna sposobnost je pronaći pravu osobu na pravom mjestu i na pravom poslu. Ja sam prirodni organizator. Organiziranje i razumijevanje vještina su ono što čini jedinstvenog menadžera. Biti menadžer ljudskih resursa nije ograničen samo na zapošljavanje dobrih menadžera, više se radi o zadržavanju zaposlenika, razumijevanju njihovih potreba motiviranjem i fokusiranju na njihov individualni razvoj, a ja znam kako se brinuti za svoje osoblje.”
Uzorak odgovora 2
“Poznajem sitnice i nedostatke ove industrije i to je ono što me čini jedinstvenim. Radio sam na istraživačkom radu i tema se vrtjela oko proučavanja industrije čiji ste dio i trebalo mi je 10 mjeseci da dovršim istraživački rad nakon što sam znao sve o ovom području. Moje iskustvo u ovom području daje mi malu prednost u odnosu na ostale kandidate. Od zaposlenika do poslovođa i radnika, komunicirao sam sa svakim od njih u svom istraživanju i to je ono što me izdvaja od ostalih.”
Uzorak odgovora 3
“Kvaliteta u meni koja me čini jedinstvenim je to što se ne bojim neuspjeha niti se obeshrabrujem nakon što se u nekom trenutku suočim s padom. Naučio sam i ovladao umijećem učenja kroz neuspjehe i uzdizanja iz toga. Na primjer, radio sam na izradi web stranice i nakon mjesec dana napornog rada kad sam je konačno pokrenuo, odmah se srušila. Da, bilo je srceparajuće, ali ponovno sam počeo raditi na backendu i u roku od dva dana sam ispravio sve greške koje su bile uzrok ispadanja web stranice. Bio sam uspješan u konačnom pokretanju te sam također razvio strategiju za izbjegavanje ovih pogrešaka u budućnosti.”
Uzorak odgovora 4
“Kao financijski savjetnik, izuzetno sam fokusiran i organiziran sa svakim svojim klijentom. Uspio sam primijeniti ovu svoju vještinu kako bih poboljšao proces i povrat ulaganja za 35% za 2 svoja klijenta s kojima sam zadnji put radio.”
Uzorak odgovora 5
“U povratnim informacijama mojih kolega o učinku redovito sam dobivao priznanje za svoju sposobnost da lako uvjerim treću stranu. Bio sam ugovorni voditelj za 2 projekta i uspio sam predati obje strane za sklapanje posla naša tvrtka. Moja vještina lakog uvjeravanja i suradnje s bilo kim jedna je od mojih ključnih osobina koja me čini jedinstvenom od ostalih kandidata.”
Uzorak odgovora 6
“Radio sam kao Služba za korisnike zadužen za moj prethodni posao u maloprodajnoj proizvodnoj trgovini. Imam puno iskustva u radu s nezadovoljnim klijentima i donošenju njihovih izgubljenih računa te rješavanju drugih problema povezanih s proizvodima. Moja vještina da uočim nekoga kada je nezadovoljan i brzo poduzmem korake kako bih ispunila svoje potrebe i riješila probleme ono je što me čini jedinstvenom.”
Uzorak odgovora 7
“Marketing se temelji na izgradnji odnosa s ljudima i njihovom pretvaranju u lojalne kupce. Ono što me čini jedinstvenim jest moja sposobnost suosjećanja s ljudima koji mi pomažu izgraditi dugoročne odnose. Ova mi je vještina pomogla u mojoj prethodnoj ulozi jer sam uspio povećati prodaju naših proizvoda za 20%."
Uzorak odgovora 8
“Smatram se kreativnom osobom. Smišljanje inovativnih ideja u trenutku kada je to potrebno jedna je od mojih ključnih prednosti koje me čine jedinstvenim od ostalih kandidata. Tijekom mojih fakultetskih godina uvijek su me birali za kapetana tima i voditelja projekta zbog te vještine i to je razlog zašto bih volio priliku unijeti svoj kreativni njuh u ovu ulogu i koristiti vašoj tvrtki.”
Uzorak odgovora 9
“Moje jedinstvene vještine su da mogu odmah riješiti sukobe budući da imam izuzetno pozitivan način razmišljanja koji mi pomaže da ostanem smiren u situacijama kada se pojavi prilika za rješavanje sukoba. Znam kako održati raspoloženje u uredu održavajući zdravu radnu okolinu za svakog pojedinca. Znam kako motivirati zaposlenike da ostanu optimistični kada ništa ne ide kako treba.”
Uzorak odgovora 10
“Ja sam samopouzdana osoba. Vjerujem u prihvaćanje izazova kako bih naučio nove stvari svaki dan. Svatko može obavljati svoje zadatke u svojoj zoni udobnosti. Ali samopouzdanje koje proizlazi iz moje zone udobnosti i sposobnost da stvari gledam iz drugačije i logične perspektive ono je što me izdvaja od ostalih kandidata za ovu poziciju. Prihvativši te izazove, uspio sam povećati profit svoje bivše tvrtke za 33% i uživao sam u svakom djeliću tih izazova.”
Zaključak
Dakle, to je bilo sve o ovom članku. Nakon što ste odabrali ono što je jedinstvena osobina koju nalazite u sebi, osmislite primjere kako biste se dokazali poslodavcu ili ispitivaču. Priprema za odgovaranje na takva pitanja na intervjuu razlikuje vas od kandidata koji su odlučili ne učiniti ništa za svoje nadolazeće intervjue. Komentirajte ispod što vam se svidjelo i podijelite ovaj članak.
Sve najbolje!
Reference
Uložio sam mnogo truda u pisanje ovog posta na blogu kako bih vam pružio vrijednost. Bit će mi od velike pomoći ako razmislite o tome da to podijelite na društvenim medijima ili sa svojim prijateljima/obitelji. DIJELJENJE JE ♥️
Sandeep Bhandari je osnivač web stranice PrepMyCareer.com.
Profesionalni sam bloger s punim radnim vremenom, digitalni trgovac i trener. Volim sve što je povezano s webom i pokušavam učiti nove tehnologije svaki dan.
Sve poslove upravljanja timom, kreiranja sadržaja i monetizacije obavljam ja. Zajedno s timom u PrepMyCareeru, cilj je pružiti koristan i privlačan sadržaj našim čitateljima.