6年の旧海軍インタビューの上位2024つの質問[回答付き]

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オールド ネイビーとは何かをよく知っているはずなので、おそらくこの Web サイトにアクセスしたことでしょう。 これは、米国で最も評判の高い衣料品ブランドの XNUMX つです。 この会社は、その職場、従業員への共感に対してコミュニティで非常に肯定的な評価を得ています。 ただし、仕事に就くには、面接の部分を正しく行う必要があります。 オンラインまたはオフライン モードで、グループまたは別の部屋で面接を行う必要がある場合があります。 主に私生活に関する質問を受け取りますが、状況に応じた質問もいくつかあります。

オールドネイビーインタビューの質問.

旧海軍へのインタビュー

Old Navy のインタビューの文脈で、インタビューの前に参照できる質問とその回答のリストを共有しました。これにより、回答の構成方法とインタビューで語ってはいけないことについて明確なアイデアを得ることができます。 . 以下、質問です。

1. なぜオールド・ネイビーが働くのに適した場所だと思いますか?

回答。 これは、販売マネージャー、店舗、在庫マネージャーなど、応募するポストに関係なく、この会社の面接を受ける場合に聞く最も一般的な質問です. XNUMX つの方法で答えることができます。 彼らの評判の高いブランドと、彼らが推進しようとしている平等や幸福などの道徳について言及することができます. これらの価値観はあなたの価値観と非常に一致していると言えます。 参考にしていただければ幸いです カスタマーサービス 彼らがどのように彼らに仕えたかについて、彼らの組織とその従業員について。

また、この組織に応募するように勧めてくれた人を知っていると思われる場合は、彼らの職場環境を評価して、その人の名前で回答に言及するのが非常に良い選択肢です. また、お金の問題だけでなく、この仕事に非常に興味を持っているという印象を与えるために、この仕事にどれだけ熱心に取り組んでいるかを示してください。

2. 驚くべき顧客サービスを定義できますか?

回答。 今日、買い物客は、あらゆる商品に妥当な価格を期待するだけでなく、それに付随するより多くの無料のものも期待しています. 彼らは買い物を楽しみたいし、フレンドリーな販売員と連絡を取りたいと思っています。 Old Navy は優れた顧客サービスで有名な組織であり、これは面接を受けるどの小売店でも非常によくある質問です。

驚異的な顧客サービスの定義はたくさんあります。 顧客が店に入った瞬間から店を出るまでの買い物過程で、優れたサービスに店を歓迎することに満足している場合、彼らは優れた顧客ケアサービスを受けていることを確認する必要があります. ただし、何かを購入したかどうかは重要ではありません。

の別の兆候があります。 優れた顧客サービス あなたの店が提供しています。 つまり、顧客が買い物のためにほぼ毎日あなたの店を訪れていることがわかっている場合、製品の品質とカスタマーケアサービスの点で顧客があなたの店に満足していることは間違いありません.

3. 同僚とケンカした経験はありますか?

回答。 採用チームは、特定の状況に対処する際のあなたの性格や態度に常に関心を持っています。間違いを認める準備はできていますか?あなたは忍耐強く対立を解決できますか?同僚とはどの程度仲良くやっていますか?協力と競争のどちらを好みますか?衝突はあらゆる仕事の一部であり、すべての人が異なる考え方を持ち、状況に応じて異なる反応をする傾向があるため、意見の相違によって発生します。

対立を解決している間は辛抱強い態度を示し、悪い言葉にあまり影響を受けないことを彼らに伝えれば、それは採用チームに感銘を与える説得力のある方法になります. ただし、職場の文化に慣れていない場合は、同僚との問題を解決する際に常に友好的な態度をとっていることを正直に伝えることができます。

あなたは彼らのニーズを満たすことに興味があり、彼らの意見に耳を傾け、彼らの仕事を助け、良いチームメンバーになるためにできる限りのことをしている、と彼らに伝えてください。 この姿勢で仕事をすれば、衝突は起こらないはずです。

4. 遅くともいつ出勤できますか?また、適切な勤務時間は?

回答。 オールド ネイビーの店舗は ATM のように機能しており、ほとんど常に稼働しており、パートタイム、フルタイム、季節限定など、あらゆる種類の仕事を雇用しています。 ですから、週末に働くことに抵抗がなければ、学生やパートタイムの労働者である可能性があるため、週に 18 時間だけ働くこともできます。 宿題をして、どのような種類の仕事を達成する必要があるかを週にスケジュールしてみてください。

やることリストを作成し、必要に応じて、面接中にそれを参考にして、週に何日働くことができるかを指定してください。 ただし、時間の柔軟性は、採用チームがあなたのアプリケーションにより興味を持つようになる可能性があります。 あなたがここにいるのはお金のため、または最後の優先事項としてだけでなく、キャリアアップのためにここにいるという考えを彼らが理解できるように、常にあなたの答えを示す必要があります. この仕事の前に他の優先事項があるかもしれませんが、この仕事は常に XNUMX 番目の優先事項であるべきです。

5. 仕事の原動力は何ですか?

回答。 何もしたくない日にマネージャーが来てやる気を起こしてくれることを期待している場合、いずれにせよ、それは短命です。 仕事のために目覚める正当な理由を提示すると、お金よりも仕事への関心が常に強調されるはずです。 困難な時期を乗り越えるために、取り組むことができる固定された目標を持っている必要があります。 以下の例をいくつか見てみましょう。

  1. 研究を完了したいかもしれませんが、授業料を支払うための定期的な収入源が必要です。 したがって、これは、希望する学位を取得するという目標を達成し、キャリアの選択肢を広げるための動機となる要因です。
  2. あなたはファッションのすべてを愛し、夢を実現する可能性を与えてくれる業界に加わることに興奮しているだけではありません. それが仕事へのモチベーションになります。 あなたが店にいるとき、あなたは時間の経過を知ることができません。
  3. あなたは、子供たちがより良い生活水準を持てるように教育を受けさせたいという強い情熱を持っており、そのような費用を支払うことができるように一生懸命働く必要があります.
  4. あなたはすべての小売店を生きた構造物として扱います。 XNUMX つの臓器が機能しなくなると、全身が健康な体にはなりません。 ですから、あなたは同僚に感謝されるように一生懸命努力し、パフォーマンスの低下を理由に彼らをがっかりさせません。 これらすべてに加えて、良いチームは、気分が落ち込んでいるときに常に気分を良くしてくれます。

6. この仕事からのあなたの給料はいくらですか?

回答。 これは良い質問だと思うかもしれませんが、これは非常にトリッキーな質問であり、就職の面接を成功させるか、失敗させることさえあります. 衝動的な行動を起こさず、要求するのに十分な関連性があると思われる量を述べてください。 会社のウェブサイトにアクセスして、あなたの職位に合った給与範囲を調べてください。フルタイムの労働者は、パートタイムや季節労働者よりも常に適切に支払われるからです。

給与の範囲はいつでも指定できますが、最も低い範囲でも問題なく使用できるはずです。 しかし、特定の金額が必要であり、そのような金額を提供できる会社に十分な資格があると思われる場合は、それを選択できます。

質問のリストを .PDF 形式でダウンロードする、後でそれらを使用して練習するか、インタビュー テンプレートで使用します (インタビューをクラックしたい場合)。

旧海軍インタビューの質問 1

まとめ

そのため、面接中に置かれる可能性のある一般的な状況のほとんどすべてがあり、回答を組み立てる際に参照できます。 また、質問に答える際には、すべての必需品を念頭に置いてください。そうでなければ、この仕事はコミュニケーションを必要とするだけでなく、高品質の製品を提供する必要があり、顧客サービスは確かにゲームであるため、適切に答えないと、選択の失格につながる可能性があります。 -チェンジャー。

また、このコンテンツがあなたのキャリアにどれほど役立ったか、お気軽にお知らせください。また、このトピックに関して疑問がある場合は、遠慮なく提案や質問をしてください。 下のコメント欄にコメントを残してください。

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