Une séance d'entretien est un ensemble complet de questions conçues et encadrées de manière à permettre à un intervieweur d'évaluer et de juger vos compétences interpersonnelles, votre niveau de conscience de soi et votre personnalité. Il s'agit d'une question d'entretien courante, à travers laquelle un intervieweur comprend à quel point êtes-vous conscient de vos capacités et attributs particuliers. Habituellement, cette question est préparée avec désinvolture par les candidats, car ils estiment qu'ils n'utiliseraient que quelques capacités génériques pour répondre à cette question. Cependant, une réponse efficace à cette question va bien au-delà de la simple mention de certaines de vos capacités de base.
Trois façons efficaces de répondre efficacement à cette question
1) Ne vous vantez pas
La plupart des candidats ne comprennent tout simplement pas qu'une question liée aux points forts ne veut pas que vous vous vantiez ou exagériez vos capacités ou vos compétences. Ce n'est pas une occasion de vous vanter de vos compétences, mais plutôt une humble explication des compétences et de certaines des forces uniques que vous possédez. Par conséquent, il est toujours conseillé de répondre à cette question avec une excitation et un enthousiasme contrôlés, car vos émotions débordantes ne seraient pas absorbées par un intervieweur.
2) Comprendre correctement la question
Il y a des questions lorsqu'un intervieweur veut connaître votre principale force. Une réponse idéale à ces questions consisterait à mentionner puis à expliquer l'une de vos principales forces les plus proches. Mais cette question vous oblige à mentionner plus d'une force. Alors préparez-vous à au moins 3 à 4 points forts et partagez-en au moins deux, avec un maximum de trois.
3) Expliquez l'attribut
Quels que soient les points forts ou les attributs que vous envisagez de partager avec votre employeur, soyez assuré que vous préparez une explication appropriée pour eux. Dire simplement que vous êtes un personne soucieuse du détail, ne serait pas utile. Après avoir répondu avec une force, expliquez comment votre organisation en bénéficierait.
Dix meilleurs exemples de réponses à étudier
Exemple de réponse un
Bien sûr monsieur, À mon humble avis, mes meilleurs atouts sont mes compétences en rédaction et en écriture. Qu'il s'agisse de communication par e-mail ou de communication d'entreprise officielle, je suis toujours là pour préparer certaines des meilleures réponses possibles en utilisant un flux artistique logique et réfléchi. Je choisis toujours avec soin les vocabulaires à utiliser, qui dépendent largement de la nature de la communication commerciale à rédiger. J'espère. Je pourrai perfectionner mes compétences tout en travaillant avec votre organisation estimée.
Exemple de réponse deux
Oui, monsieur, j'ai beaucoup de points forts, mais pour que la réponse soit courte, j'aimerais choisir deux de mes points forts les plus proches et les plus importants. J'ai des compétences de communication efficaces ainsi que des capacités d'écoute, ce qui fait de moi un candidat idéal pour ce poste. Une communication efficace m'aide non seulement à communiquer avec tous mes subordonnés ainsi qu'avec les seniors de manière satisfaisante, mais assure également la netteté et la clarté du discours. L'écoute est un aspect important, à travers lequel vous pouvez comprendre efficacement une question ou un problème.
Exemple de réponse trois
J'en ai plusieurs, mais j'aimerais en choisir deux. Monsieur, je suis très adaptable et j'ai une capacité unique à m'habituer à l'environnement de travail d'une organisation. De cette façon, je suis toujours en mesure de maintenir un haut niveau de productivité tout au long de ma journée de travail. De plus, je suis une personne de nature joyeuse, capable de développer une harmonie et des relations en peu de temps avec les membres de mon équipe ainsi qu'avec tous mes seniors et juniors. Cela garantit un environnement de travail sain dans lequel tous les collègues sont prêts à s'entraider, au lieu de se harceler ou de se livrer à d'autres activités contraires à l'éthique.
Exemple de réponse quatre
Oui, monsieur, j'ai quelques points forts. J'ai la capacité de prendre des décisions commerciales cruciales même en période de détresse tout en faisant l'expérience de l'environnement de travail le plus dérangeant. Cela n'est possible que grâce à mon attitude positive et à mon éducation, où l'on m'a toujours appris à ne jamais abandonner. Par conséquent, compte tenu de la nature du travail et de la nécessité d'une personne avec une attitude fonceuse, je suis toujours là et prêt à servir l'organisation avec toute ma passion, mes compétences et mon courage.
Exemple de réponse cinq
OK Monsieur. À mon avis, j'ai un haut niveau de concentration et de concentration, ce qui m'aide toujours à accomplir toutes mes fonctions et tâches de manière ordonnée, garantissant l'achèvement dans les délais des tâches qui m'ont été attribuées. Parallèlement à cela, je suis une personne dévouée, qui évite les commérages ou les bavardages inutiles sur le lieu de travail. Je reste toujours concentré et engagé envers mon travail, avec un objectif principal dans mon esprit que je dois maintenir mon niveau de productivité.
Exemple de réponse six
Il y a des problèmes fréquents sur un lieu de travail où les employés se livrent à certaines activités contraires à l'éthique telles que le cambriolage, le vol et même le harcèlement ou l'intimidation. C'est ma force de ne jamais m'impliquer dans de telles activités contraires à l'éthique et, en même temps, d'empêcher que de telles activités se produisent chaque fois qu'elles se produisent sur mon lieu de travail. Je suis tout à fait contre eux. De plus, je travaille toujours en entretenant un rapport exceptionnel avec mes aînés ainsi qu'avec mes collègues, afin de m'assurer que les niveaux de productivité ne baissent pas et que nous sommes sur la bonne voie.
Exemple de réponse sept
Je me sens chanceux de posséder plusieurs atouts, mais j'aimerais partager mes deux atouts les plus proches et les plus importants. Je déteste les attitudes obscures. Je suis toujours ouvert à l'apprentissage et je crois au développement personnel cohérent et continu, en apprenant les dernières techniques commerciales, logiciels et autres fonctions. Je suis littéralement obsédé par l'apprentissage et vous verrez que je trouve toujours une façon nouvelle et améliorée de faire quelque chose. De plus, je suis assez travailleur et j'exécute et exécute toujours toutes mes tâches de manière ordonnée.
Exemple de réponse huit
Les points forts ne sont rien d'autre qu'un effort de votre travail acharné et constant. Monsieur, j'ai un niveau de concentration élevé et une capacité à rester concentré malgré les obstacles et les perturbations. Cela me donne la capacité de résoudre presque toutes les questions et problèmes survenant sur mon lieu de travail avec précision et exactitude. De plus, je suis une personne dévouée, qui accomplira toujours les tâches et exécutera les tâches dans les délais impartis.
Exemple de réponse neuf
Il est courant pour les entreprises, en raison d'une charge de travail importante, d'attribuer plusieurs tâches à leurs employés, qui doivent être accomplies en une seule journée de travail. Pour ce faire, un employé doit préparer une stratégie de priorisation efficace. Je ne veux pas me vanter, mais je suis capable de créer des stratégies de priorisation pratiques et magistrales car je suis capable d'évaluer la nature de la tâche ainsi que le temps nécessaire pour l'exécuter. Cela m'aide à classer adorablement les objets de la journée. Par conséquent, une hiérarchisation efficace est ma force la plus proche, à mon avis honnête.
Exemple de réponse dix
Je crois que je suis un excellent superviseur. Je suis capable de gérer une équipe de personnes nombreuses et de créer un sentiment d'appartenance et d'harmonie entre elles afin qu'elles soient en mesure d'accomplir des tâches et des devoirs en suivant un haut niveau de suprématie et un minimum de perturbations. De plus, j'ai de très bonnes compétences en communication, grâce auxquelles je peux communiquer et convaincre différentes sections de la société en utilisant les flux et reflux de mon discours. Cette qualité m'a permis de résoudre certains conflits syndicaux graves au cours de mon précédent mandat.
Bibliographie
- hhttps://www.academia.edu/download/44290342/96611428-Psihologie-pozitiva-2010.pdf#page=15
- https://books.google.com/books?hl=en&lr=&id=SIfTaiCc0BsC&oi=fnd&pg=PA1&dq=What+Are+Your+Strengths+Interview+Question%3F&ots=22D3Um_128&sig=RH3uRXK2kE514hS34EYN0g6VRYg
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Sandeep Bhandari est le fondateur du site Web PrepMyCareer.com.
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