पहले से करियर की योजना बनाने से आपके दिमाग को भविष्य में क्या करने की ज़रूरत है इसके लिए तैयार रहने में मदद मिलती है। कैरियर नियोजन एक लंबी और जटिल प्रक्रिया है जिसे अकेले ही पूरा किया जाना चाहिए। लोग सलाह दे सकते हैं, लेकिन अपनी नाव आपको ही चलानी है।
मूल्यांकन करें और आत्मनिरीक्षण करें
करियर की योजना बनाते समय सबसे पहला और महत्वपूर्ण कदम खुद को जानना है। पता लगाएँ कि आपकी रुचियाँ, कौशल, गुण और अवगुण क्या हैं। आपको अपने व्यक्तित्व, अपने विचारों, अपनी योग्यताओं और प्रासंगिक अनुभव का भी विश्लेषण करना चाहिए। मत भूलिए, सबसे बड़ा सवाल यह है कि आप वास्तव में भविष्य में क्या बनना चाहते हैं।
पहली आधारशिला अपने आप को पहचानना है, और यह सबसे आवश्यक है। आप अपने करियर में कैसे सफल हो सकते हैं जब आप इस बारे में निश्चित नहीं हैं कि आप क्या चाहते हैं, आप किसमें अच्छे हैं और भी बहुत कुछ?
यहां कुछ सामान्य प्रश्न दिए गए हैं जिनके उत्तर आपके पास होने चाहिए:
- मैं अपने अंतिम लक्ष्य के रूप में क्या हासिल करना चाहता हूँ?
- मैं किस काम में बेहतर हूं?
- मेरी सबसे बड़ी ताकत क्या हैं?
- मेरी कमजोरियां क्या हैं?
- क्या मेरे पास अपने सपनों के लिए शैक्षणिक योग्यता है?
- क्या मेरे सपने मेरी खूबियों से मेल खाते हैं?
जब तक किसी चीज़ में आपकी गहरी रुचि नहीं होगी, तब तक लंबे समय तक आपके लिए उसे करना थोड़ा मुश्किल रहेगा। एक सफल करियर वह है जो आप जो कर रहे हैं उससे आपको खुश करे। केवल साथियों के दबाव में या दूसरों को जो महसूस होता है उसके आधार पर आगे बढ़ना सही विकल्प नहीं है। यह जानने के लिए स्वयं का परीक्षण करें कि आप क्या हैं शक्तियां और कमजोरियां, और आपको किस करियर पथ पर चलना चाहिए। अपने लिए दीर्घकालिक और अल्पकालिक लक्ष्य लिखें। इससे आपको स्व-मूल्यांकन का परिणाम तैयार करने में मदद मिलेगी।
यह सिर्फ वह सूची नहीं है जो आपको तैयार करनी है, बल्कि आपको चुनाव भी करना है। आप दसियों कैरियर विकल्पों के बीच झूल नहीं सकते। आपको एक लक्ष्य निर्धारित करना होगा और उस एक सपने को हासिल करने के लिए अपना सर्वश्रेष्ठ देना होगा। जब सफल करियर की बात आती है तो मल्टीटास्किंग सबसे अच्छा विकल्प नहीं हो सकता है।
पर्याप्त शोध करें
एक बार जब आप तय कर लें कि आप क्या करना चाहते हैं, तो अगला कदम यह देखना है कि आपके लिए क्या उपलब्ध है। आपको कई चीजों पर शोध करने की आवश्यकता है, उदाहरण के लिए, बाजार किसी विशिष्ट जॉब प्रोफाइल के लिए उम्मीदवार से क्या मांगता है या एक औसत उम्मीदवार को कितना भुगतान मिलता है। इसी तरह के सैकड़ों प्रश्न हैं जिनका उत्तर आपको अवश्य खोजना चाहिए।
बिना किसी शोध के बाज़ार में उतरना केवल विश्वास की एक छलांग है जो सफल हो भी सकती है और नहीं भी। इसलिए, आगे बढ़ें और हर चीज का विश्लेषण करें। उन नौकरियों की एक सूची बनाएं जो आपकी रुचि के अनुकूल हों और लिखें कि उन्हें क्या चाहिए। अपने आप से ऐसे प्रश्न पूछें:
- क्या जॉब प्रोफ़ाइल उस चीज़ से मेल खाती है जो मैं करना चाहता हूँ?
- क्या यह अल्पकालिक लक्ष्य है या दीर्घकालिक लक्ष्य?
- नौकरी की भूमिका के लिए पात्र होने के लिए मेरे पास कौन से कौशल होने चाहिए?
- क्या मेरे पास आवश्यक कौशल हैं या नहीं?
- क्या मैं प्राप्त वेतन से संतुष्ट रहूँगा?
- क्या मैं इसके लिए उपयुक्त हूँ और इसके विपरीत?
एक बार जब आपके पास सभी प्रश्नों के उत्तर हों, और आप बाज़ार के बारे में पर्याप्त जानकारी एकत्र कर लें, तो एक सफल कैरियर योजना बनाने के लिए आपका दूसरा आधारशिला तैयार हो गया है।
गुमशुदा का पता लगाएं
एक बार जब आप अपनी संभावित नौकरी भूमिकाओं के साथ तैयार हो जाएं, तो यह पता लगाने के लिए आगे बढ़ें कि क्या आवश्यक है। प्रत्येक जॉब प्रोफ़ाइल के लिए आवश्यक कौशल और अनुभव के प्रकार लिखें। अपने आप से जाँच करें कि क्या आपके पास वे हैं। एक आदर्श उम्मीदवार कैसा दिखता है, इसके बारे में अधिक जानकारी प्राप्त करने के लिए आप पेशेवरों से भी संपर्क कर सकते हैं।
अगला कदम अंतर को पाटना है। आपको आदर्श उम्मीदवार बनने के लिए प्रासंगिक कौशल, अनुभव, संसाधन और जो कुछ भी आवश्यक है उसे इकट्ठा करने की आवश्यकता है। आप जो बनना चाहते हैं उसमें फिट होने के लिए आपके पास जो कमी है उसे हासिल करने की यात्रा पर आगे बढ़ें। अपने कौशल को निखारने के लिए, आप दूरस्थ शिक्षा पाठ्यक्रमों का विकल्प चुन सकते हैं जो आपको आपके इच्छित कौशल के सबसे करीब लाते हैं।
मान लीजिए कि आप एक सॉफ्टवेयर डेवलपर बनना चाहते हैं और आपके पास इसके लिए प्रासंगिक योग्यताएं हैं। हालाँकि, एक कोडिंग भाषा है जिसमें आप उतने अच्छे नहीं हैं और वह भाषा मांग में है। आपकी तत्काल कार्रवाई भाषा सीखने और उसमें पेशेवर बनने का प्रयास करने की होनी चाहिए। जिस कौशल की आपमें कमी है उसे हासिल करने के लिए आप व्यक्तिगत कक्षाओं का विकल्प चुन सकते हैं या ऑनलाइन पाठ्यक्रम ले सकते हैं। आप पाठ्यक्रम में प्रमाणपत्र प्राप्त करके भी एक कदम आगे बढ़ सकते हैं। यह सब उस अंतिम लक्ष्य तक पहुंचने के बारे में है जो आप वर्तमान में हैं उसके शुरुआती बिंदु से लेकर आप क्या बनना चाहते हैं।
जिम्मेदार बनें और अपनी सॉफ्ट स्किल्स को निखारें
ऐसे कई उम्मीदवार हैं जिनके पास दौड़ में शामिल होने के लिए पर्याप्त योग्यताएं हैं, हालांकि, वे नहीं हैं। अक्सर यह जीवन के प्रति उनके दृष्टिकोण के कारण होता है। आपका करियर सिर्फ आपके बारे में है और किसी के बारे में नहीं। इसके लिए केवल आपको ही जिम्मेदार होना चाहिए।' हालाँकि, बहुत से उम्मीदवार पर्याप्त रूप से जिम्मेदार नहीं हैं। यदि आप आदर्श उम्मीदवार बनना चाहते हैं तो आपको अपने व्यक्तित्व और व्यक्तित्व को निखारना होगा सॉफ्ट स्किल्स इससे पहले कि आप तकनीकी विषयों पर आगे बढ़ें।
आपको अपने जीवन में होने वाली हर घटना के लिए खुद को जिम्मेदार ठहराने की जरूरत है, चाहे वह अच्छी हो या बुरी। आप एकमात्र निर्णय-निर्माता हैं और आपको अपनी राय पर दृढ़ रहना चाहिए। यदि कुछ भी बुरा होता है, तो आपको इसकी जिम्मेदारी लेनी चाहिए।
केवल तकनीकी कौशल से काम कर पाना असंभव है। प्रत्येक कार्य के लिए किसी न किसी प्रकार की आवश्यकता होती है सॉफ्ट स्किल्सचाहे वह नेतृत्व, संचार, सामाजिक कौशल आदि हो। यदि आप ऐसे व्यक्ति हैं जो सॉफ्ट स्किल के मामले में इतने अच्छे नहीं हैं, तो अब समय आ गया है कि आपको इस पर काम करना शुरू कर देना चाहिए। अपनी कमजोरियों को पहचानें और उन्हें निखारें। ऐसे कई ऑनलाइन स्रोत हैं जो आपको सॉफ्ट स्किल्स में बेहतर बनने में मदद करते हैं।
एक यथार्थवादी योजना बनाएं
हर किसी के पास सपने और उन्हें साकार करने के संबंध में योजनाएं थीं। हालाँकि, यदि आप वास्तव में अपना सपना सच करना चाहते हैं, तो उसे हासिल करने के लिए एक यथार्थवादी योजना बनाना सबसे अच्छा तरीका है। उदाहरण के लिए, यदि आप एक सिविल सेवक बनना चाहते हैं, तो आप केवल एक महीने तक हर दिन 24 घंटे अध्ययन नहीं कर सकते हैं और भर्ती प्रक्रिया में सफल होने के लिए तैयार नहीं हो सकते हैं। आपको अपने लक्ष्य को छोटे-छोटे लक्ष्यों में विभाजित करने की आवश्यकता है जिन्हें आप धीरे-धीरे और धीरे-धीरे हासिल करते हैं। जब आप चलना नहीं जानते तो दौड़ें नहीं। बुनियादी बातों से शुरुआत करें और पेशेवर बनने तक आगे बढ़ें।
यह सब करने के लिए, आपको एक यथार्थवादी और व्यावहारिक योजना विकसित करने की आवश्यकता है। आपकी योजना में ढेर सारी कार्रवाइयां शामिल होनी चाहिए। अपने लक्ष्य लिखें और आपको उन्हें कब तक हासिल करना होगा। एक शेड्यूल बनाएं, आदर्श नहीं बल्कि व्यावहारिक। अपना प्रारंभिक बिंदु लिखें और अपना लक्ष्य लिखें। प्रक्रिया को छोटे-छोटे लक्ष्यों में बांटकर आगे बढ़ें। याद रखें कि धीमी गति से चलना ठीक है लेकिन आपको स्थिर रहना चाहिए। इस प्रक्रिया में सब कुछ शामिल करें. सुनिश्चित करें कि आप कुछ भी न चूकें.
एक सफल करियर योजना यथार्थवादी योजनाएँ बनाने और फिर उन पर लगातार अमल करने के बारे में है। याद रखें कि अपने सपनों को साकार करने के लिए कड़ी मेहनत करने का कोई विकल्प नहीं है। हमें उम्मीद है कि सूची ने कैरियर योजना के साथ काम करने के तरीके पर कुछ उपयोगी अंतर्दृष्टि प्रदान की है। अगर आपको मजा आया तो इसे आगे भी शेयर करें.
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संदीप भंडारी PrepMyCareer.com वेबसाइट के संस्थापक हैं।
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